Techn. Hausmeister / Facility Manager (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit
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Techn. Hausmeister / Facility Manager (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit

Techn. Hausmeister / Facility Manager (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit

Elsendorf Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Wartung und Befüllung von Hackschnitzelanlagen sowie Durchführung kleinerer Reparaturen.
  • Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit über 850 Mitarbeitern, spezialisiert auf modulare Bauprojekte.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Bezahlung und Mitarbeiterrabatte bei vielen Anbietern.
  • Warum dieser Job: Spannende Projekte, modernes Arbeitsumfeld und viel Raum für persönliche Weiterentwicklung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Handwerkliches Geschick, Teamfähigkeit und Deutschkenntnisse auf B1-Niveau erforderlich.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege fördern ein dynamisches Arbeitsumfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir suchen ab sofort einen Techn. Hausmeister / Facility Manager (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit in 96132 Schlüsselfeld. Wir sind ein erfolgreiches mittelständisches familiengeführtes Unternehmen mit über 850 Mitarbeitern mit Sitz in Schlüsselfeld (Bayern) und Langenlonsheim (Rheinland-Pfalz). Von unseren beiden Standorten aus produzieren und liefern wir deutschlandweit temporäre Containeranlagen und Modulbauten, vor allem für öffentliche Auftraggeber.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:

  • Befüllung und Wartung von Hackschnitzelanlagen
  • Häckseln mit unserem hauseigenem Häcksler
  • Überwachung der nötigen Trocknungszeiten des Hackguts
  • Wartung von technischen Anlagen auf dem gesamten Werksgelände
  • Durchführung kleinerer Reparaturarbeiten
  • Unterstützung bei darüber hinausgehenden typischen Aufgaben des Tagesgeschäfts

Ihr Profil:

  • Handwerkliches Geschick
  • Interesse an vielfältigen Arbeitsbereichen
  • Sie haben Spaß daran, im Team zu arbeiten
  • Sie verfügen über ein breites, praktisches technisches Verständnis
  • Deutschkenntnisse mindestens auf B1 Niveau
  • Führerschein mindestens Klasse B

Wir bieten Ihnen:

  • Eine langfristig orientierte Anstellung in Vollzeit oder Teilzeit mit attraktiver Bezahlung
  • Anspruchsvolle und interessante Projekte
  • Modernste IT-Ausstattung
  • Selbständiges Arbeiten mit viel Raum zur persönlichen Weiterentwicklung
  • Ein engagiertes und kollegiales Team
  • Leistungsprämie
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Weiterbildung
  • Corporate Benefit-Programm / Mitarbeiterrabatte bei vielen unterschiedlichen Anbietern und Marken

Das ist uns sehr wichtig:

Wir haben einen sehr hohen Anspruch an uns. Dafür liefern wir unseren Kunden von der Beratung, Planung und Konzeption über Produktion und Transport bis zur Montage schlüsselfertige Anlagen mit Bestleistung. Qualität, Flexibilität, Schnelligkeit und Innovationsbereitschaft sind neben fundiertem Fachwissen unser Handwerkszeug, um professionelle Lösungen für unsere Projekte zu erarbeiten. Besonderen Wert legen wir auf flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, um schnell und flexibel agieren zu können.

So geht es weiter:

Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Haben Sie Fragen vorab? Anbei finden Sie die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners, wir freuen uns auf Ihren Anruf. Wir prüfen Ihre Unterlagen gründlich und Sie erhalten innerhalb von wenigen Tagen Rückmeldung von uns.

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Wir sichern Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu: Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren. Wenn möglich, finden unsere Gespräche gern nach Feierabend statt.

Ihr Einstieg - Wer bin ich und was mache ich hier?

Als neuer Mitarbeiter steigen Sie gleich zu Anfang ins Tagesgeschäft ein, um schnell Ihre Kollegen, die Prozesse und unseren Arbeitsalltag kennen zu lernen und an Selbständigkeit zu gewinnen. Je nach Position stehen Ihnen dabei ein oder mehrere Ansprechpartner zur Seite, die Sie nach und nach mit allen Tätigkeiten vertraut machen und auf die Sie bei Fragen immer zugehen können.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!

Techn. Hausmeister / Facility Manager (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit Arbeitgeber: EMBEKA Technologies GmbH

Als familiengeführtes Unternehmen in Schlüsselfeld bieten wir Ihnen als Techn. Hausmeister / Facility Manager (m/w/d) eine langfristige Anstellung mit attraktiver Bezahlung und flexiblen Arbeitszeiten. Unsere moderne IT-Ausstattung, ein engagiertes Team sowie zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten fördern Ihre persönliche Entwicklung und schaffen ein angenehmes Arbeitsumfeld, in dem flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege für schnelle Erfolge sorgen.
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Kontaktperson:

EMBEKA Technologies GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Techn. Hausmeister / Facility Manager (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen technischen Anlagen, die im Unternehmen verwendet werden. Ein gutes Verständnis der Hackschnitzelanlagen und deren Wartung kann dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu glänzen.

Tip Nummer 2

Zeige deine Teamfähigkeit und dein handwerkliches Geschick in Gesprächen oder bei praktischen Tests. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.

Tip Nummer 3

Nutze die Gelegenheit, Fragen zur Unternehmenskultur und den Projekten zu stellen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.

Tip Nummer 4

Bereite dich darauf vor, über deine Flexibilität und Bereitschaft zur Weiterbildung zu sprechen. Das Unternehmen legt Wert auf persönliche Entwicklung, also zeige, dass du bereit bist, neue Fähigkeiten zu erlernen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Techn. Hausmeister / Facility Manager (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit

Handwerkliches Geschick
Technisches Verständnis
Teamarbeit
Reparaturfähigkeiten
Wartungskenntnisse
Überwachung technischer Anlagen
Flexibilität
Deutschkenntnisse (mindestens B1)
Führerschein Klasse B
Selbständiges Arbeiten
Interesse an vielfältigen Arbeitsbereichen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Webseite an, um mehr über deren Projekte, Werte und Arbeitsweise zu erfahren. Das hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone handwerkliches Geschick und technisches Verständnis, da diese Eigenschaften für die Position als Techn. Hausmeister / Facility Manager wichtig sind.

Motivationsschreiben: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was du dem Team bieten kannst. Gehe auf deine Teamfähigkeit und dein Interesse an vielfältigen Arbeitsbereichen ein.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse mindestens auf B1-Niveau angegeben sind und dein Führerschein erwähnt wird.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EMBEKA Technologies GmbH vorbereitest

Technisches Verständnis zeigen

Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen und deine praktischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Sei bereit, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Eignung für die Wartung und Reparatur von technischen Anlagen unter Beweis stellen.

Teamarbeit betonen

Da die Stelle Teamarbeit erfordert, solltest du Beispiele anführen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.

Flexibilität und Selbstständigkeit hervorheben

Erwähne deine Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und flexibel auf verschiedene Aufgaben zu reagieren. Dies ist besonders wichtig, da die Position eine Vielzahl von Aufgaben umfasst, die unterschiedliche Ansätze erfordern können.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den typischen Herausforderungen, die in der Rolle auftreten können, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.

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