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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme spannende Revierleiteraufgaben und arbeite an Projekten im Forstbereich.
- Arbeitgeber: Das Landratsamt Waldshut kümmert sich um die Bewirtschaftung von 41.000 Hektar Wald.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Gesundheitsangebote, ein Jobrad und eine betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in der Waldbewirtschaftung.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst einen Abschluss in Forstwirtschaft und einen gültigen Jagdschein.
- Andere Informationen: Bewerbungen sind bis zum 20.04.2025 möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 56000 € pro Jahr.
Das Landratsamt Waldshut - Kreisforstamt - hat spätestens zum 01.07.2025 eine Stelle als Trainee Forst in Vollzeit und befristet auf zwei Jahre zu besetzen.
Die untere Forstbehörde Waldshut gliedert sich in drei Forstbezirke mit insgesamt 29 Revieren. In Höhenlagen zwischen 280 – 1.414 m ü. NN sind wir für die Bewirtschaftung von ca. 41.000 Hektar Privat- und Kommunalwald zuständig. Die hoheitliche Zuständigkeit umfasst mit den Staatswaldflächen ca. 56.000 Hektar.
Ihre Aufgaben
- Übernahme von Revierleiteraufgaben sowie Innendiensttätigkeiten unter Anleitung.
- Einsatz in laufenden Projekten des Kreisforstamtes.
- Teilnahme an Lehrgängen für Trainees am Forstlichen Bildungszentrum Karlsruhe sowie sonstigen Fortbildungsveranstaltungen der Landesforstverwaltung.
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene forstliche Hochschulausbildung als Dipl.-Forstingenieur/in (FH) oder Bachelor mit Fachrichtung Forstwirtschaft oder einen vergleichbaren Abschluss.
- Erfüllung der Voraussetzungen für die Ernennung in ein Beamtenverhältnis und Besitz der Forstdiensttauglichkeit.
- Praktische Erfahrungen im Bereich Waldbewirtschaftung, gesammelt vor, während oder nach dem Studium.
- Organisationsgeschick, Eigeninitiative sowie Sozialkompetenzen.
- Gültigen Jagdschein.
- Führerschein der Kl. B sowie ein eigener Pkw, der für Außendiensttätigkeiten zur Verfügung gestellt werden kann.
Das bieten wir
- Erwerb der Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Forstdienst.
- Übernahmemöglichkeit mit Verbeamtung bei erfolgreichem Abschluss des Traineeprogramms.
- Vergütung in Entgeltgruppe 10 TVöD.
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten, dynamischen Team.
- Gesundheits- und Sportangebote, wie z.B. ein Jobrad, zur Förderung Ihrer Fitness und Gesundheit.
- Zuschuss zum Job-Ticket, um Ihre Mobilität zu unterstützen.
- Betriebliche Altersvorsorge, die überwiegend vom Landratsamt Waldshut finanziert wird, für Ihre langfristige Absicherung.
- Vielfältige Fortbildungsangebote, die sowohl Ihre fachliche als auch persönliche Weiterentwicklung fördern.
Fragen zum Stelleninhalt beantwortet Ihnen gerne der Amtsleiter Herr Markus Rothmund, Tel: 07751 86 3300 / markus.rothmund@landkreis-waldshut.de.
Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen jeden Geschlechts, Personen mit Behinderung oder mit Migrationshintergrund sich zu bewerben.
Interessiert? Bewerben Sie sich bis zum 20.04.2025.
Trainee Forst Arbeitgeber: Jobs im Südwesten
Kontaktperson:
Jobs im Südwesten HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainee Forst
✨Tip Nummer 1
Nutze Netzwerke und Kontakte in der Forstwirtschaft, um mehr über die Stelle zu erfahren. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Trainees, um Einblicke in den Arbeitsalltag und die Erwartungen zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen im Kreisforstamt Waldshut. Zeige in Gesprächen, dass du dich mit den Themen auseinandergesetzt hast und bringe eigene Ideen ein.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner praktischen Erfahrung in der Waldbewirtschaftung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und dein Engagement unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Forstwirtschaft und das Arbeiten im Team. Betone deine sozialen Kompetenzen und wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee Forst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige gründlich lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige sorgfältig zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst.
Anschreiben individuell gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Trainee-Stelle im Forstbereich darlegst. Betone deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten, die dich für diese Position qualifizieren.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Praktika, Studienleistungen und Fähigkeiten hervor, die für die Waldbewirtschaftung wichtig sind.
Fragen zur Stelle klären: Wenn du Fragen zur Stelle hast, zögere nicht, den Amtsleiter direkt zu kontaktieren. Dies zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobs im Südwesten vorbereitest
✨Vorbereitung auf Fachfragen
Stelle sicher, dass du dich mit den Grundlagen der Forstwirtschaft und den spezifischen Aufgaben des Trainee-Programms vertraut machst. Informiere dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen im Bereich Waldbewirtschaftung, um im Interview kompetent antworten zu können.
✨Praktische Erfahrungen betonen
Bereite Beispiele aus deinen praktischen Erfahrungen im Bereich Waldbewirtschaftung vor. Zeige, wie du dein Organisationsgeschick und deine Eigeninitiative in vergangenen Projekten eingesetzt hast, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Soziale Kompetenzen hervorheben
Da das Arbeiten im Team eine wichtige Rolle spielt, solltest du deine sozialen Kompetenzen betonen. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast.
✨Fragen zur Stelle vorbereiten
Zeige dein Interesse an der Position, indem du Fragen zur Rolle, den Erwartungen und den Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Dies zeigt, dass du dich mit der Stelle auseinandergesetzt hast und motiviert bist, Teil des Teams zu werden.
