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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du lernst die Logistikprozesse kennen und übernimmst Verantwortung in einem motivierten Team.
- Arbeitgeber: DHL ist ein internationaler Logistikdienstleister mit über 400.000 Mitarbeitern weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Erhalte ein Einstiegsgehalt von 42.000€, flexible Startzeiten und Zugang zu Mitarbeiterangeboten.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem innovativen Umfeld und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder kurz vor dem Abschluss, erste praktische Erfahrungen in der Logistik.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Inklusion in unserem Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du hast gerade dein Studium erfolgreich abgeschlossen oder bist auf der Zielgeraden und möchtest am liebsten direkt beim weltweit führenden Kontraktlogistikdienstleister durchstarten? Dann steig ein als Junior Teamleiter/ Gruppenleiter Logistik. Zunächst sammelst du jede Menge Praxiserfahrung und lernst unser Business und Unternehmen von der Pike auf kennen. Anschließend übernimmst du zunehmend Verantwortung, damit du in deiner Zielposition als Teamleiter/ Gruppenleiter ein Team übernehmen und führen kannst. Klingt spannend? Dann bewirb dich und werde Teil unseres Teams bei DHL Supply Chain!
Das bieten wir:
- Du bekommst eine erfahrene Führungskraft an deine Seite gestellt, sodass du jederzeit eine/n Ansprechpartner hast.
- Du erhältst alle relevanten Trainings für deine Entwicklung.
- Du kannst dir ein vielseitiges Netzwerk in unserem weltweiten Konzern aufbauen.
- Du bestimmst deinen Startzeitpunkt bei uns und kannst bei Bedarf weitere Logistikstandorte kennenlernen.
- Du bist Teil eines motivierten, internationalen Teams.
- Du kannst verschiedene Mitarbeiterangebote namhafter Unternehmen nutzen.
- Du kannst deine Ideen einbringen und Prozesse optimieren.
- Du bekommst 42.000€ Einstiegsgehalt.
Das sind deine Aufgaben:
- Du erhältst eine umfassende Einarbeitung in die vielfältigen Prozesse in der Logistik, durchläufst die relevanten Abteilungen und packst schließlich selbst mit an.
- Du stimmst dich mit den vor- und nachgelagerten Produktionsbereichen ab.
- Du arbeitest aktiv an Projekten und Prozessoptimierungen mit, analysierst Kennzahlen und leitest Handlungsempfehlungen ab.
- Du übernimmst eine Führungsposition und sprichst regelmäßig mit deiner Führungskraft zu Themen wie Personal- und Schichtplanung.
- Du bereitest selbstständig Teambesprechungen vor und führst diese durch.
- Du begeisterst und motivierst deine Mitarbeiter und entwickelst sie hinsichtlich ihrer Talente stetig weiter.
Das bringst du mit:
- Du hast gerade dein Studium beendet oder bist im Endspurt (Bachelor- oder Masterabschluss).
- Du hast bereits erste praktische Erfahrungen in Form von Praktika/ Werkstudententätigkeit in der Logistik und bist mobil.
- Du hast Spaß daran, andere zu motivieren.
- Du hast eine „Hands-On“-Mentalität, eine unternehmerische Denkweise und möchtest etwas bewegen.
- Du besitzt gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Kontakt: Du hast Fragen? Dann melde dich gerne bei Marie Schönberg (+49 228 29974131) oder via E-Mail. Wir freuen uns auf deine Bewerbung, am besten online! Nutzen dazu einfach den Button 'Für diesen Job bewerben'.
Wir fördern Vielfalt und Inklusion im Arbeitsalltag, indem wir eine Umgebung schaffen, in der sich alle Beschäftigten akzeptiert fühlen. Unser Verständnis von Vielfalt umfasst alle Unterschiede, die uns zu einzigartigen Individuen machen.
Junior Teamleiter/ Gruppenleiter (m/w/d) Logistik Arbeitgeber: DHL
Kontaktperson:
DHL HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Teamleiter/ Gruppenleiter (m/w/d) Logistik
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Praktikumsbetreuern, die bereits in der Logistikbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei DHL Supply Chain herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Logistik. Zeige in Gesprächen, dass du ein Verständnis für die Branche hast und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Mitarbeitermotivation vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, wo du Führungsqualitäten gezeigt hast. Dies zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen. Informiere dich über die Unternehmenskultur von DHL Supply Chain und bringe in deinen Gesprächen zum Ausdruck, wie gut du zu deren Werten passt. Authentizität kann einen großen Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Teamleiter/ Gruppenleiter (m/w/d) Logistik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über DHL Supply Chain. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Position des Junior Teamleiters zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle als Junior Teamleiter in der Logistik wichtig sind. Betone Praktika oder Werkstudententätigkeiten, die du in der Logistik absolviert hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Logistik und deine Motivation, ein Team zu führen, zum Ausdruck bringst. Gehe darauf ein, wie deine 'Hands-On'-Mentalität und unternehmerische Denkweise zur Optimierung von Prozessen beitragen können.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DHL vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von DHL Supply Chain. Zeige im Interview, dass du diese Werte verstehst und wie du sie in deiner zukünftigen Rolle als Junior Teamleiter umsetzen kannst.
✨Praktische Erfahrungen hervorheben
Betone deine bisherigen praktischen Erfahrungen in der Logistik, sei es durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Führungsqualitäten demonstrieren
Auch wenn du noch keine formale Führungserfahrung hast, kannst du deine Fähigkeit zur Motivation und Unterstützung anderer betonen. Überlege dir Beispiele, in denen du andere inspiriert oder unterstützt hast, um ihre Talente zu entwickeln.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Fragen zu den Einarbeitungsprozessen oder den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung sind immer gut.
