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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze den Werksleiter bei Sicherheitsrichtlinien und kontinuierlicher Verbesserung.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen, internationalen Unternehmens mit starken Werten.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein wettbewerbsfähiges Gehalt und ein hybrides Arbeitsmodell.
- Warum dieser Job: Bereite dich auf eine Führungsposition vor und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer leitenden Position und ein Bachelorabschluss erforderlich.
- Andere Informationen: Erlebe ein aufregendes Arbeitsumfeld und lerne tolle Kollegen kennen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Sie möchten für eine zukünftige Position als Werksleiter gut vorbereitet sein? Dann sollten Sie sich bewerben - im Rahmen der Nachfolgeplanung werden Sie intensiv auf diese Position vorbereitet.
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Gesundheit, Sicherheit & Umwelt: Unterstützung des Werksleiters bei der Erstellung, Implementierung und Entwicklung von Gesundheits- und Sicherheitsrichtlinien und -verfahren in der Anlage, um die besten Ergebnisse zu erzielen, Null Unfälle zu erreichen und den Energieverbrauch zu senken.
- Produktion/Kontinuierliche Verbesserung: Sie arbeiten an Prozessen und Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung, überprüfen Lean- und Best Practices und übersetzen wichtige Ziele in lokale werkbezogene Vorgaben.
- Finanzen: Sie suchen nach Investitionsprojekten (Capex) und anderen Projekten und sorgen dafür, dass das Werk die vereinbarten Produktionsanforderungen erfüllt.
- Menschen: Sie unterstützen den Betriebsleiter beim Aufbau starker Teams. Sie unterstützen aktiv unsere Ardagh-Werte Vertrauen, Teamarbeit und Excellence.
Sie bringen mit:
- Mindestens 3 Jahre berufsbezogene Erfahrung auf leitender Ebene in einem tarifgebundenen Umfeld.
- Bachelorabschluss.
- Verständnis für einen 24/7/365 Schichtbetrieb und hohe Volumen-/Skaleneffekte.
- Erfahrung in der Nähe des Betriebes mit einem Verständnis für die Menschen und die Maschinen.
- Nachgewiesene Führungskompetenzen zur Bildung effektiver Teams.
- Kundenorientiert, selbstmotiviert, dynamische Persönlichkeit mit strategischem Ansatz.
Was bieten wir?
Sie können ein wettbewerbsfähiges Gehalt und ein Leistungspaket in einem internationalen Umfeld sowie in einem dynamischen Team erwarten. Darüber hinaus werden Sie Teil unseres aufregenden und wachsenden Unternehmens. Wir haben ein hybrides Arbeitsmodell.
Wenn Sie unsere Überzeugungen teilen und in einem Umfeld arbeiten möchten, das auf Vertrauen, Teamarbeit und Exzellenz basiert, können wir es kaum erwarten, Sie kennenzulernen!
Assistant Plant Manager m/w/d Arbeitgeber: Ardagh Glass Ltd.
Kontaktperson:
Ardagh Glass Ltd. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistant Plant Manager m/w/d
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Trends und Best Practices im Bereich Gesundheit, Sicherheit und Umwelt. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für diese Themen hast und wie sie zur Verbesserung der Produktionsabläufe beitragen können.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke aktiv mit Fachleuten aus der Branche, um Einblicke in die Herausforderungen und Lösungen im Bereich der kontinuierlichen Verbesserung zu erhalten. Dies kann dir helfen, relevante Erfahrungen und Ideen in das Gespräch einzubringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungskompetenzen zu teilen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Teams erfolgreich aufgebaut und motiviert hast, um die Unternehmensziele zu erreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Werte von Ardagh, insbesondere Vertrauen, Teamarbeit und Exzellenz. Bereite dich darauf vor, in Gesprächen zu erläutern, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistant Plant Manager m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mindestens 3-jährige berufsbezogene Erfahrung auf leitender Ebene hervor. Zeige konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet und Projekte erfolgreich umgesetzt hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position als Assistant Plant Manager geeignet bist. Betone deine Kundenorientierung, Selbstmotivation und deinen strategischen Ansatz.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ardagh Glass Ltd. vorbereitest
✨Verstehen Sie die Unternehmenswerte
Machen Sie sich mit den Werten von Ardagh vertraut, insbesondere Vertrauen, Teamarbeit und Exzellenz. Überlegen Sie, wie Sie diese Werte in Ihrer bisherigen Arbeit umgesetzt haben und bereiten Sie Beispiele vor, die Ihre Übereinstimmung mit diesen Prinzipien zeigen.
✨Bereiten Sie sich auf Fragen zur kontinuierlichen Verbesserung vor
Da die Rolle stark auf kontinuierliche Verbesserung fokussiert ist, sollten Sie konkrete Beispiele für Projekte oder Prozesse bereitstellen, die Sie in der Vergangenheit verbessert haben. Denken Sie an Lean-Methoden und Best Practices, die Sie implementiert haben.
✨Fokussieren Sie auf Teamführung
Seien Sie bereit, über Ihre Erfahrungen in der Führung von Teams zu sprechen. Geben Sie Beispiele, wie Sie starke Teams aufgebaut haben und welche Strategien Sie verwendet haben, um die Zusammenarbeit und Motivation zu fördern.
✨Kenntnis der Sicherheitsrichtlinien
Da Gesundheit und Sicherheit eine zentrale Rolle spielen, sollten Sie sich mit relevanten Sicherheitsrichtlinien und -verfahren auskennen. Bereiten Sie sich darauf vor, wie Sie in der Vergangenheit zur Schaffung einer sicheren Arbeitsumgebung beigetragen haben.
