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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Entwicklung und Akquisition von PaketShop-Partnern in deiner Region.
- Arbeitgeber: Wir sind der zweitgrößte Paketdienst in Deutschland mit über 6.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Weiterbildung und Personalrabatte auf Otto-Group Produkte.
- Warum dieser Job: Erlebe täglich neue Herausforderungen in einem internationalen und multikulturellen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: 2-3 Jahre Vertriebserfahrung, idealerweise im Logistikbereich, sowie ein kaufmännischer Abschluss.
- Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und bieten eine offene, kooperative Unternehmenskultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir packen die Dinge mit Köpfchen an, damit jedes Paket zur richtigen Zeit am richtigen Ort ankommt. Bei uns warten täglich wechselnde Herausforderungen auf dich. Denn als zweitgrößter deutscher Paketdienst sorgen wir mit unserem flächendeckenden Logistiknetz, neuester Technik und über 6.000 Mitarbeiter*innen dafür, dass jeden Tag mehrere Millionen Pakete genau dort ankommen, wo sie bereits erwartet werden. Wir suchen dich ab sofort in Vollzeit (39,00 Std./Wo.) und unbefristet für ein definiertes Gebiet im Großraum Kleve / Krefeld / Düsseldorf.
Du verantwortest:
- die Abwicklung, Stabilisierung und Weiterentwicklung der PS-Betreuung im definierten Verantwortungsbereich für den Großraum Kleve / Krefeld / Düsseldorf
- die vertriebliche Steuerung der PaketShop-Entwicklung und aktive Akquisition von PS-Partnern, inkl. der Durchführung der Vertragsverhandlungen
- die Einarbeitung, Schulung und Motivation von PS-Partnern
- die Koordination und Steuerung der relevanten Marketing- und Vertriebsvorgaben
- die Überwachung der Einhaltung der Hermes-Qualitätsstandards durch Gewährleistung eines optimalen Auftritts hinsichtlich Kunden- und Service-Orientierung sowie dem Erscheinungsbild der PS
- die quantitative Planung durch vertriebliche Ansprache, Vereinbarung und Nachhalten von Zielen und Vertriebsaktivitäten am PS
- die aktive Arbeit mit relevanten KPIs und Erstellung kontinuierlicher Reportings
Dein Profil:
- Qualifizierter kaufmännischer Berufsabschluss oder vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten durch entsprechende Berufserfahrung
- 2 – 3 Jahre Berufserfahrung im (POS)-Vertrieb, idealerweise im Strukturvertrieb eines KEP-Dienstleisters im Handel oder einer anderweitigen Dienstleistung
- Berufserfahrung in der Logistik-Branche ist von Vorteil
- Vertriebs- und zielorientiertes Denken und Handeln
- Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungssicherheit
- Hohes Maß an Eigenmotivation und Eigenverantwortung sowie eine selbstständige und leistungsorientierte Arbeitsweise
- Fundierte MS Office-Kenntnisse sowie einen Führerschein der Klasse B
- Englischkenntnisse sind wünschenswert
Wir bieten:
- Einsatz führender Technologien und agiler Prozesse
- Umfangreiches Weiterbildungsangebot
- Hermes-JobRad, die JobRad Vollkaskoversicherung und Mobilitätsgarantie für dein Rad
- Personalrabatte auf das gesamte Sortiment der Otto-Group
Die Hermes Gruppe bietet vielseitige Arbeitsplätze mit langfristigen Perspektiven und täglich wechselnden Herausforderungen in einer sicheren und zukunftsorientierten Branche. Unser Arbeitsfeld bewegt sich über die Landesgrenzen hinaus: Wir sind ein international tätiges Unternehmen und leben eine multikulturelle Arbeitsatmosphäre. Unsere Wertschätzung gilt allen Menschen gleichermaßen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung. Logistik bewegt die Welt - beweg dich mit!
Sales Manager / Vertriebsmanager im Außendienst für Paketshops (m/w/d) Arbeitgeber: Hermes Germany GmbH
Kontaktperson:
Hermes Germany GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager / Vertriebsmanager im Außendienst für Paketshops (m/w/d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Logistik- und Vertriebsbranche zu knüpfen. Vernetze dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Hermes oder ähnlichen Unternehmen, um wertvolle Einblicke und Tipps zu erhalten.
✨Branchenspezifisches Wissen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Paketdienst und der Logistikbranche. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine Verhandlungskompetenzen zu zeigen. Übe typische Verkaufsgespräche und sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in der Akquisition und Vertragsverhandlung belegen.
✨KPI-Verständnis
Mach dich mit den wichtigsten KPIs im Vertrieb vertraut, insbesondere im Kontext der Logistik. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Kennzahlen nutzen kannst, um den Erfolg deiner Vertriebsstrategien zu messen und zu optimieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager / Vertriebsmanager im Außendienst für Paketshops (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle als Vertriebsmanager im Außendienst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position wichtig sind. Betone deine Vertriebserfahrung, insbesondere im Bereich KEP-Dienstleistungen oder Logistik.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine Erfolge im Vertrieb ein und wie du zur Weiterentwicklung der PaketShop-Partner beitragen kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte darauf, dass die Sprache professionell und klar ist, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hermes Germany GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Logistikbranche und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Paketdienste konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die Dynamik und die Trends in der Branche verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Vertriebsziele erreicht oder Partner akquiriert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern.
✨Zeige deine Verhandlungskompetenz
Da Vertragsverhandlungen ein wichtiger Teil der Rolle sind, bereite dich darauf vor, deine Verhandlungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir Strategien, die du in vergangenen Verhandlungen angewendet hast.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen zu dir passt.
