Key-Account-Manager:in
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Key-Account-Manager:in

Mainz Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Technogym

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue nationale Großkunden und entwickle individuelle Fitnesslösungen.
  • Arbeitgeber: Technogym ist ein globaler Anbieter für Fitness- und Wellnessgeräte mit über 40 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Firmenwagen, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte und Sprachkurse.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das Gesundheit und Fitness weltweit fördert.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Sport oder Wirtschaft, Erfahrung im Key-Account-Management und gute Englischkenntnisse.
  • Andere Informationen: Intensives Onboarding-Programm und spannende Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Wir suchen Sie zur Erweiterung unseres Technogym Sales Teams als Key-Account Manager im Außendienst (m/w/d). Wenn täglich 70 Mio. Personen weltweit an unseren Geräten trainieren, ist das kein Zufall! Wir sind globale Trainingsexperten für Fitness, Gesundheit und Sport und bringen Wellness durch Bewegung an tausende Orte in über 100 Ländern weltweit.

In Ihrer Funktion als Key Account Manager (m/w/d) überzeugen Sie unsere Großkunden mit professionellem Auftreten, fundiertem Know-How über unsere Geräte und Ihrer persönlichen Leidenschaft für Fitness und den „Healthy Lifestyle“. Ihr Fokus im Daily Business liegt auf der Betreuung unserer nationalen Großkunden. Als Experte in Sachen Fitness und Wellness führen Sie routiniert Bedarfsanalysen beim Kunden vor Ort durch und bieten diesem maßgeschneiderte Lösungen. Dabei bilden Ihre hohe Kommunikations- und Abschlussfähigkeit sowie das Streben nach einem hohen Maß an Qualität die Grundlage für Ihren vertrieblichen Erfolg.

Zu Ihren Aufgaben gehören:

  • Strategische Betreuung und Weiterentwicklung unserer deutschlandweiten Großkunden
  • Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen sowie Identifikation von Wachstumspotenzialen
  • Entwicklung individueller Konzepte zur Optimierung der Geschäftsbeziehungen
  • Steuerung des gesamten Vertriebsprozesses von der Akquise bis zum Vertragsabschluss
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen zur Sicherstellung einer optimalen Kundenbetreuung
  • Markt- und Wettbewerbsanalyse zur Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten

Unsere Anforderungen sind:

  • Abschluss eines Studiums im Bereich Sport, Gesundheit, Wirtschaftswissenschaft oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im Key-Account-Management, idealerweise im Gesundheitswesen
  • Nachweisbare Erfolge in der Betreuung und Entwicklung von Großkunden
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungskompetenz sowie ein sicheres Auftreten
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Analytisches Denkvermögen und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
  • Strukturierte und nachhaltige Arbeitsweise

Wir bieten Ihnen:

  • Eine spannende vertriebliche Herausforderung im internationalen Umfeld beim Premiumhersteller für Fitness-, Wellness und medizinische Trainingsgeräte
  • Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
  • Ein intensives und einzigartiges Onboarding-Programm
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Attraktives Gehalt und Mitarbeiterbenefits u.v.a.m.
  • Jobradleasing
  • Bezuschusste Sprachkurse
  • Mitarbeiterrabatte bei Hotels & Fitnessstudios

Seit mehr als 40 Jahren tragen wir von Technogym dazu bei, die Menschen gesünder und glücklicher zu machen. Werden Sie Teil der Erfolgsgeschichte eines Unternehmens, das sich auf Expansionskurs befindet und Ihnen beruflich und persönlich interessante Entwicklungsmöglichkeiten bietet!

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung an hrgermany@technogym.com!

Key-Account-Manager:in Arbeitgeber: Technogym

Technogym ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Key-Account-Manager:in die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, einem einzigartigen Onboarding-Programm und attraktiven Benefits wie einem Firmenwagen zur privaten Nutzung und bezuschussten Sprachkursen fördern wir eine positive Arbeitskultur, die auf Teamarbeit und persönlichem Wachstum basiert. Werden Sie Teil eines Unternehmens, das seit über 40 Jahren Menschen dabei unterstützt, gesünder und glücklicher zu leben, und profitieren Sie von spannenden Karrierechancen in der Fitness- und Wellnessbranche.
Technogym

Kontaktperson:

Technogym HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Key-Account-Manager:in

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Fitness- und Gesundheitsbranche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf Key-Account-Management konzentrieren, und stelle sicher, dass du dich aktiv an Diskussionen beteiligst.

Verstehe die Produkte

Mache dich mit den Produkten von Technogym vertraut. Besuche Fitnessstudios oder Veranstaltungen, wo diese Geräte genutzt werden, um ein tiefes Verständnis für deren Vorteile und Einsatzmöglichkeiten zu entwickeln. Dies wird dir helfen, im Gespräch mit potenziellen Kunden überzeugender aufzutreten.

Analysiere den Markt

Informiere dich über aktuelle Trends im Fitness- und Gesundheitsmarkt. Verstehe, welche Bedürfnisse Großkunden haben und wie Technogym ihnen helfen kann, ihre Ziele zu erreichen. Diese Informationen kannst du nutzen, um maßgeschneiderte Lösungen anzubieten.

Bereite dich auf Verhandlungen vor

Übe deine Kommunikations- und Verhandlungstechniken. Simuliere Verkaufsgespräche mit Freunden oder Kollegen, um dein Auftreten zu verbessern. Achte darauf, wie du auf Einwände reagierst und deine Argumente klar und überzeugend präsentierst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Key-Account-Manager:in

Kommunikationsfähigkeit
Verhandlungskompetenz
Analytisches Denkvermögen
Lösungsorientierte Arbeitsweise
Erfahrung im Key-Account-Management
Kenntnisse im Gesundheitswesen
Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen
Strategische Planung
Markt- und Wettbewerbsanalyse
Reisebereitschaft
Strukturierte Arbeitsweise
Teamarbeit
Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Präsentationsfähigkeiten
Abschlussstärke

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über Technogym und deren Werte im Bereich Fitness und Gesundheit. Zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner Rolle als Key-Account-Manager umsetzen kannst.

Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine Erfahrungen im Key-Account-Management hervor, insbesondere im Gesundheitswesen. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge bei der Betreuung und Entwicklung von Großkunden zu verdeutlichen.

Persönliche Leidenschaft zeigen: Lass deine persönliche Leidenschaft für Fitness und einen gesunden Lebensstil in deiner Bewerbung durchscheinen. Dies kann durch Anekdoten oder persönliche Ziele geschehen, die deine Eignung für die Position unterstreichen.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die geforderten Qualifikationen und Fähigkeiten widerspiegelt. Achte darauf, dass deine Kommunikations- und Verhandlungskompetenz sowie dein analytisches Denkvermögen klar hervorgehoben werden.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Technogym vorbereitest

Bereiten Sie sich auf branchenspezifische Fragen vor

Da die Position im Key-Account-Management im Gesundheitswesen angesiedelt ist, sollten Sie sich auf Fragen zu Fitness, Wellness und den neuesten Trends in der Branche vorbereiten. Zeigen Sie Ihr Fachwissen und Ihre Leidenschaft für das Thema.

Demonstrieren Sie Ihre Kommunikationsfähigkeiten

In dieser Rolle ist es wichtig, überzeugend und klar zu kommunizieren. Üben Sie, wie Sie Ihre Ideen und Lösungen präsentieren können, um potenzielle Kunden zu gewinnen und langfristige Beziehungen aufzubauen.

Heben Sie Ihre Erfolge hervor

Bereiten Sie konkrete Beispiele aus Ihrer bisherigen Berufserfahrung vor, die Ihre Erfolge im Key-Account-Management belegen. Zahlen und Ergebnisse sind hier besonders überzeugend und zeigen Ihre Fähigkeit, Großkunden erfolgreich zu betreuen.

Fragen Sie nach dem Unternehmen

Zeigen Sie Ihr Interesse an Technogym, indem Sie gezielte Fragen zur Unternehmenskultur, den Produkten und den zukünftigen Zielen stellen. Dies zeigt, dass Sie sich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt haben und motiviert sind, Teil des Teams zu werden.

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