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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Starte und leite dein eigenes Startup im Bereich Supply Chain.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines Netzwerks von erfolgreichen Unternehmern mit beeindruckenden Exit-Geschichten.
- Mitarbeitervorteile: Erhalte ein Gehalt während des Aufbaus deines Startups oder bis zu 500.000 € Finanzierung.
- Warum dieser Job: Profitiere von wöchentlichem Coaching und Zugang zu den besten Gründern und Investoren.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest in Europa oder Amerika ansässig sein und bereit sein, Verantwortung zu übernehmen.
- Andere Informationen: Hilf uns, ein Unternehmen im Wert von über 1 Milliarde Euro aufzubauen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen ehrgeizige Unternehmer, um ihre eigenen Startups zu gründen und zu skalieren. Wir sind Serienunternehmer, die bereit sind, außergewöhnliche Persönlichkeiten und Serienunternehmer zu unterstützen, um Unternehmen im Wert von über 1 Milliarde Euro aufzubauen.
Wir bieten:
- Ein Gehalt, während Sie Ihr Startup aufbauen, da Sie direkt bei uns angestellt werden.
- Alternativ können Sie bis zu 500.000 Euro an Finanzierung wählen.
- Zugang zur Top 0,1% der Gründer, Kollegen und Investoren.
- Wöchentliche Coaching-Sitzungen mit Einhorn-Gründern.
- Unterstützung bei der Sicherung einer mehrmillionen Euro Finanzierungsrunde innerhalb von 12 Monaten (im Durchschnitt sammeln EWOR Fellows über 2 Millionen Euro nach unserem Grand Pitch).
- Unterstützung beim Einstellen durch unser Netzwerk von über 50.000 Fachleuten.
- Unterstützung beim Erreichen des Produkt-Markt-Fits und beim Aufbau einer Vertriebs- oder Marketingmaschine.
Aufgaben:
- Sie werden Ihr eigenes Startup in Bereichen wie Supply Chain aufbauen und leiten.
- Sie werden eine umfassende persönliche Entwicklungsreise antreten, die von Einhorn-Gründern gestaltet wurde, und einem vollständig angepassten Programm folgen, das Ihr Ziel-, Zeit- und Energiemanagement verbessert.
- Sie erhalten Unterstützung beim Einstellen durch unser Netzwerk und Ratschläge sowie Best Practices von Serienunternehmern.
- Sie erhalten Coaching, um Ihr Startup "investierbar" zu machen, d.h. bereit, Millionen an Finanzierung zu sammeln.
- Sie werden Ihr Produkt mit uns iterieren, bis Sie den Produkt-Markt-Fit erreicht haben, und Unterstützung beim Aufbau einer Vertriebsorganisation oder der Schaffung eines Marketingimperiums erhalten.
Voraussetzungen:
- Ansässig in Europa oder Amerika oder bereit, umzuziehen.
- Bereitschaft, die volle Verantwortung für Ihr eigenes Startup zu übernehmen und es auf über 100 Millionen Euro Umsatz zu skalieren.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Englischkenntnisse.
Schließen Sie sich uns an und bauen Sie mit uns ein Unternehmen im Wert von über 1 Milliarde Euro auf!
Kontaktperson:
EWOR GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Supply Chain Co-Founder / Head of Sales (100 % remote) (m/f/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Suche aktiv nach Veranstaltungen, Meetups oder Online-Communities, die sich auf Startups und Supply Chain konzentrieren. Der Austausch mit Gleichgesinnten und erfahrenen Unternehmern kann dir wertvolle Einblicke und Kontakte bieten.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine unternehmerische Denkweise! Entwickle eine klare Vision für dein zukünftiges Startup und überlege dir, wie du diese umsetzen möchtest. Sei bereit, deine Ideen in Gesprächen zu präsentieren und Feedback von anderen Gründern einzuholen.
✨Tip Nummer 3
Nutze Social Media, um deine Expertise im Bereich Supply Chain zu zeigen. Teile relevante Inhalte, schreibe Artikel oder nimm an Diskussionen teil. Dies kann dir helfen, als Experte wahrgenommen zu werden und potenzielle Partner oder Investoren anzuziehen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf Coaching-Sitzungen vor! Informiere dich über die Herausforderungen, die andere Gründer in der Supply Chain-Branche erlebt haben, und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, zu lernen und zu wachsen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Supply Chain Co-Founder / Head of Sales (100 % remote) (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenskultur: Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da es sich um eine Startup-Umgebung handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du zu ihrer Vision passt und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
Hebe deine unternehmerischen Fähigkeiten hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen als Unternehmer oder in ähnlichen Rollen. Zeige konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte geleitet oder Unternehmen aufgebaut hast.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Da exzellente Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, solltest du in deiner Bewerbung klar und präzise formulieren. Verwende eine professionelle Sprache und achte darauf, dass deine Ideen strukturiert und verständlich präsentiert werden.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position eingeht. Erkläre, warum du an dieser Rolle interessiert bist und wie deine Ziele mit den Zielen des Unternehmens übereinstimmen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EWOR GmbH vorbereitest
✨Sei bereit, deine Vision zu teilen
Bereite eine klare und überzeugende Darstellung deiner Geschäftsidee vor. Zeige, wie du dein Startup im Bereich Supply Chain aufbauen und skalieren möchtest. Denke daran, dass die Interviewer an deiner Fähigkeit interessiert sind, eine langfristige Vision zu entwickeln.
✨Hebe deine unternehmerischen Erfahrungen hervor
Teile Beispiele aus deiner bisherigen unternehmerischen Laufbahn oder Projekte, die du geleitet hast. Dies zeigt nicht nur deine Erfahrung, sondern auch deine Fähigkeit, Herausforderungen zu meistern und Lösungen zu finden.
✨Bereite dich auf Fragen zur Finanzierung vor
Da das Unternehmen Unterstützung bei der Sicherung von Finanzierungen bietet, sei bereit, über deine Strategien zur Kapitalbeschaffung zu sprechen. Überlege dir, wie du potenzielle Investoren überzeugen würdest und welche finanziellen Ziele du für dein Startup hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Exzellente Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend. Übe, deine Ideen klar und präzise zu formulieren. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf Fragen der Interviewer einzugehen, um deine Teamfähigkeit und Anpassungsfähigkeit zu demonstrieren.
