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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und gestalte spannende Freizeitangebote für Schüler*innen.
- Arbeitgeber: Wir sind eine engagierte Bildungseinrichtung, die Kinder in ihrer Entwicklung unterstützt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Teamführung haben.
- Andere Informationen: Wir fördern eine offene Kommunikation und kreative Ideen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Teamleitung
Konzeption und Durchführung freizeitpädagogischer und unterrichtsergänzender Angebote
Ausführung alltagspädagogischer Tätigkeiten wie z. B. die Begleitung der Schüler*innen während der freizeitpädagogischen Angebote, des Mittagessens und der Lernzeit
kollegiale Zusammenarbeit mit allen Ganztagsakteur*innen
Erledigung kommunikativer Aufgaben, u. a. partizipative Elternarbeit, Kooperation mit Lehrkräften, Teilnahme an Teambesprechungen und Konferenzen
Koordinator für die OGS (m/w/d) Arbeitgeber: Career Builder
Kontaktperson:
Career Builder HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Koordinator für die OGS (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Suche nach lokalen Gruppen oder Online-Communities, die sich mit der OGS oder der Freizeitpädagogik beschäftigen. Der Austausch mit anderen Fachleuten kann dir wertvolle Einblicke und Kontakte bieten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Freizeitpädagogik. Zeige in Gesprächen, dass du über neue Methoden und Ansätze Bescheid weißt. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, innovative Ideen in die OGS einzubringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit vor. Da kollegiale Zusammenarbeit ein wichtiger Teil der Stelle ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! In persönlichen Gesprächen kannst du durch Anekdoten oder Erfahrungen, die deine Begeisterung verdeutlichen, punkten. Das macht einen bleibenden Eindruck und zeigt, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Koordinator für die OGS (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als Koordinator für die OGS wichtig sind.
Motivationsschreiben anpassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Erfahrungen in der Freizeitpädagogik und Teamleitung hervorhebst. Zeige, wie du die beschriebenen Aufgaben erfüllen kannst.
Lebenslauf aktualisieren: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen enthält, die für die Position wichtig sind. Betone insbesondere deine Fähigkeiten in der Zusammenarbeit mit Lehrkräften und Eltern.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Career Builder vorbereitest
✨Bereite dich auf die Teamleitung vor
Überlege dir, wie du ein Team führen und motivieren würdest. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deine Führungsqualitäten unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse über Freizeitpädagogik zeigen
Informiere dich über aktuelle Trends und Methoden in der Freizeitpädagogik. Bereite dich darauf vor, wie du diese in die Angebote integrieren könntest.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Kommunikation mit Eltern und Lehrkräften wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Gespräche oder Kooperationen parat haben. Zeige, dass du offen und lösungsorientiert kommunizieren kannst.
✨Engagement für die Schüler*innen demonstrieren
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Teile Geschichten oder Erfahrungen, die dein Engagement und deine Fähigkeit zur Unterstützung der Schüler*innen verdeutlichen.
