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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die IT-Systeme und arbeite an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Ein etabliertes Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung in der Jobvermittlung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, 30 Tage Urlaub, Hybrid Work und viele Corporate-Benefits.
- Warum dieser Job: Entwickle deine IT-Kenntnisse in einem unterstützenden Team mit tollen Entwicklungsperspektiven.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung oder erste Erfahrungen in der Systemadministration erforderlich.
- Andere Informationen: Werde Teil eines mehrfach ausgezeichneten Unternehmens mit einer positiven Arbeitskultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Sie haben eine IT-Ausbildung abgeschlossen oder erste Erfahrung in der Systemadministration gesammelt und möchten Ihr Wissen in der Praxis anwenden und weiter ausbauen? Dann bewerben Sie sich als IT-Administrator (m/w/d) in Vollzeit! Unterstützen Sie ein etabliertes Unternehmen in der Region Lörrach beim Betrieb und der Weiterentwicklung seiner internen IT-Infrastruktur – praxisnah, verantwortungsvoll und mit Entwicklungsperspektive.
Ihre Vorteile
- Gehalt: 40 - 55.000 Euro Bruttojahresgehalt
- Unbefristete Festanstellung
- 30 Tage Urlaub
- Hybrid Work / Home Office Möglichkeiten
- JobRad / Bike-Leasing
- Fitness-Mitgliedschaft & Gesundheitsmanagement sowie Betriebsarzt
- Betriebliche Altersvorsorge & Betriebsrestaurant
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Diverse weitere Corporate-Benefits
Ihre Aufgaben
- Unterstützung beim Betrieb und bei der Wartung der IT-Systeme (Windows-Server, Clients, Netzwerk)
- Einrichtung und Pflege von Benutzerkonten und Zugriffsrechten (Active Directory)
- Installation und Konfiguration von Hard- und Software
- First- und Second-Level-Support für Anwender:innen (remote und vor Ort)
- Dokumentation von Systemen, Prozessen und Lösungen
- Mitwirkung bei IT-Projekten, Rollouts und Optimierungen
- Zusammenarbeit mit dem internen IT-Team und ggf. externen Dienstleistern
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z.B. Fachinformatiker:in für Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation
- Erste praktische Erfahrungen in der IT-Administration oder im Support von Vorteil
- Grundkenntnisse in Windows-Servern, Netzwerktechnologien und Microsoft 365
- Lernbereitschaft und Motivation, sich fachlich weiterzuentwickeln
- Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und serviceorientiertes Auftreten
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, technisches Englisch wünschenswert
Interessiert? Wir sollten uns kennenlernen! Bitte den Lebenslauf über unsere Online-Bewerbungsplattform oder an die unten angegebene E-Mail-Adresse senden. Wir melden uns dann umgehend.
IT-Administrator (m/w/d) - ID: 319784 Arbeitgeber: DIS Deutscher Industrie Service AG
Kontaktperson:
DIS Deutscher Industrie Service AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Administrator (m/w/d) - ID: 319784
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der IT-Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der IT-Administration. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln. Das kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, wie du deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse in Bezug auf Windows-Server, Netzwerktechnologien und Microsoft 365 präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und deinen serviceorientierten Ansatz. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du Anwender:innen bei technischen Problemen unterstützt hast. Das wird deine Eignung für die Position unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Administrator (m/w/d) - ID: 319784
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine IT-Kenntnisse heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene IT-Ausbildung sowie relevante Erfahrungen in der Systemadministration. Zeige auf, wie du dein Wissen praktisch angewendet hast.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die spezifischen Anforderungen der Stelle widerspiegelt. Füge relevante technische Fähigkeiten wie Kenntnisse in Windows-Servern, Netzwerktechnologien und Microsoft 365 hinzu.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Lernbereitschaft und Motivation zur fachlichen Weiterentwicklung betonst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und welche Werte dir wichtig sind.
Dokumentation und Nachweise: Bereite alle erforderlichen Dokumente vor, einschließlich Zertifikate, Nachweise über Sprachkenntnisse und relevante Arbeitsproben. Achte darauf, dass alles ordentlich und professionell aussieht.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS Deutscher Industrie Service AG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des IT-Administrators technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Windows-Servern, Netzwerktechnologien und Microsoft 365 vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Die Stelle erfordert eine Motivation zur fachlichen Weiterentwicklung. Bereite einige Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit neue Technologien oder Systeme erlernt hast und welche Schritte du unternimmst, um dein Wissen aktuell zu halten.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Teamgeist ist für diese Rolle wichtig. Sei bereit, über Erfahrungen zu sprechen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast. Dies zeigt, dass du gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.
✨Bereite Fragen für den Arbeitgeber vor
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Überlege dir im Voraus, was du über das Unternehmen, die Teamstruktur oder die spezifischen Projekte wissen möchtest. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
