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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du rekrutierst Talente in verschiedenen Bereichen und begleitest sie zum passenden Job.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Recruiting-Netzwerks mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Verdiene auf Erfolgsbasis, arbeite flexibel und erhalte Profi-Support.
- Warum dieser Job: Bringe Menschen zusammen und genieße eine faire Zusammenarbeit ohne Druck.
- Gewünschte Qualifikationen: Kommunikationstalent und gute Deutschkenntnisse sind wichtig; Erfahrung im Recruiting von Vorteil.
- Andere Informationen: Die Tätigkeit ist selbstständig und erfolgsabhängig vergütet.
Werde Teil eines zukunftsorientierten Recruiting-Netzwerks – auf Erfolgsbasis.
Remote | Flexibel
Als selbstständiger Recruiter bist du verantwortlich für die aktive Ansprache, Vorauswahl und Begleitung von Kandidaten in folgenden Bereichen:
- LKW-Fahrer / Berufskraftfahrer (CE / C1E / Nah- & Fernverkehr)
- Facharbeiter (z. B. Export und Import Spezialisten)
- Büro- & Verwaltungskräfte (Sachbearbeiter, Disposition, HR)
- Produktion & Logistik (Kommissionierer, Lageristen, Staplerfahrer)
Du nutzt LinkedIn, Facebook, Jobbörsen, Kleinanzeigen und dein persönliches Netzwerk, um passende Kandidaten zu finden. Nach dem Erstkontakt klärst du Verfügbarkeit, Qualifikation und Motivation ab – anschließend übernimmst du die Übergabe an unser internes Team zur weiteren Betreuung und Vermittlung.
Kurz gesagt: Du bringst Menschen mit Perspektive und Unternehmen mit Bedarf zusammen – wir kümmern uns um den Rest.
Was wir dir bieten:
- Vergütung auf Erfolgsbasis
- Profi-Support & Schulung: Wir zeigen dir, wie du über LinkedIn, Social Media & Co. Kandidaten findest
- Prozesse, die laufen: Du rekrutierst – wir übernehmen Matching, Verträge, Abwicklung
- Voll flexibel: Du entscheidest, wann, wo und wie viel du arbeitest
- Echte Partnerschaft: Kein Druck, keine Knebelverträge – nur faire Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Was du mitbringst:
- Erfahrung im Recruiting, Active Sourcing oder HR (kein Muss – aber von Vorteil)
- Kommunikationstalent & Menschenkenntnis
- Selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise
- Lust auf Erfolg & Weiterentwicklung
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1 in Wort & Schrift)
- Berechtigung zur Rechnungsstellung als selbstständige/r Unternehmer/in (z. B. durch Gewerbeanmeldung, Freiberuflerstatus o. ä.)
So läuft’s ab:
- Du trittst unserem Netzwerk bei (kostenfrei)
- Wir geben dir Einblick in laufende Projekte & Zielprofile
- Du startest mit der Suche – bei Erfolg bekommst du sofortige Provision
Interesse? Schick mir hier auf LinkedIn eine Nachricht oder bewirb dich direkt per E-Mail an: darovi.consulting@gmail.com. Ich freue mich auf deine Bewerbung.
Wichtiger Hinweis: Die Tätigkeit erfolgt auf selbstständiger Basis und wird rein erfolgsabhängig vergütet (Provision je nach Projekt zwischen 500 € und 2.000 €). Es handelt sich nicht um ein sozialversicherungspflichtiges Beschäftigungsverhältnis. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexueller Orientierung (m/w/d).
Recruiter:in auf selbstständiger Basis Arbeitgeber: DaRoVi-Consulting
Kontaktperson:
DaRoVi-Consulting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Recruiter:in auf selbstständiger Basis
✨Netzwerk nutzen
Nutze dein persönliches Netzwerk aktiv, um potenzielle Kandidaten zu finden. Sprich mit Freunden, Bekannten und ehemaligen Kollegen über die offenen Positionen und bitte sie, dir geeignete Kontakte zu empfehlen.
✨Social Media Strategien
Setze gezielte Social Media Kampagnen auf Plattformen wie LinkedIn und Facebook ein. Teile interessante Inhalte über die Stellenangebote und ermutige deine Follower, diese zu teilen, um eine größere Reichweite zu erzielen.
✨Aktive Ansprache
Sei proaktiv in der Ansprache von Kandidaten. Suche gezielt nach Profilen, die den Anforderungen entsprechen, und kontaktiere sie direkt. Eine persönliche Nachricht kann oft den Unterschied machen.
✨Verfügbarkeit klären
Stelle sicher, dass du bei der ersten Kontaktaufnahme die Verfügbarkeit der Kandidaten abklärst. Dies hilft dir, schnell zu entscheiden, ob sie für die Position geeignet sind und beschleunigt den Rekrutierungsprozess.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Recruiter:in auf selbstständiger Basis
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Anforderungen der Position als selbstständiger Recruiter. Verstehe, welche Qualifikationen und Erfahrungen besonders wichtig sind, um gezielt darauf einzugehen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Kommunikationsfähigkeiten und Menschenkenntnis hervorhebt. Betone deine Motivation für die Rolle und wie du Kandidaten erfolgreich ansprechen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Wenn du Erfahrung im Recruiting oder Active Sourcing hast, stelle diese in deinem Lebenslauf klar heraus. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Kandidaten gefunden und vermittelt hast.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Da sehr gute Deutschkenntnisse gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass dein Lebenslauf und Anschreiben fehlerfrei sind. Achte auf eine klare und präzise Ausdrucksweise.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DaRoVi-Consulting vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir zu deiner Erfahrung im Recruiting und Active Sourcing gestellt werden könnten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da Kommunikation eine Schlüsselkompetenz für diese Position ist, solltest du während des Interviews klar und präzise sprechen. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf die Fragen des Interviewers einzugehen.
✨Nutze dein Netzwerk
Erwähne während des Interviews, wie du dein persönliches Netzwerk und Plattformen wie LinkedIn oder Facebook nutzen würdest, um geeignete Kandidaten zu finden. Dies zeigt, dass du proaktiv und strategisch denkst.
✨Sei flexibel und anpassungsfähig
Betone deine Fähigkeit, flexibel zu arbeiten und dich an verschiedene Anforderungen anzupassen. Da die Rolle selbstständig ist, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du eigenverantwortlich und zuverlässig bist.
