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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Develop customer and server components using C# .NET Core in an agile Scrum team.
- Arbeitgeber: Join Securiton AG, a leader in security technology with over 800 dedicated employees.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, home office options, and 25-30 vacation days.
- Warum dieser Job: Be part of a dynamic team that protects lives and prevents property damage.
- Gewünschte Qualifikationen: Degree in Computer Science or Electrical Engineering; strong C# and MS-SQL skills required.
- Andere Informationen: Experience with Docker/Kubernetes is a plus; great workplace culture and training opportunities.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Zweigbüro Mels
IT
Gemeinsam für eine sichere Zukunft
Als führendes Unternehmen auf dem Gebiet der Sicherheitstechnik überzeugt die Securiton AG weltweit mit zuverlässigen Alarmanlagen und Sicherheitssystemen. In der Schweiz setzen sich täglich mehr als 800 Mitarbeitende an verschiedenen Standorten für die Sicherheit unserer Kunden und Kundinnen ein.
Die Arbeit bei Securiton ist mehr als nur ein Job – gemeinsam als engagiertes Team schützen wir Menschenleben und verhindern Sachschäden.
Wir sind ein motiviertes und dynamisches Software-Entwicklungs-Team am Standort Mels, das an der nächsten Generation von Zutrittslösungen arbeitet. Als Ergänzung für unser Team suchen wir einen Senior oder Lead Entwickler der idealerweise auch Erfahrung mit Docker/Kubernetes mitbringt.
Unsere Lösung wird in einem kleinen aber schlagkräftigen Team in Scrum entwickelt. Wir nutzten Tools wie Git, Jira, Confluence, TFS. In Zukunft werden noch GitLab, Docker, Kubernetes dazukommen und wir werden uns Richtung CI/CD bewegen. Daneben arbeiten wir an der Integration von Smart Phones in unsere Lösung.
Was du bewirkst
- Kunden- und Server-Komponenten Entwicklung mit C# .NET Core
- Entwicklung mit agilen Methoden im Scrum Team
- Mitspracherecht bei Architekturentscheiden und der Entwicklungsmethodik
- Enge Zusammenarbeit mit der internen Hardwareentwicklung
- Mitarbeit beim vollständigen Lifecycle von Softwarekomponenten (Analyse, Design, Entwicklung, Testing und Dokumentation sowie Reviews)
- Erweiterung des Systems in Richtung cloudbasierten Services
Was du mitbringst
- Ausbildung in Informatik oder Elektrotechnik FH / HF oder ähnlich
- Sehr gute Erfahrungen in der C# Entwicklung mit sehr guten Kenntnissen von MS-SQL
- Erfahrungen mit OOA/OOD, Design Patterns und agilen Methoden sind von Vorteil
- Erfahrung mit Docker/Kubernetes ist ein Plus
- Eigeninitiative, Kreativität und Innovationsfähigkeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Was dich erwartet
- Du-Kultur über alle Stufen
- Engagiertes Team, das gemeinsam mehr erreicht
- Unsere Leadership Principles als Grundlage für unsere Zusammenarbeit: «Wir alle sind Leader»
- Zertifizierte «Great-Place-To-Work» Arbeitgeberin
- Sehr gut ausgebautes Aus- und Weiterbildungsangebot
- Flexible Arbeitszeiten, Jahresarbeitszeit und Homeoffice Möglichkeit
- Individuelles und umfassendes Einführungsprogramm
- Zwischen 25 und 30 Tage Ferien
- Solide Pensionskasse
- Verschiedene Spezialangebote (z.B. privater Einkauf bei namhaften Firmen, Ferienwohnungen in der Schweiz zu vergünstigten Konditionen)
Bei uns kannst du was bewegen! Werde Teil unseres Teams und sende uns noch heute deine Unterlagen über unser Bewerberportal.
Hast du noch Fragen? Frau Anjani Advani, HR-Beraterin (058 910 52 22) antwortet deine Fragen gerne. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.
Securiton AG
#J-18808-Ljbffr
Software Entwickler C# 80 - 100 % (m/w/d) Arbeitgeber: Securiton
Kontaktperson:
Securiton HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Entwickler C# 80 - 100 % (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Mach dich mit den Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, insbesondere C# .NET Core und MS-SQL. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, dich weiterzuentwickeln und neue Tools wie Docker und Kubernetes zu lernen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit agilen Methoden und Scrum zu sprechen. Da das Team in einem agilen Umfeld arbeitet, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Anpassungsfähigkeit unter Beweis stellst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Eigeninitiative und Kreativität, indem du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit teilst, wo du innovative Lösungen entwickelt hast. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Leadership Principles von Securiton zeigen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit im Team.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Entwickler C# 80 - 100 % (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Securiton AG und ihre Produkte. Verstehe, wie das Unternehmen in der Sicherheitstechnik tätig ist und welche Werte es vertritt.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen in der C# Entwicklung und mit agilen Methoden hervorhebt. Betone auch deine Kenntnisse in Docker/Kubernetes, falls vorhanden.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des Teams werden möchtest und wie deine Fähigkeiten zur Weiterentwicklung der Zutrittslösungen beitragen können.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Unterlagen über das Bewerberportal der Securiton AG ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Securiton vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf C# und .NET Core hat, solltest du deine Kenntnisse in diesen Bereichen auffrischen. Sei bereit, spezifische Fragen zu OOA/OOD und Design Patterns zu beantworten und eventuell auch kleine Coding-Aufgaben zu lösen.
✨Verstehe die agilen Methoden
Da das Team in Scrum arbeitet, ist es wichtig, dass du ein gutes Verständnis für agile Methoden hast. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit in einem agilen Umfeld gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Securiton legt großen Wert auf Teamarbeit. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Entwicklern und Abteilungen zu sprechen. Betone, wie du zur Lösung von Konflikten beigetragen hast und wie du Feedback gegeben und erhalten hast.
✨Frage nach den zukünftigen Projekten
Zeige dein Interesse an der Weiterentwicklung des Unternehmens, indem du Fragen zu den geplanten Cloud-Services und der Integration von Smart Phones stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der aktuellen Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Vision des Unternehmens.
