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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Softwareprojekte in der Medizintechnik von der Idee bis zur Auslieferung.
- Arbeitgeber: Wir sind ein internationales Team, das innovative Software für Medizintechnik entwickelt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und bis zu 60 % Remote Work.
- Warum dieser Job: Gestalte die Medizintechnik von morgen in einer offenen und unterstützenden Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Informatik studiert haben und Erfahrung in der Softwareentwicklung mitbringen.
- Andere Informationen: Profitiere von Schulungsangeboten und einer positiven Arbeitsatmosphäre.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Wir entwickeln Software, die Leben retten kann – gestalte mit uns die Medizintechnik von morgen! Wir sind ein internationales Team und entwickeln Software nach höchsten Qualitätsmaßstäben für Medizintechnikhersteller aus aller Welt. Dabei leben wir ein agiles Mindset, flache Hierarchien und kontinuierliche Verbesserung unserer Prozesse in familiärer Atmosphäre. Das macht uns stark – mach‘ du uns noch stärker!
Aufgaben
- Technische Leitung von Softwareprojekten im Bereich Medizintechnik von der Anforderungsanalyse bis zur Auslieferung
- Beratung unserer Kunden hinsichtlich Softwarearchitektur, regulatorischer Anforderungen (z.B. IEC 62304) und technischer Umsetzungsmöglichkeiten
- Führung und Mentoring von Entwicklerteams, Förderung von Best Practices und technischem Wissenstransfer
- Konzeption und Entwicklung von medizinischer Software (z.B. Desktop-Applikationen oder Cloud-basierte Lösungen)
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards in allen Phasen des Entwicklungsprozesses
Qualifikation
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, Medizintechnik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung und technischen Projektleitung, idealerweise im regulierten Umfeld
- Beherrschung der Programmiersprachen C++ und C# .NET
- Fähigkeit, ein Team von Softwareentwicklern zu leiten und zu motivieren
- Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum, Kanban), DevOps und moderner Softwarearchitektur
- Kenntnisse in medizinischer Softwareentwicklung und relevanten Normen (IEC 62304, ISO 13485, ISO 14971) von Vorteil
- Fähigkeit zur effektiven Kommunikation und Zusammenarbeit mit unseren Kunden in Deutsch und Englisch
Benefits
- Ein erfahrenes, unterstützendes Team, das Wert auf eine positive Arbeitsatmosphäre legt
- Die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung deiner Aufgaben und des Unternehmens mitzuwirken
- Eine offene Unternehmenskultur, in der deine Meinung zählt
- 30 Tage Urlaub
- Corporate Benefits
- Schulungs- und Weiterbildungsangebot und interne Karriereförderung
- Flexible Arbeitszeiten mit bis zu 60 % Remote Work Anteil
- Ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen
- Kaffee, Tee, Wasser und Erfrischungsgetränke
- Mitarbeitergewinnbeteiligung
- Bei uns steht dein Fahrrad oder Auto dank unserer Tiefgarage trocken
- Leasing Bike Option
- … und vieles mehr
Lead Software Engineer for Medical Software (m/w/d) Arbeitgeber: Softgate gmbh
Kontaktperson:
Softgate gmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lead Software Engineer for Medical Software (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Medizintechnik tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Medizintechnik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Kenntnisse in deine zukünftige Rolle einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zur Softwarearchitektur und zu agilen Methoden übst. Demonstriere deine Problemlösungsfähigkeiten und dein Wissen über relevante Normen wie IEC 62304.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Führungsqualitäten! Bereite Beispiele vor, in denen du Teams geleitet oder Mentoring angeboten hast. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die technische Leitung von Projekten zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lead Software Engineer for Medical Software (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf spezifische Anforderungen wie Programmiersprachen, Erfahrungen in der Medizintechnik und agile Methoden. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung für die Position als Lead Software Engineer im Bereich Medizintechnik hervorhebt. Gehe auf deine Erfahrungen in der Softwareentwicklung und Projektleitung ein und zeige, wie du das Team unterstützen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante berufliche Stationen und Projekte betonen, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung und im Umgang mit regulatorischen Anforderungen zeigen. Vergiss nicht, auch deine Kenntnisse in C++ und C#.NET zu erwähnen.
Bereite dich auf technische Fragen vor: Da die Rolle technische Führungsqualitäten erfordert, bereite dich auf mögliche technische Fragen oder Fallstudien vor, die während des Interviews gestellt werden könnten. Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten und dein Wissen über medizinische Softwarestandards.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Softgate gmbh vorbereitest
✨Verstehe die Medizintechnik
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Medizintechnik. Zeige im Interview, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und wie deine technischen Fähigkeiten dazu beitragen können, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung und Projektleitung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Agiles Mindset betonen
Da das Unternehmen ein agiles Arbeitsumfeld schätzt, solltest du deine Erfahrungen mit agilen Methoden wie Scrum oder Kanban hervorheben. Erkläre, wie du diese Methoden in deinen bisherigen Projekten angewendet hast und welche Vorteile sie gebracht haben.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Da die Kommunikation mit Kunden und Teammitgliedern entscheidend ist, solltest du im Interview deine Fähigkeit zur effektiven Kommunikation unter Beweis stellen. Übe, technische Konzepte klar und verständlich zu erklären, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
