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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination des Transports und termingerechte Durchführung von Aufträgen im Nahverkehr.
- Arbeitgeber: Die Noerpel-Gruppe ist ein führender Logistikdienstleister mit über 640 Millionen Euro Jahresumsatz.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Mitarbeiterfahrrad, kostenlose Parkplätze und interne Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams mit flachen Hierarchien und hervorragenden Karrierechancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Spedition oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Noerpel-Gruppe – mit einem Jahresumsatz von über 640 Millionen Euro sind wir einer der führenden Logistikdienstleister in Süddeutschland und Export-Spitzenreiter in Europa. Als Familienunternehmen mit über hundertjähriger Tradition wissen wir, dieser Erfolg kommt nicht von ungefähr. Unsere Erfolgsbasis bilden unsere rund Mitarbeitenden, die unsere Kund:innen täglich mit umfassendem Know-how und großer Leidenschaft begeistern – darauf sind wir stolz.
Werden auch Sie Teil unseres starken Teams und steigen Sie ab sofort am Standort Villingen-Schwenningen ein.
Ihre Aufgaben
- Koordination des reibungslosen Transports und die termingerechte Durchführung der Aufträge basierend auf den eingehenden Kundenaufträgen.
- Kontrolle der Einhaltung von An- und Auslieferungsterminen.
- Entscheidung über den Einsatz der Transportmittel im Nahverkehr.
- Disposition von Sendungen und Frachten im Nahverkehr unter Berücksichtigung der Wirtschaftlichkeit und der Qualität.
- Tätigkeit in Früh- und Spätschicht.
- Disposition des Groß- bzw. Trägerfuhrparks.
- Disposition und Koordination unserer Großkundenabholungen.
- Kontrolle der Abholaufträge und Sendungsrecherche, u. a. per Videoverfolgung.
- Bearbeitung von Reklamationen.
- Kommunikation mit den Fahrern, Subunternehmern und Kunden.
- Organisation von Lademittelzustellungen und Abholungen.
- Erstellung von Statistiken.
- Umgang mit Scannern und Ansprechperson für allgemeine Fragen im Bereich Scanner.
- Erfassung von Abholstopps, Zuordnung von Ladelisten.
- Avisierung von Abholungen bei Kunden.
- Zeitfensterbuchungen.
- Sicherstellung und kontinuierliche Optimierung der Arbeitsprozesse hinsichtlich Qualität und Kosten.
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Kauffrau / zum Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung.
- Erste Erfahrungen in vergleichbarer Position wünschenswert.
- Fachliches Know-how im Bereich Spedition / Nahverkehr / Tourenplanung.
- Gute geografische Kenntnisse.
- Gute Microsoft-Office-Kenntnisse.
- Flexibilität und Zuverlässigkeit.
- Organisationstalent und Kreativität für Problemlösungen.
Unser Angebot
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag in einer wachstumsstarken Branche.
- Gelebter Teamgeist, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
- Genügend Freiraum, um Verantwortung zu übernehmen und die eigenen Fähigkeiten aktiv einzubringen.
- Hervorragende Karrierechancen in einem starken Team aus sympathischen Kolleg:innen.
- Attraktive Benefits, wie u. a. ein Mitarbeiterfahrrad ("Bike-Leasing").
- Kostenlose Parkplätze.
- Interne Weiterbildung und Karriereplanung (Noerpel NextGen Academy).
- Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate-Benefits-Plattform.
- Mitarbeiter-App zur Mitgestaltung unserer Arbeitswelt.
- Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Bitte bewerben Sie sich direkt über den Monster-Bewerben-Button. Entscheiden Sie sich für eine Zukunft mit echten Perspektiven und lassen Sie uns ab sofort GEMEINSAM VORAN gehen. Senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums über unser Online-Portal. Wir freuen uns auf Sie.
Ansprechperson: Stefanie Kohn | Personalreferentin | Tel.: Noerpel SE | Personalabteilung | Ernst-Abbe-Straße 22 | 89079 Ulm
Standort: Villingen-Schwenningen
Disponent:in im Nahverkehr Arbeitgeber: Noerpel SE
Kontaktperson:
Noerpel SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Disponent:in im Nahverkehr
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Logistikbranche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über die Noerpel-Gruppe und deren Unternehmenskultur. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und teilst. Das kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Disposition im Nahverkehr vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Tourenplanung und Organisation unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft, in Früh- und Spätschichten zu arbeiten. Dies ist ein wichtiger Aspekt der Stelle, und Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die bereit sind, sich an die Anforderungen anzupassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Disponent:in im Nahverkehr
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Disponent:in im Nahverkehr. Erkläre, warum du dich für die Noerpel-Gruppe interessierst und was dich an der Logistikbranche fasziniert.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen in der Spedition oder Logistik. Zeige auf, wie deine Kenntnisse in der Tourenplanung und dein Organisationstalent dir helfen werden, die Aufgaben in dieser Position erfolgreich zu bewältigen.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise formuliert ist. Vermeide Fachjargon, der nicht allgemein verständlich ist, und stelle sicher, dass deine Sätze gut strukturiert sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Schließe mit einem starken Aufruf zum Handeln ab: Beende dein Bewerbungsschreiben mit einem starken Aufruf zum Handeln. Drücke deine Vorfreude auf ein persönliches Gespräch aus und lade die Personalreferentin ein, dich zu kontaktieren, um mehr über deine Qualifikationen zu erfahren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Noerpel SE vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Disposition und im Nahverkehr. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in der Tourenplanung und Kundenkommunikation verdeutlichen.
✨Zeige dein Organisationstalent
Da die Position viel Organisation erfordert, solltest du während des Interviews konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit komplexe Aufgaben erfolgreich koordiniert hast. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über die Noerpel-Gruppe und deren Dienstleistungen. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte und die Branche verstehst, um dein Interesse und Engagement zu demonstrieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Teamdynamik und die Arbeitsweise im Unternehmen beziehen. Dies zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und die richtige Passung für das Team suchst.
