Kinderkrippe sucht Erzieher/in (Teilzeit/Vollzeit) (Erzieher/in)
Kinderkrippe sucht Erzieher/in (Teilzeit/Vollzeit) (Erzieher/in)

Kinderkrippe sucht Erzieher/in (Teilzeit/Vollzeit) (Erzieher/in)

Malchow Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue liebevoll Kinder in der Krippe und im Kindergarten.
  • Arbeitgeber: Die GGP-Gruppe bietet vielfältige soziale und pädagogische Dienstleistungen in Rostock und Umgebung.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, ein attraktives Gehalt und flexible Arbeitszeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und fördere die Entwicklung von Kindern mit kreativen Angeboten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst einen Abschluss als staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder einen vergleichbaren Abschluss.
  • Andere Informationen: Profitiere von Fortbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterangeboten bei Corporate Benefits.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Dabei vereinen wir alle Facetten gesellschaftlicher Vielfalt in uns. Die GGP-Gruppe ist mit ihren verschiedenen Einrichtungen Bestandteil der gesundheitlichen, sozialen und pflegerischen Versorgung, der Rehabilitation sowie der Versorgung mit Plätzen in Kindertagesstätten in Rostock und im Umland. Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams in der Kindertagesstätte »Am Kurpark« in Malchow.

Vollzeit Kinder in Krippe und Kindergarten freuen sich auf Deine liebevolle Betreuung:

  • eine umfangreiche Einarbeitung durch unsere Kollegen*innen
  • die Kinder werden gefördert im Sozialverhalten und in der Entwicklung mittels verschiedener pädagogischer Angebote
  • die Arbeit kann in Teilzeit (35 Stunden) oder Vollzeit (39 Stunden) erfolgen
  • ein attraktives Gehalt i.H.v. 100% des TVöD-SuE
  • den Abschluss als staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder einen vergleichbaren Abschluss nach §11 Abs. 1 Kindertagesförderungsgesetz (KiföG)
  • umfangreiche kommunikative Kompetenzen und Spaß an der Arbeit im Team
  • 30 Tage Urlaub
  • Jahressonderzahlung
  • familienfreundliche Arbeitszeiten von Montag bis Freitag
  • das Jobticket für den ÖPNV und Bike Leasing (E-Bike)
  • eine betriebliche Altersvorsorge
  • Teilnahmemöglichkeit an den jährlich stattfindenden Angeboten zur Fort- und Weiterbildung
  • Mitarbeiterangebote bei Corporatebenefits
  • Firmenveranstaltungen und Teamevents
  • Kindergartenplätze in den eigenen Kindertagesstätten der GGP Gruppe
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Kontaktperson:

Gesellschaft für Gesundheit und Pädagogik mbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Kinderkrippe sucht Erzieher/in (Teilzeit/Vollzeit) (Erzieher/in)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die GGP-Gruppe und ihre verschiedenen Einrichtungen. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und schätzt.

Tip Nummer 2

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine kommunikativen Kompetenzen und Teamarbeit unter Beweis stellen. Dies wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu glänzen.

Tip Nummer 3

Nutze die Gelegenheit, Fragen zu den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu stellen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und passt gut zur Philosophie der GGP-Gruppe.

Tip Nummer 4

Erwähne deine Flexibilität bezüglich der Arbeitszeiten, da sowohl Teilzeit als auch Vollzeit angeboten werden. Dies kann dir helfen, dich als idealen Kandidaten für die Position zu positionieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kinderkrippe sucht Erzieher/in (Teilzeit/Vollzeit) (Erzieher/in)

Kommunikative Kompetenzen
Teamarbeit
Einfühlungsvermögen
Pädagogische Fähigkeiten
Organisationstalent
Flexibilität
Konfliktlösungskompetenz
Beobachtungsfähigkeiten
Kreativität
Verantwortungsbewusstsein
Interkulturelle Kompetenz
Motivationsfähigkeit
Planungsfähigkeiten
Kenntnisse in der frühkindlichen Entwicklung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Motivation klar: Erkläre in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Stelle als Erzieher/in interessierst. Gehe auf deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine pädagogischen Ansätze ein.

Hebe relevante Qualifikationen hervor: Betone deinen Abschluss als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder vergleichbare Abschlüsse. Füge auch relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hinzu, die dich für die Position qualifizieren.

Teamfähigkeit betonen: Da die Stelle Teamarbeit erfordert, solltest du Beispiele anführen, die deine kommunikativen Kompetenzen und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team zeigen.

Dokumente sorgfältig prüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gesellschaft für Gesundheit und Pädagogik mbH vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Typische Fragen könnten sich auf deine Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern oder deine pädagogischen Ansätze beziehen. Übe deine Antworten, um sicher und kompetent zu wirken.

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern

Es ist wichtig, dass du während des Interviews deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern zeigst. Teile persönliche Anekdoten oder Erfahrungen, die deine Liebe zur Pädagogik verdeutlichen. Dies kann einen positiven Eindruck hinterlassen.

Informiere dich über die Einrichtung

Recherchiere im Vorfeld über die Kindertagesstätte 'Am Kurpark' und die GGP-Gruppe. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung verstehst und wie du dazu beitragen kannst. Dies zeigt dein Interesse und Engagement.

Stelle eigene Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Dies könnte sich auf die Teamstruktur, Fortbildungsmöglichkeiten oder die pädagogischen Konzepte der Einrichtung beziehen. Eigene Fragen zeigen, dass du aktiv an der Position interessiert bist.

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