Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das technische Gebäudemanagement und manage spannende Projekte.
- Arbeitgeber: CEV ist ein führendes Unternehmen im Handelsimmobilienmanagement mit über 2.300 Assets.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, strukturierte Einarbeitung und ein freundliches Team.
- Warum dieser Job: Wachse mit uns und bring deine Ideen in einem dynamischen Umfeld ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im technischen Gebäudemanagement und Führungsstärke sind erforderlich.
- Andere Informationen: Kurze Entscheidungswege und viel Vertrauen in die Teamarbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Im Fokus der CEV steht die komplette Bandbreite des Asset, Property und Center Managements für Handelsimmobilien. Seit 1994 betreuen wir unter anderem den Marktführer im Lebensmitteleinzelhandel und inzwischen mehr als 2.300 Assets. Hierzu gehören Shopping Center, Fachmarktzentren, Supermärkte und Discounter. Unsere 150 Mitarbeiter managen über 3.700 Mietverträge und eine Fläche von insgesamt 3,9 Millionen m².
Gezieltes Begleiten von Akquisitionen und Investments im Transaktionsprozess führen Sie zum nachhaltigen Erfolg. Wir wachsen – wachsen Sie mit!
Die CEV Handelsimmobilien GmbH, ein Tochterunternehmen im sicheren Umfeld des EDEKA Verbundes, sucht für den Standort Hamburg einen Abteilungsleiter – Technisches Gebäudemanagement (m/w/d) für den Bereich Objektmanagement und bietet Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen. Sie erwartet eine strukturierte Einarbeitung und ein freundliches, effektives Team mit viel Vertrauen und kurzen Entscheidungswegen sowie anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben und Freiräume für eigene Ideen.
Abteilungsleiter - Technisches Gebäudemanagement (m/w/d) Arbeitgeber: CEV Handelsimmobilien GmbH
Kontaktperson:
CEV Handelsimmobilien GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleiter - Technisches Gebäudemanagement (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Immobilienbranche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf technisches Gebäudemanagement konzentrieren, und stelle sicher, dass du dich aktiv beteiligst.
✨Branchenkenntnisse vertiefen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im technischen Gebäudemanagement. Zeige in Gesprächen, dass du über relevante Themen Bescheid weißt und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Objektmanagement unter Beweis stellen. Überlege dir auch, wie du zur nachhaltigen Entwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
✨Kulturelle Passung betonen
Informiere dich über die Unternehmenskultur von CEV und EDEKA. Betone in Gesprächen, wie deine Werte und Arbeitsweise mit der Philosophie des Unternehmens übereinstimmen, um deine Eignung für das Team zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter - Technisches Gebäudemanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die CEV Handelsimmobilien GmbH und deren Tätigkeitsfeld im technischen Gebäudemanagement. Besuche die Unternehmenswebsite, um mehr über ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position des Abteilungsleiters relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Asset- und Property Management sowie deine Führungserfahrung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Besetzung für die Stelle bist. Gehe auf deine bisherigen Erfolge im technischen Gebäudemanagement ein und erläutere, wie du zum Wachstum der CEV beitragen kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache professionell und klar ist, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CEV Handelsimmobilien GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends im technischen Gebäudemanagement und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Handelsimmobilien konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Projekte im technischen Gebäudemanagement geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge anschaulich darzustellen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den zukünftigen Projekten oder den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt.
✨Teamorientierung betonen
Da das Unternehmen Wert auf ein freundliches und effektives Team legt, solltest du deine Teamfähigkeit und Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen betonen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
