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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf unseren Kunden beim Einkaufen und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
- Arbeitgeber: Lidl ist ein dynamisches Unternehmen, das Vielfalt und Teamgeist schätzt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Gesundheitsangebote warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines freundlichen Teams mit Aufstiegschancen und flexiblen Arbeitszeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude am Umgang mit Menschen und Teamarbeit sind wichtig, Quereinsteiger willkommen!
- Andere Informationen: Kein Anschreiben nötig, einfach bewerben und durchstarten!
Einleitung: Wir finden, unsere Kunden verdienen nur das Beste. Dich zum Beispiel. Du erfüllst Kundenwünsche am laufenden Band und behältst als echtes Verkaufstalent immer den Überblick. Wir sind froh, dass du da bist, und zeigen dir das nicht nur über ein faires Gehalt, sondern auch durch ein faires Miteinander im Alltag.
Deine Aufgaben:
- Gemeinsam mit deinen Teamkollegen sorgst du für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden.
- Ob bei der Verräumung und ansprechender Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei.
- Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung.
- Außerdem übernimmst du Lager- und Reinigungsarbeiten.
Dein Profil:
- Lust auf die dynamische Welt des Handels, gerne auch als Quereinsteiger.
- Schnelle und effiziente Arbeitsweise.
- Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen.
- Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen.
Wir bieten:
- Übertariflicher Mindesteinstiegslohn sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr.
- Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.).
- Tarifliche Altersvorsorge.
- Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten.
- Aufstiegschancen und Perspektiven z. B. als Vertretungskraft oder stellvertretender Filialleiter.
- Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit.
- Vergünstigtes Deutschlandticket.
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!
So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Verkäufer 15-25 Std./Woche Teilzeit (m/w/d) - [\'Teilzeit\'] Arbeitgeber: Lidl Speyer Nord
Kontaktperson:
Lidl Speyer Nord HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkäufer 15-25 Std./Woche Teilzeit (m/w/d) - [\'Teilzeit\']
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Begeisterung für den Einzelhandel! Wenn du die Möglichkeit hast, in einem persönlichen Gespräch oder während eines Vorstellungsgesprächs zu glänzen, sprich über deine Erfahrungen im Kundenservice und wie du Kundenwünsche erfüllst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Teamfähigkeit zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus der Vergangenheit, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen, die wir anbieten. Ein gutes Wissen darüber kann dir helfen, im Gespräch zu überzeugen und zu zeigen, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bereits bei uns arbeitet, frage nach Tipps oder Informationen über die Unternehmenskultur. Empfehlungen können oft einen großen Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkäufer 15-25 Std./Woche Teilzeit (m/w/d) - [\'Teilzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist: Achte darauf, dass dein Lebenslauf alle relevanten Informationen enthält, wie deine bisherigen Erfahrungen im Verkauf, deine Fähigkeiten und Qualifikationen. Betone insbesondere Teamarbeit und Kundenorientierung.
Betone deine Flexibilität: Da die Stelle flexible Schichtmodelle erfordert, solltest du in deiner Bewerbung hervorheben, dass du bereit bist, in verschiedenen Schichten zu arbeiten und dich schnell an neue Situationen anzupassen.
Zeige deine Begeisterung für den Handel: Erkläre in deinem Lebenslauf oder in einem kurzen Text, warum du Interesse an der dynamischen Welt des Handels hast. Deine Motivation kann entscheidend sein, besonders wenn du Quereinsteiger bist.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und verständlich ist. Vermeide lange Sätze und komplizierte Formulierungen. Halte es einfach und direkt, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lidl Speyer Nord vorbereitest
✨Zeige deine Kundenorientierung
Da die Stelle im Verkauf ist, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine Fähigkeit zur Kundenorientierung unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich auf Kundenwünsche eingegangen bist oder Probleme gelöst hast.
✨Teamgeist betonen
Das Unternehmen legt großen Wert auf Teamarbeit. Teile im Interview Erfahrungen, die zeigen, wie du gut im Team gearbeitet hast. Betone, wie du zur positiven Atmosphäre im Team beiträgst und wie wichtig dir der Zusammenhalt ist.
✨Flexibilität hervorheben
Die Bereitschaft, in flexiblen Schichtmodellen zu arbeiten, ist ein wichtiger Punkt. Sei bereit, über deine Flexibilität zu sprechen und nenne Beispiele, wo du dich an unterschiedliche Arbeitszeiten angepasst hast.
✨Energie und Begeisterung zeigen
Verkäufer sollten eine positive Ausstrahlung haben. Zeige während des Interviews deine Begeisterung für die Position und den Einzelhandel. Deine Energie kann einen großen Unterschied machen und das Unternehmen davon überzeugen, dass du die richtige Wahl bist.
