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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie das Finanz- und Controlling-Team und optimieren Sie das Gebäudemanagement.
- Arbeitgeber: Lebenshilfe Wohnen Mönchengladbach unterstützt Menschen mit Behinderung auf ihrem Weg zur Selbstbestimmung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, ein unterstützendes Team und die Möglichkeit, einen positiven Einfluss zu haben.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie Vielfalt und Inklusion aktiv mit und erleben Sie eine wertschätzende Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Führungserfahrung im Finanzbereich und ein Herz für soziale Themen.
- Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die unsere Mission teilen und gemeinsam wachsen wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Die Lebenshilfe Wohnen gemeinnützige GmbH Mönchengladbach ist mehr als nur ein Arbeitgeber – wir sind ein Ort, an dem Menschen mit Behinderung auf ihrem Weg in ein selbstbestimmtes Leben unterstützt, begleitet und gefördert werden. Unser Herz schlägt für Vielfalt, Inklusion und gegenseitige Wertschätzung – unabhängig von Herkunft, Religion, Alter oder Identität.
Als konfessionsloser Träger bieten wir vielfältige stationäre und ambulante Wohnformen, Alltagsbegleitung, Reiseangebote sowie flexible Familienhilfen. Und jetzt fehlen nur noch Sie, um unser engagiertes Team zu vervollständigen!
Fachbereichsleitung Finanzen, Controlling und Gebäudemanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Lebenshilfe Wohnen gemeinnützige GmbH
Kontaktperson:
Lebenshilfe Wohnen gemeinnützige GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachbereichsleitung Finanzen, Controlling und Gebäudemanagement (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Lebenshilfe Wohnen gemeinnützige GmbH und ihre Werte. Zeige in Gesprächen, dass du die Bedeutung von Vielfalt und Inklusion verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich Finanzen und Controlling. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führung und Teamarbeit vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für die Mission der Lebenshilfe, indem du Ideen zur Verbesserung der finanziellen Prozesse oder des Gebäudemanagements einbringst. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachbereichsleitung Finanzen, Controlling und Gebäudemanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Lebenshilfe Wohnen gemeinnützige GmbH Mönchengladbach. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Werte, Mission und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevante Erfahrung im Finanz- und Controllingbereich sowie im Gebäudemanagement hervorhebt. Achte darauf, deine Fähigkeiten in Bezug auf Vielfalt und Inklusion zu betonen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Werte mit denen der Lebenshilfe übereinstimmen. Gehe auf deine Erfahrungen ein, die dich für die Fachbereichsleitung qualifizieren.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind und professionell wirken. Achte besonders auf Grammatik und Rechtschreibung.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenshilfe Wohnen gemeinnützige GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Mission der Lebenshilfe
Informiere dich gründlich über die Werte und die Mission der Lebenshilfe Wohnen. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Vielfalt und Inklusion verstehst und bereit bist, diese Prinzipien in deiner Arbeit zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten im Finanzmanagement, Controlling oder Gebäudemanagement unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.
✨Sei authentisch und zeige Empathie
In einem sozialen Umfeld wie diesem ist es wichtig, authentisch zu sein und Empathie zu zeigen. Lass deine Leidenschaft für die Unterstützung von Menschen mit Behinderung durchscheinen und erkläre, warum dir diese Arbeit am Herzen liegt.
