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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und motiviere ein Team für erstklassigen Service im Hotel.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Hotels, das Gastfreundschaft großschreibt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse für Gäste und entwickle deine Führungsfähigkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Hotellerie und Führungskompetenz sind erforderlich.
- Andere Informationen: Vollzeitstelle mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Führung und Motivation des Teams zur Sicherstellung eines hervorragenden Service.
Planung und Organisation der Arbeitsabläufe im Hotelbetrieb.
Überwachung der Qualitätsstandards und Implementierung von Verbesserungsmaßnahmen.
Kundenberatung und -betreuung zur Steigerung der Kundenzufriedenheit.
Budgetplanung und -kontrolle sowie Reporting an die Geschäftsführung.
Kontaktperson:
avitea Industrieservice GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Hotellerie (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Netzwerke in der Hotellerie sind entscheidend. Besuche Branchenevents oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur von StudySmarter zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Hotelmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du über innovative Ansätze zur Verbesserung der Servicequalität nachdenkst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung zu teilen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Kundenservice. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du die Kundenzufriedenheit steigern würdest und welche Maßnahmen du dafür ergreifen würdest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Hotellerie (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Punkten passen.
Hebe deine Führungskompetenzen hervor: Da die Position einen Teamleiter erfordert, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben konkrete Beispiele für deine Führungserfahrungen und Erfolge anführen. Zeige, wie du Teams motiviert und geleitet hast.
Betone deine Kundenorientierung: In der Hotellerie ist Kundenzufriedenheit entscheidend. Beschreibe in deiner Bewerbung, wie du in der Vergangenheit Kunden beraten und betreut hast, um deren Zufriedenheit zu steigern.
Budget- und Qualitätsmanagement: Falls du Erfahrung in der Budgetplanung oder im Qualitätsmanagement hast, stelle sicher, dass du dies in deiner Bewerbung erwähnst. Zeige, wie du zur Kostenkontrolle beigetragen und Qualitätsstandards überwacht hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei avitea Industrieservice GmbH vorbereitest
✨Teamführung betonen
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Führung und Motivation von Teams zu teilen. Zeige, wie du dein Team inspiriert hast, um einen hervorragenden Service zu gewährleisten.
✨Organisationsfähigkeiten hervorheben
Erkläre, wie du Arbeitsabläufe im Hotelbetrieb geplant und organisiert hast. Bereite dich darauf vor, über spezifische Situationen zu sprechen, in denen deine Organisationstalent zu einer Verbesserung der Effizienz geführt hat.
✨Qualitätsstandards und Verbesserungen
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit der Überwachung von Qualitätsstandards zu sprechen. Diskutiere, welche Maßnahmen du ergriffen hast, um die Qualität zu verbessern und wie du Feedback von Gästen genutzt hast.
✨Budgetplanung und Reporting
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in der Budgetplanung und -kontrolle zu erläutern. Zeige, wie du finanzielle Berichte erstellt hast und welche Strategien du zur Kostenkontrolle eingesetzt hast.
