Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Geschäftsbeziehungen zu Versicherungsmaklern und akquiriere neue Partner.
- Arbeitgeber: Ein traditionsreiches Versicherungsunternehmen im Rhein-Main-Gebiet mit internationaler Expertise.
- Mitarbeitervorteile: Verantwortungsvolle Aufgaben, persönliche Weiterentwicklung und attraktive Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit flachen Hierarchien und spannenden Herausforderungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft und mehrjährige Vertriebserfahrung in der Assekuranz erforderlich.
- Andere Informationen: Hohe Reisebereitschaft und Home-Office-Möglichkeiten sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Als internationales Personalberatungsnetzwerk sind wir auf die zukunftsgerichteten Belange der Finanz- und Versicherungswirtschaft spezialisiert. Wir verfügen über eine langjährig hohe Expertise in der Besetzung hochklassiger Funktionen im Umfeld spezialisierter Fragestellungen unserer Zeit. Ihre Entwicklung liegt uns am Herzen! Gemeinsam mit Ihnen wollen wir dazu beraten, welche Herausforderungen und Perspektiven Ihre erfolgreiche berufliche Vita voranbringen.
Zur Unterstützung unseres Mandanten – einem traditionsreichen Versicherungsunternehmen mit Sitz im Rhein-Main-Gebiet – suchen wir Sie im Rahmen der Erweiterung des Vertriebsteams als Spezialist (m/w/d) Maklervertrieb Süd.
Ihre Aufgaben:
- Aufbau und Entwicklung von Geschäftsbeziehungen zu Versicherungsmaklern im zugeordneten Gebiet
- Aktive Neuakquise von Maklerpartnern
- Förderung des Geschäfts unter Berücksichtigung der Vertriebsstrategie und Zielvorgaben
- Planung und Durchführung von Schulungs- und Kundenbindungsmaßnahmen, Messen und Roadshows
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Vertriebsfunktionen und zentralen Betriebsabteilungen
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb der Assekuranz
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Maklern unterschiedlicher Geschäftsmodelle
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und lösungsorientiertes Denken
- Hohe Reisebereitschaft und Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Geschäftspartnern aus dem Home-Office
Unser Angebot:
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem etablierten Versicherungsunternehmen
- Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Dynamisches und kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
- Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen
Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Frau Saskia Behr (Tel. +49 (0) 162 / 5869066) gerne zur Verfügung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an: saskia.behr@interjob.net
Spezialist (m/w/d) Maklervertrieb Süd Arbeitgeber: InterJob® GmbH
Kontaktperson:
InterJob® GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Spezialist (m/w/d) Maklervertrieb Süd
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Versicherungsmaklern und anderen Fachleuten in der Branche zu knüpfen. Ein starkes Netzwerk kann dir helfen, wertvolle Informationen über offene Stellen und die Unternehmenskultur zu erhalten.
✨Branchenkenntnisse vertiefen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Versicherungssektor. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten.
✨Vorbereitung auf persönliche Gespräche
Bereite dich gut auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zum Vertrieb und zur Zusammenarbeit mit Maklern durchgehst. Überlege dir auch, wie du deine bisherigen Erfolge im Vertrieb überzeugend präsentieren kannst.
✨Engagement zeigen
Zeige während des gesamten Bewerbungsprozesses dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Stelle Fragen zur Vertriebsstrategie und den Zielen des Unternehmens, um dein Engagement und deine Motivation zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Spezialist (m/w/d) Maklervertrieb Süd
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über das Versicherungsunternehmen und seine Werte. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren und zu zeigen, dass du gut zur Unternehmenskultur passt.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Erfahrung im Vertrieb der Assekuranz hervor. Zeige konkrete Beispiele, wie du erfolgreich Geschäftsbeziehungen zu Maklern aufgebaut hast.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben spezifisch für die Position als Spezialist im Maklervertrieb. Erwähne, wie deine Kommunikationsfähigkeit und dein lösungsorientiertes Denken zur Erreichung der Vertriebsziele beitragen können.
Füge Gehaltsvorstellungen hinzu: Da in der Stellenanzeige nach deinen Einkommensvorstellungen gefragt wird, stelle sicher, dass du diese klar und realistisch angibst. Recherchiere vorher, um eine angemessene Vorstellung zu haben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei InterJob® GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Finanz- und Versicherungswirtschaft. Zeige im Interview, dass du die spezifischen Bedürfnisse und Erwartungen des Unternehmens verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Geschäftsbeziehungen aufgebaut oder Vertriebsziele erreicht hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Kommunikationsfähigkeit demonstrieren
Da die Rolle eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit erfordert, übe, klar und präzise zu sprechen. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf Fragen des Interviewers einzugehen, um deine Lösungsorientierung zu zeigen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse am Unternehmen, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
