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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und organisiere Gruppenangebote für Senioren und führe sie durch.
- Arbeitgeber: Wir sind seit 50 Jahren für die Betreuung von Senioren in Deutschland da.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, attraktive Vergütung, Weihnachtsgeld und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wertschätzenden Teams mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und kreativen Aufgaben.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Fachkraft für Betreuung sein und Freude am Umgang mit älteren Menschen haben.
- Andere Informationen: Zusätzliche Benefits wie Fahrradleasing und Einkaufsvorteile warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Seit bald 50 Jahren ist die Gesellschaft für diakonische Einrichtungen für Seniorinnen und Senioren im Einsatz. Unser Angebot umfasst stationäre und ambulante Pflege und Betreuung, Service Wohnen, Tagespflege sowie einen ambulanten Hospizdienst an insgesamt 25 Standorten mit rund 2.000 Mitarbeitenden.
Wir bieten Ihnen:
- Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
- Eine attraktive Vergütung nach AVR-HN, Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge
- Einen verlässlichen Dienstplan und einen zusätzlichen Tag Urlaub
- Vielfältige Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
- Zusätzliche Benefits wie Einkaufsvorteile, Fahrradleasing u.a.
- Wertschätzung und Vertrauen als Teil unseres Teams
Ihre Aufgaben:
- Planung, Organisation und Durchführung von Gruppenangeboten und jahreszeitlichen Festen
- Weiterentwicklung unserer Betreuungsangebote
- Mitwirkung bei der Organisation und Führung von Ehrenamtlichen und Praktikanten
- Zusammenarbeit mit interdisziplinären Bereichen
- Dokumentation der Betreuungsleistungen
- Förderung und Integration neu eingezogener Bewohner*innen und Unterstützung in der Eingewöhnungsphase
- Fachlichkeitsüberprüfungen der Betreuungshelfer*innen gem. §43b
Was Sie auszeichnet:
- Sie sind Fachkraft für Betreuung (Ergo-, Physio-, Altentherapeuth, Heilerziehungspfleger oder eine andere anerkannte Fachausbildung in Pflege, Betreuung und Therapie)
- Idealerweise haben Sie bereits gerontopsychiatrische Grundkenntnisse erworben
- Sie sind kommunikativ, verlässlich und haben Freude am Umgang mit älteren Menschen
- Sie sind kreativ und entwickeln gerne neue Ideen
- Sie arbeiten gerne im Team
- Sie verfügen über EDV-Kenntnisse und sind sicher in der schriftlichen Dokumentation von Betreuungsleistungen
- Sie haben Interesse an Fort- und Weiterbildung
Jetzt bewerben!
Fachkraft Betreuungsdienst (m/w/d/k.A.) Arbeitgeber: JobScanner
Kontaktperson:
JobScanner HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachkraft Betreuungsdienst (m/w/d/k.A.)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Pflege oder Betreuung tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Gesellschaft für diakonische Einrichtungen und deren Werte. Zeige in Gesprächen oder im Vorstellungsgespräch, dass du ihre Mission verstehst und teilst. Das kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Erfahrung in der Arbeit mit älteren Menschen vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Gruppenangebote geplant oder durchgeführt hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kreativität! Überlege dir innovative Ideen für Betreuungsangebote oder Veranstaltungen, die du in das Team einbringen könntest. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und bereit, zur Weiterentwicklung beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft Betreuungsdienst (m/w/d/k.A.)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine Fachausbildung und jegliche Erfahrung in der Betreuung älterer Menschen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit mit älteren Menschen begeistert. Gehe auch darauf ein, wie du zur Weiterentwicklung der Betreuungsangebote beitragen kannst.
Dokumentation der EDV-Kenntnisse: Da EDV-Kenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf oder Motivationsschreiben erwähnst. Gib konkrete Beispiele, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast, insbesondere in der schriftlichen Dokumentation.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JobScanner vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir in einem Interview für die Fachkraft Betreuungsdienst gestellt werden könnten. Denke an Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit älteren Menschen und deine Teamarbeit unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kreativität
Da Kreativität in dieser Position wichtig ist, solltest du während des Interviews Ideen präsentieren, wie du Gruppenangebote oder jahreszeitliche Feste gestalten würdest. Dies zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, neue Konzepte zu entwickeln.
✨Betone deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Arbeit mit älteren Menschen sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit Bewohner*innen, Angehörigen und Kollegen kommuniziert hast. Dies wird deine Eignung für die Rolle unterstreichen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Dies signalisiert, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und einen wertvollen Beitrag zum Team zu leisten.
