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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erhebe und analysiere Anforderungen, entwickle praxisnahe Lösungskonzepte und arbeite eng mit Teams zusammen.
- Arbeitgeber: Ein führender IT-Dienstleister, der innovative Softwarelösungen im Handelsumfeld bietet.
- Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeiten, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein inspirierendes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit deinen Ideen in einem agilen Team und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes IT-Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung als Requirements Engineer.
- Andere Informationen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist ein führender IT-Dienstleister im Handelsumfeld und steht für innovative Softwarelösungen, technologische Exzellenz und eine moderne Arbeitskultur. Mit einem klaren Fokus auf Zusammenarbeit, Flexibilität und Weiterentwicklung bietet das Unternehmen ein inspirierendes Umfeld für ambitionierte Fachkräfte. Dich erwartet ein zukunftsorientierter Arbeitgeber, der auf agile Prozesse, hybrides Arbeiten und maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote setzt. In einem engagierten Team kannst du deine Ideen frei entfalten, Verantwortung übernehmen und wirst individuell gefördert, um dein Potenzial voll auszuschöpfen.
Stellenbeschreibung:
- Erheben und Analysieren von Anforderungen aus dem Markt- und Kundenumfeld
- Erarbeiten praxisnaher Lösungskonzepte im engen Austausch mit internen und externen Partnern
- Überführen fachlicher Anforderungen in klare technische Konzepte - mit Fokus auf Effizienz, Kundennutzen und Qualität
- Abstimmen mit den Entwicklungsteams und Sicherstellen einer reibungslosen, qualitätsgesicherten Umsetzung
- Mitwirken an der Weiterentwicklung von Prozessen und Produkten - deine Ideen sind gefragt!
Profil:
- Ein abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung als Requirements Engineer oder Business Analyst - idealerweise mit Bezug zu Retail oder E-Commerce
- Fundierte Kenntnisse in OOA & UML, BPMN, ER-Modellierung sowie in agilen Projektmethoden
- Ein strukturiertes, analytisches Denkvermögen sowie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
- Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
Requirements Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: element GmbH
Kontaktperson:
element GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Requirements Engineer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Requirements Engineering und E-Commerce. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen ein, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen für Requirements Engineers recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für agile Methoden und interdisziplinäre Zusammenarbeit. Bereite dich darauf vor, wie du in einem agilen Umfeld arbeiten würdest und welche Vorteile du darin siehst, um deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Requirements Engineer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Requirements Engineer gefordert werden. Notiere dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Unternehmenskultur und die spezifischen Aufgaben des Unternehmens eingeht. Hebe hervor, wie du mit deinen Ideen zur Weiterentwicklung von Prozessen und Produkten beitragen kannst.
Betone relevante Erfahrungen: In deinem Lebenslauf solltest du relevante Erfahrungen als Requirements Engineer oder Business Analyst klar hervorheben. Füge konkrete Beispiele hinzu, die deine Kenntnisse in OOA, UML, BPMN und agilen Projektmethoden belegen.
Sprache und Formatierung: Achte darauf, dass deine Bewerbung sowohl in Deutsch als auch in Englisch fehlerfrei ist. Verwende eine klare und professionelle Formatierung, um die Lesbarkeit zu verbessern und einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei element GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten als Requirements Engineer in das Profil passen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite praxisnahe Lösungskonzepte vor
Da das Unternehmen Wert auf innovative Lösungen legt, solltest du einige Ideen oder Konzepte mitbringen, die du in der Vergangenheit entwickelt hast. Zeige, wie du Anforderungen in technische Konzepte umgewandelt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
In der Rolle des Requirements Engineers ist Kommunikation entscheidend. Bereite dich darauf vor, deine Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit zu demonstrieren. Erkläre, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast, um Anforderungen zu klären und Lösungen zu entwickeln.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der modernen Arbeitskultur des Unternehmens, indem du Fragen zu agilen Prozessen, hybriden Arbeitsmodellen und Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Entwicklung innerhalb des Unternehmens.
