Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der aktiven Pflege und Zusammenarbeit im Team.
- Arbeitgeber: Die Dernbacher Gruppe bietet sichere Arbeitsplätze in der Altenpflege.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitsmodelle, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams mit einem positiven Einfluss auf das Leben älterer Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrungen in der Pflege sind von Vorteil, aber auch Quereinsteiger sind willkommen.
- Andere Informationen: Unbefristeter Vertrag und tarifliche Vergütung nach AVR Caritas.
Verstärken Sie unser Pflege-Team als Altenpflegehelfer / Krankenpflegehelfer (m w d) in Vollzeit oder Teilzeit an unserem Standort in Mülheim-Kärlich.
Ihr Plus bei uns:
- Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen und Zulagen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Angebot einer Kranken- und Rentenzusatzversicherung
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
- Verschiedene Arbeitsmodelle und Dienstplansicherheit für eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungen
- Bike Leasing und Mitarbeiterrabatte über verschiedene Vorteilsportale
- Mitarbeiterevents und kostenlose Parkplätze
Pflegen Sie mit uns:
- Unterstützung bei der Durchführung der ganzheitlichen, aktivierenden Pflege
- Konstruktive Zusammenarbeit mit allen Bereichen innerhalb der Einrichtung
- Zusammenarbeit mit Fachkräften und Dienstleistern
- Kontaktpflege zu Bezugspersonen und Betreuern
Sie passen zu uns:
- Erste Berufserfahrung als Pflegehelfer (m w d) / Krankenpflegehelfer (m w d) oder Altenpflegehelfer (m w d). Aber auch Berufs- und Wiedereinsteiger sind uns willkommen - gerne arbeiten wir Sie umfassend ein!
- Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise sowie ein starker Teamplayer
- Freundliches, empathisches Auftreten, Engagement und Zuverlässigkeit
Das sind wir:
Rund 6.500 Menschen in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 130 Standorten - das ist die Dernbacher Gruppe Katharina Kasper. Hauptgesellschafter ist die Alexianer GmbH mit Sitz in Münster.
Weitere Informationen zu unserer Einrichtung finden Sie hier: Kontakt
Wir informieren Sie gerne vorab: Anja Gehrig Einrichtungsleitung -130
Sie haben noch Fragen zum Bewerbungsprozess? Unser Recruiting-Team hilft gerne weiter: Dilara Yasin Recruiting -124
Altenpflegehelfer / Krankenpflegehelfer (m w d) Arbeitgeber: Seniorenzentrum St. Peter | Mülheim-Kärlich
Kontaktperson:
Seniorenzentrum St. Peter | Mülheim-Kärlich HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Altenpflegehelfer / Krankenpflegehelfer (m w d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im Pflegebereich arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten, die deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Einrichtung! Zeige in Gesprächen, dass du dich mit dem Seniorenzentrum St. Peter Mülheim-Kärlich auseinandergesetzt hast. Das Wissen über deren Werte und Angebote kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir Antworten auf häufige Fragen im Pflegebereich und bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten und deinen Teamgeist unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige Engagement! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, nach dem Vorstellungsgespräch nachzufragen, wie der Stand deiner Bewerbung ist. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Altenpflegehelfer / Krankenpflegehelfer (m w d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über das Seniorenzentrum St. Peter Mülheim-Kärlich informieren. Schau dir die Webseite an, um mehr über deren Werte, Arbeitsweise und das Team zu erfahren.
Betone relevante Erfahrungen: Wenn du bereits Erfahrung als Altenpflegehelfer oder Krankenpflegehelfer hast, hebe diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor. Auch wenn du Berufs- oder Wiedereinsteiger bist, beschreibe deine Motivation und Bereitschaft, dich in das Team einzuarbeiten.
Persönliche Note im Anschreiben: Verleihe deinem Anschreiben eine persönliche Note, indem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit im Seniorenzentrum reizt. Zeige dein Engagement und deine Empathie für die Pflege.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seniorenzentrum St. Peter | Mülheim-Kärlich vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation, deinen Erfahrungen in der Altenpflege und wie du mit herausfordernden Situationen umgehst.
✨Zeige Empathie und Teamgeist
In der Altenpflege ist es wichtig, empathisch und teamorientiert zu sein. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du auf die Bedürfnisse von Senioren eingegangen bist.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Recherchiere das Seniorenzentrum St. Peter Mülheim-Kärlich und die Dernbacher Gruppe Katharina Kasper. Zeige im Interview, dass du dich mit der Einrichtung identifizierst und deren Werte teilst.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.
