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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze den Geschäftsbereichsleiter mit Organisation, Terminplanung und Kundenbesuchen.
- Arbeitgeber: Die Schreiner Group ist ein innovatives Familienunternehmen in den Bereichen Healthcare und Mobility.
- Mitarbeitervorteile: GenieĂźe 30 Tage Urlaub, Homeoffice-Optionen und zahlreiche Firmenevents.
- Warum dieser Job: Erlebe abwechslungsreiche Aufgaben in einem kollegialen Team mit zukunftssicheren Produkten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und sehr gute MS-Office Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und aktive Gesundheitsförderung sind Teil des Angebots.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unsere Werte: Innovation, Qualität, Leistungskraft und Freude. Die Schreiner Group GmbH & Co. KG ist ein international tätiges deutsches Familienunternehmen und gilt als bevorzugter Partner in den Märkten Healthcare und Mobility. Unser Kerngeschäft sind Funktionslabels in Top-Qualität, die um ergänzende Systemlösungen und Dienstleistungen angereichert werden. Die innovativen Hightech-Labels und Funktionsteile der Schreiner Group ermöglichen smarte Lösungen und helfen, das Leben ein Stück gesünder, mobiler und sicherer zu machen. Zu unseren bekanntesten Produkten zählen u.a. die Feinstaubplakette, Typen- und Warnhinweisschilder im Auto sowie Dokumentationsetiketten bei Impfungen. Mit mehr als 1.200 Mitarbeitern und einem Jahresumsatz von ca. 200 Millionen Euro führen wir unser internationales Geschäft profitabel und robust in eine vielversprechende Zukunft. Zahlreiche Auszeichnungen wie „Innovator des Jahres“, „Bayerns Best 50“ oder „Erfolgreich.Familienfreundlich“ bestätigen unseren Erfolg.
Unterstützung des Geschäftsbereichsleiters von ProTech bei der täglichen Arbeit und Organisation:
- Terminplanung und -vorbereitung
- Administrative Tätigkeiten
- Reisemanagement
- Erstellung von Auswertungen und Präsentationen
- Organisation und Koordination von Kundenbesuchen und Veranstaltungen (z.B. Kickoff, Workshops)
Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Bürokauffrau / -mann, Industriekauffrau / -mann, Managementassistent / in, Teamassistent / in, Sekretär / in
Mehrjährige Berufserfahrung im Assistenz-/Sekretariatsbereich
Sehr gute MS-Office Kenntnisse
SAP Erfahrung von Vorteil
Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und selbständige Arbeitsweise
Sicheres Auftreten und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
FlieĂźende Deutsch- und mindestens gute Englischkenntnisse
Abwechslungsreiche Aufgaben in einem mittelständischen Unternehmen
Arbeitsplatzsicherheit durch zukunftsträchtige Produkte und Technologien
Intensive Einarbeitung und ein kollegiales Team
Leistungsgerechte Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld und jährliche Gehaltsanpassungen
30 Tage Urlaub
Aktive Gesundheitsförderung und betriebsinterne Kantine
Attraktive Homeoffice-Regelung
Zahlreiche Firmenevents, gesponserte Sportaktivitäten und Ferienbetreuung für Kinder
Gute Verkehrsanbindung und Mitarbeiterparkplätze
Assistenz (m/w/d) für den Geschäftsbereichsleiter ProTech Arbeitgeber: Schreiner Group GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Schreiner Group GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistenz (m/w/d) für den Geschäftsbereichsleiter ProTech
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Schreiner Group und ihre Produkte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und schätzt, insbesondere Innovation und Qualität.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine organisatorischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich Termine geplant und Veranstaltungen organisiert hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um mehr ĂĽber die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Assistenzposition zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei der Schreiner Group arbeitet oder gearbeitet hat.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, wie du dich klar und selbstbewusst ausdrücken kannst, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch, da dies für die Position wichtig ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in fĂĽr die Stelle: Assistenz (m/w/d) für den Geschäftsbereichsleiter ProTech
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Schreiner Group GmbH & Co. KG. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über ihre Werte, Produkte und den Geschäftsbereich ProTech zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Assistenzposition wichtig sind, wie z.B. deine kaufmännische Ausbildung und deine MS-Office Kenntnisse.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Unterstützung des Geschäftsbereichsleiters beitragen können.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schreiner Group GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Schreiner Group informieren. Verstehe ihre Produkte, Werte und den Markt, in dem sie tätig sind. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine organisatorischen Fähigkeiten und Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Assistenzposition zu verdeutlichen.
✨Zeige deine MS-Office Kenntnisse
Da sehr gute MS-Office Kenntnisse gefordert sind, solltest du bereit sein, deine Fähigkeiten in Excel, Word und PowerPoint zu demonstrieren. Vielleicht kannst du sogar ein Beispielprojekt oder eine Präsentation mitbringen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
