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FĂĽr Unternehmen Toll, dass Du Dich fĂĽr ein Duales Studium bei der HypoVereinsbank interessierst.
Das erwartet Dich bei uns
Dein Studium gliedert sich in zwei Abschnitte:
In der Basisausbildung (1.-4. Semester) absolvierst Du neben den Studieninhalten Controlling, Finanzierung und Marketing ein Praxissemester bei uns, in dem Du verschiedene Bereiche kennenlernst und umfangreiches fachliches und rechtliches Wissen aufbaust.
In der Spezialisierungsphase (5.-7. Semester) liegt Dein Studienschwerpunkt auf Finanz- und Risikomanagement. In der Phase steht ein Praxisaufenthalt an, den Du entsprechend Deiner Interessen und Stärken selbst mitgestaltest. So kannst Du Dich in dem Bereich spezialisieren, der für Deine spätere Karriere den größten Mehrwert bietet und Dir am meisten Spaß bereitet.
Worauf wir besonderen Wert legen: Wir möchten Dich im modernen, digitalen Banking ausbilden. Dazu gehört neben dem Erlernen des Produktwissens auch die Förderung Deiner Beratungskompetenz in der persönlichen Kundenbetreuung – sei es vor Ort, telefonisch oder online.
Um dies zu erreichen, unterstützen wir Dich ergänzend zu Deinem Dualen Studium in Form von eLearnings sowie Fach-, Vertriebs- und Persönlichkeitstrainings. Damit gelingt Dir ein optimaler Start in den jeweiligen Praxiseinsatz und Du wirst erstklassig bei der Vertiefung Deines fachlichen Wissens und den Prüfungsvorbereitungen unterstützt.
Nach dem erfolgreichen Abschluss Deines Bachelor-Studiums stehen Dir bei uns viele TĂĽren offen!
Herausragende Leistungen honorieren wir – beispielsweise mit der Möglichkeit, nach dem Studium in unser Trainee-Programm zu wechseln.
Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich jetzt fĂĽr ein Duales Studium bei der HypoVereinsbank. Wir freuen uns auf Dich!
Das bringst Du mit
Das bieten wir Dir
EnjoyTheBest – Nutze als Mitarbeiter:in das beste Premiumkonto Deutschlands kostenfrei.
CareNowForLater – Die Rente ist noch so weit weg für Dich? Trotzdem ist Altersvorsorge ein Thema, mit dem Du Dich bereits jetzt beschäftigen solltest und das mindestens genauso wichtig wie monatliche Gehaltszahlungen ist. Wir sorgen auch in Zukunft für Dich und unterstützen vom ersten Tag an Deine finanzielle Vorsorge für den Ruhestand.
DontStopMoving – Nutze die Flexibilität von Wellhub: Deutschlandweit stehen Dir damit über 2.900 Fitness-, Freizeit- und Wellness-Einrichtungen zur Verfügung, und sogar im Ausland hast Du Zugang zu den 53.000 Partnereinrichtungen weltweit. Weil Bewegung für uns nicht nur Gesundheit, sondern auch Nachhaltigkeit bedeutet, erhältst Du das Deutschlandticket komplett kostenlos. Damit unterstützen wir Dich bei einem aktiven Lifestyle und fördern umweltfreundliche, kostengünstige Mobilität.
StayHappyAndHealthy – Deine körperliche und mentale Gesundheit liegt uns am Herzen. Unsere psychosoziale Beratung, die digitalen Gesundheitswochen, Impfaktionen und viele weitere Initiativen sorgen dafür, dass Du ausgeglichen durch Dein Privat- und Arbeitsleben gehst.
Ăśber UniCredit Group
Die UniCredit ist eine paneuropäische Geschäftsbank mit einem einzigartigen Produkt- und Service-Angebot in Italien, Deutschland sowie Zentral- und Osteuropa. Unser Ziel ist, die Gesellschaft dabei zu unterstĂĽtzen sich weiterzuentwickeln, indem wir allen Beteiligten das Beste bieten und so ein besseres Morgen fĂĽr unsere Kund:innen und unsere Mitarbeiter:innen in ganz Europa schaffen. Wir betreuen mehr als 15 Millionen Kund:innen weltweit. Sie sind das HerzstĂĽck unserer Arbeit in unseren Märkten. Die Digitalisierung und unser Bekenntnis zu den ESG-Grundsätzen sind wesentliche Voraussetzungen fĂĽr unsere Dienstleistungen. Sie unterstĂĽtzen uns dabei, unsere Stakeholder hervorragend zu begleiten und eine nachhaltige Zukunft fĂĽr unsere Kund:innen, die Gesellschaft und unsere Mitarbeiter:innen zu gestalten. Als Arbeitgeber bieten wir Chancengleichheit. Gemeinsam gestalten wir ein Arbeitsumfeld, das vielfältiges Denken und inklusives Handeln begrĂĽĂźt. Indem wir allen Stimmen Gehör verschaffen und auf \“Gedankenvielfalt\“ unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten oder kulturellem Hintergrund setzen, sorgen wir fĂĽr nachhaltiges Wachstum und neue Geschäftsmöglichkeiten, einen starken Antrieb fĂĽr Innovation und Kreativität sowie fĂĽr eine allgemeine Verbesserung des Arbeitsklimas mit positiven Auswirkungen auf Produktivität, Wohlbefinden und Engagement unserer Mitarbeiter:innen.
Kontaktperson:
HypoVereinsbank - UniCredit - Deutschland HR Team
