Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze den CEO und CFO bei strategischen und operativen Themen.
- Arbeitgeber: Valora bietet ein umfassendes Foodvenience-Angebot in Europa mit über 15.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub plus Kaufoption, und Unterstützung in allen Lebenslagen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines leidenschaftlichen Teams in einem dynamischen Food-Business mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder Finanzen und 2-4 Jahre relevante Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Attraktive Innenstadtlage und kurze Kommunikationswege.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Tagtäglich engagieren sich rund 15'000 Mitarbeitende im Netzwerk von Valora, um den Menschen unterwegs mit einem umfassenden Foodvenience-Angebot das kleine Glück zu bringen – nah, schnell, praktisch und frisch. Die rund 2'700 kleinflächigen Verkaufsstellen von Valora befinden sich an Hochfrequenzlagen in der Schweiz, Deutschland, Österreich, Luxemburg und den Niederlanden. Zum Unternehmen gehören unter anderem k kiosk, Brezelkönig, BackWerk, Ditsch, Press & Books, avec, Caffè Spettacolo, Frittenwerk und die beliebte Eigenmarke ok. – sowie ein stetig wachsendes Angebot an digitalen Services. Ebenso betreibt Valora eine der weltweit führenden Produktionen von Laugengebäck und profitiert im Bereich Backwaren von einer stark integrierten Wertschöpfungskette. Die Valora Gruppe mit Firmensitz in Muttenz in der Schweiz ist die europäische Retaileinheit von Fomento Económico Mexicano, S.A.B. de C.V. (FEMSA). Mit über 550 Verkaufsstellen sorgt die Division Valora Food Service Deutschland an Hochfrequenzlagen in Deutschland, Österreich und den Niederlanden für das kleine Glück unterwegs.
Ein leidenschaftliches Team! Wir brennen für unsere Brands, erreichen gemeinsam unsere Ziele und feiern unsere Erfolge bei Teamevents und Firmenfeiern. Unsere Werte sind nicht nur Deko. Wir leben eine respektvolle und offene Unternehmenskultur, bei der sich vom Azubi bis zum CEO jeder duzt. Unterstützung in allen Lebenslagen durch Kooperationspartner:innen, beispielsweise aus den Bereichen „Beruf & Kinder“ und „Beruf & Pflege“. Attraktive Innenstadt-Lage: Nur 7 Geh-Minuten vom Essener HBF entfernt & eine super Ausgangslage für eine abwechslungsreiche Pause. Dein Feedback ist uns wichtig - ob Kritik oder Lob - bei uns wirst Du gehört. Uns zeichnen kurze Kommunikationswege und flache Hierarchien aus. Bei uns kannst Du an bis zu 2 Tagen mobil arbeiten & Deine Arbeitszeiten flexibel gestalten. Dir reichen 30 Tage Urlaub pro Jahr nicht aus? Kein Problem, kaufe Dir einfach zusätzliche Urlaubstage dazu oder nutze unsere Sabbatical-Varianten.
Hard Facts: Unter anderem unterstützen wir Dich bei Deiner Altersvorsorge, bieten einen Fahrtkostenzuschuss und vieles mehr. Als Executive Assistant (m/w/d) für unseren CEO + CFO unterstützt Du bei strategischen und operativen Themen. Die Erarbeitung und Erstellung von strategisch relevanten Präsentationen und Berichten, wie Entscheidungsvorlagen, Benchmarks oder Reportings, liegen in Deiner Hand. Du bist die Schnittstelle zwischen wichtigen Stakeholdern, Abteilungen und Einheiten der Valora Gruppe. Du bist Teil von abteilungsübergreifenden Projekten (Leitung, Koordination, Begleitung, Nachverfolgung, Monitoring) und förderst die Zusammenarbeit der verschiedenen Teams. In Zusammenarbeit mit den Führungskräften monitorst Du die Projekte des CEO und CFO und verantwortest die Verfolgung wesentlicher Meilensteine. Außerdem bereitest Du Meetings vor, begleitest diese und bereitest sie nach Agenda-Erstellung, Protokollführung und Nachverfolgung von Aktionspunkten sind eine Deiner leichtesten Übungen. Als Vertretung bist Du für die Koordination und Organisation von Dienstreisen inkl. Reisekostenabrechnung & die Verwaltung der Termine zuständig.
Du identifizierst Dich mit unseren Werten „Offen“, „Leidenschaftlich“, „Vertrauensvoll“, „Füreinander, Miteinander“ und willst Dich für eine gemeinsame Unternehmenskultur einsetzen. Unsere Kund:innen & ihre Wünsche stehen bei uns im Mittelpunkt. Es macht Dir Spaß in diesem schnelllebigen Food-Business zu agieren und Veränderungen mitzugestalten. Du hast Dein Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder Finanzen erfolgreich abgeschlossen. Außerdem verfügst Du über 2 - 4 Jahre Berufserfahrung als Referent:in der Geschäftsführung, Finance Controller oder als Consultant in einer Unternehmensberatung. Zielgruppenorientierte Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeit und die Bewältigung mehrerer Aufgaben sind kein Problem für Dich. Die Planung und Leitung strategischer Initiativen sowie ein starkes Verständnis für komplexe unternehmerische Zusammenhänge und Finanzkennzahlen gehören fest zu Deinem Repertoire. Ebenfalls hast Du fundierte Kenntnisse in Microsoft Office und insbesondere in Power Point und Excel.
Dein Bereich: Unser Bereich „Finance & Administration“ ist das interne Rückgrat unserer Organisation. Die Abteilungen IT, Buchhaltung und Controlling sowie HR sorgen als interne Partner dafür, dass alle administrativen Prozesse reibungslos laufen und sich die anderen Bereiche auf ihre Kernarbeit konzentrieren können.
Referent:in der Geschäftsführung /Executive Assistant to CEO + CFO (m/w/d) Arbeitgeber: Valora Food Service Deutschland GmbH
Kontaktperson:
Valora Food Service Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referent:in der Geschäftsführung /Executive Assistant to CEO + CFO (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen, die in der Branche tätig sind. Suche nach Personen, die bei Valora arbeiten oder gearbeitet haben, und versuche, mit ihnen ins Gespräch zu kommen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die aktuellen Projekte und Initiativen von Valora. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an den Zielen des Unternehmens hast und bereit bist, aktiv zur Umsetzung beizutragen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während eines Interviews gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektkoordination und im Umgang mit Stakeholdern verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Food-Business! Teile deine Ideen, wie du zur Weiterentwicklung von Valora beitragen könntest, und bringe Vorschläge ein, die zeigen, dass du die Branche verstehst und innovative Ansätze schätzt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent:in der Geschäftsführung /Executive Assistant to CEO + CFO (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über Valora. Besuche die offizielle Website und lerne mehr über ihre Werte, Produkte und die Unternehmenskultur. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Executive Assistant wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in Microsoft Office, insbesondere PowerPoint und Excel, sowie deine Erfahrung in der Unterstützung von Führungskräften.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du gut zu Valora passt. Gehe auf deine Leidenschaft für das Food-Business ein und erläutere, wie du zur Unternehmenskultur beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben klar strukturiert und professionell gestaltet sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Valora Food Service Deutschland GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von Valora. Zeige im Interview, dass du dich mit den Werten wie Offenheit, Leidenschaft und Vertrauen identifizieren kannst.
✨Bereite strategische Präsentationen vor
Da die Erstellung von Präsentationen und Berichten Teil der Rolle ist, übe das Erstellen von kurzen, prägnanten Präsentationen zu relevanten Themen. Dies zeigt deine Fähigkeiten und dein Verständnis für die Anforderungen der Position.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Bereite Beispiele vor, die deine Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten verdeutlichen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast.
✨Kenntnisse in Microsoft Office hervorheben
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Microsoft PowerPoint und Excel während des Interviews betonst. Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele zu geben, wie du diese Tools in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast.