SENIOR MANAGER •INNEN / WIRTSCHAFTSPRÜFER •INNEN
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Düsseldorf Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
B

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Konzern- und Jahresabschlussprüfungen durch und berate unsere Kunden.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines expandierenden Unternehmens mit einem dynamischen Team.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße Home-Office Optionen, attraktive Vergütung und eine gute Work-Life-Balance.
  • Warum dieser Job: Entwickle deine Karriere in einem herausfordernden Umfeld mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du hast das Wirtschaftsprüferexamen bestanden und mindestens 3 Jahre Erfahrung.
  • Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung und stehen für Fragen jederzeit zur Verfügung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Ihre Aufgaben

  • Sie führen Konzern- und Jahresabschlussprüfungen nach HGB, IFRS und US-GAAP durch;
  • Sie bringen Berufserfahrung in der Prüfung von Unternehmen und Einrichtungen von Industrie- und Handelsunternehmen oder Organisationen des öffentlichen Sektors oder des Gesundheitswesens mit;
  • Sie übernehmen die Schnittstellenfunktion zwischen Prüfungsteam, Partner sowie aller in die Prüfung einbezogenen Spezialisten;
  • Gutachterliche und beratende Aufgaben zählen zu Ihrem Aufgabengebiet;
  • Sie führen vielfältige Sonderprüfungen sowie fachliche Stellungnahmen zu Bilanzierungs- und Bewertungsfragen durch.

Ihr Erfahrungsprofil:

  • Sie haben das Wirtschaftsprüferexamen erfolgreich bestanden;
  • Sie verfügen über mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einem Prüfungs- und / oder Beratungsunternehmen;
  • Sie zeichnen einschlägige Fachkenntnisse und Praxiserfahrungen der (Konzern-) Rechnungslegung aus;
  • Es fällt Ihnen leicht, eine tragfähige Beziehung zu den Mandanten aufzubauen;
  • Analytisches Denkvermögen und unternehmerisches Handeln sind Teil Ihrer Persönlichkeit;
  • Sie verfügen über ein ausgeprägtes Dienstleistungs- und Qualitätsbewusstsein;
  • Sie sind ein Teamplayer, der gerne Menschen führt und so das Beste aus ihnen herausholt.

Ihre Perspektiven

  • Es wartet ein anspruchsvoller Verantwortungsbereich auf Sie, der Sie individuell fordert, aber in gleichem Maße auch fördert.
  • Home-Office Optionen, die Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit, eine attraktive Vergütung, zeichnet das Aufgabenfeld ebenso aus.
  • Werden Sie Teil eines begeisterten Teams in einem expandierenden Umfeld mit weiteren Karrierechancen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und werden nach Eingang kurzfristig wieder auf Sie zukommen.

Erste Rückfragen beantwortet Ihnen Horst Bieber unter seiner Mobilnummer 0174 / 34 66 007 oder via Mail.

SENIOR MANAGER •INNEN / WIRTSCHAFTSPRÜFER •INNEN Arbeitgeber: BIEBER personalberatung

Als Arbeitgeber in Düsseldorf bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und expandierenden Umfeld zu arbeiten, das sowohl individuelle Herausforderungen als auch umfassende Fördermöglichkeiten bietet. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während flexible Home-Office Optionen und eine attraktive Vergütung die Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit unterstützen. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das Wert auf Qualität und Dienstleistung legt und freuen Sie sich auf spannende Karrierechancen.
B

Kontaktperson:

BIEBER personalberatung HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: SENIOR MANAGER •INNEN / WIRTSCHAFTSPRÜFER •INNEN

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Wirtschaftsprüfungsbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bei uns arbeiten oder in ähnlichen Positionen tätig sind, und baue Beziehungen auf.

Informiere dich über aktuelle Trends

Halte dich über die neuesten Entwicklungen in der Rechnungslegung und Prüfung auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Themen informiert bist und bringe eigene Ideen ein, wie diese in der Praxis umgesetzt werden können.

Bereite dich auf Interviews vor

Übe typische Interviewfragen für Senior Manager in der Wirtschaftsprüfung. Konzentriere dich darauf, deine Erfahrungen und Erfolge klar und prägnant darzustellen, insbesondere in Bezug auf die Führung von Teams und die Zusammenarbeit mit Mandanten.

Zeige deine Soft Skills

Hebe in Gesprächen deine Fähigkeiten im Bereich Teamführung und Kundenbeziehungen hervor. Gib konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast, um Vertrauen aufzubauen und Ergebnisse zu erzielen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SENIOR MANAGER •INNEN / WIRTSCHAFTSPRÜFER •INNEN

Analytisches Denkvermögen
Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung
Kenntnisse in HGB, IFRS und US-GAAP
Fähigkeit zur Führung von Teams
Kommunikationsfähigkeiten
Qualitätsbewusstsein
Erfahrung in der Bilanzierung und Bewertung
Beratungsfähigkeiten
Beziehungsmanagement zu Mandanten
Teamarbeit
Problemlösungsfähigkeiten
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Projektmanagementfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanalyse: Analysiere die Stellenbeschreibung gründlich. Achte auf spezifische Anforderungen wie Berufserfahrung, Fachkenntnisse und persönliche Eigenschaften, die für die Position als Senior Manager*in/Wirtschaftsprüfer*in wichtig sind.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine Erfolge in der Prüfung von Unternehmen und deine Fähigkeiten im Umgang mit Mandanten.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Besetzung für diese Position bist. Gehe auf deine analytischen Fähigkeiten und dein Dienstleistungsbewusstsein ein.

Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen. Achte darauf, dass keine Rechtschreib- oder Grammatikfehler vorhanden sind und dass die Informationen klar und präzise formuliert sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BIEBER personalberatung vorbereitest

Bereite dich auf Fachfragen vor

Da die Position umfangreiche Kenntnisse in HGB, IFRS und US-GAAP erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Expertise unter Beweis stellen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

In dieser Rolle ist es wichtig, eine gute Beziehung zu Mandanten aufzubauen. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich kommunizieren kannst, sowohl im Gespräch als auch in schriftlicher Form.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor

Da die Position das Führen von Teams beinhaltet, solltest du konkrete Beispiele nennen können, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und andere motivieren kannst.

Bereite Fragen für den Interviewer vor

Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du durchdachte Fragen stellst. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.

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    Düsseldorf
    Vollzeit
    54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-06-17

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    BIEBER personalberatung

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