Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Digital Compliance Projekte und optimiere Geschäftsprozesse.
- Arbeitgeber: KPMG ist ein führendes Unternehmen in der Beratung und Prüfung.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Homeoffice-Option und praxisnahe Trainings.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation und arbeite in interdisziplinären Teams.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mindestens drei Jahre relevante Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Monatlich flexibler Einstieg möglich, keine Bewerbungsfrist.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Standorte: Augsburg, Berlin, Bielefeld, Bremen, Dortmund, Dresden, Düsseldorf, Essen, Frankfurt, Freiburg, Hamburg, Hannover, Jena, Karlsruhe, Kiel, Köln, Leipzig, Mainz, Mannheim, München, Münster, Nürnberg, Regensburg, Saarbrücken, Stuttgart, Ulm
Option auf Homeoffice
Karrierelevel: Berufserfahrene
Anstellungsart: Festanstellung in Vollzeit oder Vollzeitnah
Vertragsart: Unbefristet
Bewerbungsfrist: Keine – sofern nicht explizit im Text angegeben. Ein Einstieg bei uns ist monatlich flexibel möglich.
Begleite KPMG bei den zukünftigen Herausforderungen unserer Kunden und Kundinnen. Begeistere Dich für die Vielfalt unserer Fragestellungen – und mach gemeinsam mit uns den Unterschied. Gestalte und optimiere gemeinsam mit Deinem Team aus dem Bereich Digital Compliance Geschäftsprozesse und IT-Systeme. Als Consultant bei KPMG berätst Du innovative und regulatorische Themenfelder der digitalen Transformation im Prozess- und Compliance-Umfeld. An der Schnittstelle zwischen Beratung und Prüfung sammelst Du wertvolle Erfahrungen in beiden Bereichen.
Deine Aufgaben
- Du willst mit Deiner Expertise unseren Bereich Digital Compliance strategisch weiterentwickeln? Dann kannst Du Dich hier einbringen:
- Du betreust ein vielfältiges Aufgabenspektrum aufbauend auf Erfahrungen und Schwerpunkten Deines Studiums.
- Du übernimmst selbständig Arbeitspakete in Projekten und bist für die Weiterentwicklung unseres innovativen Themenportfolios verantwortlich.
- Darüber hinaus arbeitest Du aktiv in interdisziplinären Teams mit.
- Du begleitest individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und die Förderung durch praxisbezogene Trainings, Coaching und „on-the-Job“.
- Du wirkst aktiv am stetigen Wachstum des Bereichs Digital Compliance innerhalb von KPMG mit.
Dein Profil
- (Senior) Manager (w/m/d) Digital Compliance Projekte/Prozesse/Big Data wirst Du bei uns mit einem erfolgreich abgeschlossenen Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, (Wirtschafts-)Mathematik, IT- oder Wirtschaftsrecht oder einer vergleichbaren Studienrichtung.
- Du bringst mindestens drei Jahre relevante Berufserfahrung in einem Beratungsunternehmen oder unternehmensinternen Beratungsbereich mit.
- Dazu hast Du ein hohes Interesse an Digitalisierungs- und Technologietrends, wie z. B. Internet of Things (IoT), Big Data, Industrie 4.0, Robotics, Transformationsprojekte.
- Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse sowie eine hohe Reisebereitschaft runden Deine Qualifikationen ab.
Bewerbung und Kontakt
Werde Teil eines unserer Teams, die gemeinsam das angehen, was die Wirtschaftswelt bewegt. Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung. Informiere Dich zum Bewerbungsprozess und unserer Karriereseite oder stelle Rückfragen an Kirsten Kronberg-Peukert unter 0800 5764 562 (0800 KPMG JOB).
(Senior) Manager Digital Compliance Projekte/Prozesse/Big Data (w/m/d) Arbeitgeber: MiE GmbH
Kontaktperson:
MiE GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Manager Digital Compliance Projekte/Prozesse/Big Data (w/m/d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu KPMG und anderen Fachleuten im Bereich Digital Compliance zu knüpfen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionsforen, um dein Wissen zu erweitern und sichtbar zu werden.
✨Branchenspezifische Veranstaltungen besuchen
Nimm an Konferenzen, Webinaren oder Workshops teil, die sich mit Digital Compliance, Big Data oder verwandten Themen beschäftigen. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur wertvolle Informationen, sondern auch die Möglichkeit, potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen.
✨Aktuelle Trends verfolgen
Halte dich über die neuesten Entwicklungen in der digitalen Transformation und Compliance auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen und Interviews, dass du ein tiefes Verständnis für aktuelle Trends und Technologien hast, die für die Position relevant sind.
✨Vorbereitung auf Interviews
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, die sich auf deine Erfahrungen in der Beratung und dein Wissen über digitale Technologien beziehen. Übe, wie du deine Erfolge und Herausforderungen in früheren Projekten klar und überzeugend präsentieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Manager Digital Compliance Projekte/Prozesse/Big Data (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position als (Senior) Manager Digital Compliance zugeschnitten ist. Hebe deine Erfahrungen und Kenntnisse hervor, die direkt mit den Aufgaben und Herausforderungen der Rolle in Verbindung stehen.
Betone relevante Erfahrungen: Füge in deinem Lebenslauf alle relevanten beruflichen Stationen hinzu, die deine Eignung für die Position unterstreichen. Achte darauf, konkrete Beispiele für deine Erfolge in ähnlichen Projekten oder Rollen zu nennen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck und zeigt deine Sorgfalt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MiE GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über KPMG und deren Digital Compliance Bereich. Verstehe die Herausforderungen, mit denen sie konfrontiert sind, und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der digitalen Transformation und im Projektmanagement demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen.
✨Zeige dein Interesse an Trends
Sprich über aktuelle Trends in der Digitalisierung, wie IoT oder Big Data, und wie du diese in deinen bisherigen Positionen angewendet hast. Dies zeigt dein Engagement und deine Fachkenntnisse in diesem Bereich.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
