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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Marktforschungsprojekte im Healthcare-Bereich und arbeite mit einem interdisziplinären Team.
- Arbeitgeber: Wir sind ein internationales Marktforschungsinstitut, das zu den Top 10 der Branche gehört.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsmanagement und viele weitere coole Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und bringe deine Ideen in einem dynamischen Umfeld ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast ein relevantes Studium abgeschlossen und Erfahrung in der Healthcare-Marktforschung.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein vertrauensvolles Miteinander warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Als renommiertes internationales Marktforschungsinstitut gehören wir zu den Top 10 unserer Branche. Rund um den Globus forschen 260 Passionate People mit Leidenschaft und spürbarer Begeisterung. Für unsere Kunden ermitteln wir Bedürfnisse, identifizieren Chancen und geben klare Handlungsempfehlungen an die Hand. Dabei setzen wir innovative Forschungsmethoden und Technologien mit der jeweiligen Branchenexpertise ein. Entdecken Sie mit uns die spannende Welt der Marktforschung im Bereich Healthcare.
Sie sind verantwortlich für das Management von quantitativen und qualitativen Marktforschungsprojekten mit oftmals komplexen und anspruchsvollen Fragestellungen. Sie führen nationale sowie internationale Studien für Kunden aus den Bereichen Pharma, OTC, Medizintechnik und Diagnostik gemeinsam mit einem interdisziplinären Team durch. Außerdem betreuen und leiten Sie Ihr Team in allen fachlichen Belangen. Eigenständige Kundenbetreuung steht für Sie auf der Tagesordnung und weckt Ihr Interesse. Die ganzheitliche Kundenberatung steht dabei im Mittelpunkt – Sie verwirklichen sich von der Konzeption bis hin zur Ergebnispräsentation.
Sie haben erfolgreich ein Studium der BWL, Gesundheitsökonomie, Soziologie, Psychologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung abgeschlossen. Sie können auf mehrere Jahre Erfahrung in der qualitativen und quantitativen Healthcare-Marktforschung, insbesondere Moderation, zurückgreifen. Ihre Englisch- und Deutsch- sowie MS Office-Kenntnisse sind sehr gut. Neben Empathie, der Fähigkeit zu analytischem Denken, dem Interesse für Menschen und ihren Motivationen sowie einem guten Zahlenverständnis, sind Kreativität und gestalterisches Gespür erforderlich. Sie haben erste Erfahrungen in der Teamführung und in einem internationalen Umfeld gesammelt.
Wir bieten ein vertrauensvolles Miteinander auf Augenhöhe, flache Hierarchien, Eigenverantwortlichkeit und Freiheit im Rahmen Ihrer Aufgaben. Sie arbeiten an wertvollen, zukunftsgerichteten Kundenprojekten. Bringen Sie sich in Innovationsprozesse ein und spüren Trends auf – wir freuen uns auf Ihre Ideen und Fähigkeiten! Kontinuierliche Weiterentwicklung je nach individueller Neigung. Flexible Arbeitszeiten, Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen, betriebliches Gesundheitsmanagement (bspw. Büro-Workout), Dienstrad sowie weitere freiwillige Leistungen runden das Paket ab.
Kontaktperson:
Psyma+Exevia Health GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Consultant / Account Manager (m/w/d) im Bereich Healthcare
✨Netzwerken im Gesundheitsbereich
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um gezielt Kontakte in der Healthcare-Branche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Marktforschung im Gesundheitswesen beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Branchenspezifische Veranstaltungen besuchen
Nimm an Konferenzen, Messen oder Webinaren teil, die sich auf Healthcare-Marktforschung konzentrieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch potenzielle Arbeitgeber und Kollegen kennenlernen.
✨Fachliche Expertise zeigen
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Healthcare-Marktforschung zu präsentieren. Zeige, dass du die Branche verstehst und innovative Ansätze zur Lösung von Problemen anbieten kannst.
✨Teamführungskompetenzen hervorheben
Wenn du bereits Erfahrung in der Teamführung hast, sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du dein Team motiviert und geleitet hast. Dies zeigt, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch als Führungskraft überzeugen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Consultant / Account Manager (m/w/d) im Bereich Healthcare
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Psyma+Exevia Health GmbH und ihre Werte. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Werte und Erfahrungen mit den Zielen des Unternehmens übereinstimmen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der qualitativen und quantitativen Marktforschung hervor. Konzentriere dich auf spezifische Projekte, die du geleitet hast, und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Zeige Teamführungskompetenzen: Wenn du bereits Erfahrung in der Teamführung hast, stelle sicher, dass du dies in deiner Bewerbung klar kommunizierst. Beschreibe, wie du dein Team unterstützt und motivierst, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Präsentiere deine Soft Skills: Neben fachlichen Qualifikationen sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Empathie, analytisches Denken und Kreativität in deinem Anschreiben, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Psyma+Exevia Health GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich gründlich über die Healthcare-Branche und aktuelle Trends in der Marktforschung. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen verstehst, mit denen Unternehmen in diesem Bereich konfrontiert sind.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der qualitativen und quantitativen Marktforschung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du komplexe Fragestellungen erfolgreich gelöst hast.
✨Teamführung betonen
Da Teamführung eine wichtige Rolle in dieser Position spielt, solltest du deine Erfahrungen in der Leitung von interdisziplinären Teams hervorheben. Erkläre, wie du dein Team motivierst und unterstützt, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen für den Interviewer vor. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, Herausforderungen im Team oder den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.
