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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Konzepte zur Optimierung von Softwarelizenzen und berate Kunden in Lizenzfragen.
- Arbeitgeber: IT-Dienstleistungszentrum Berlin treibt die Digitalisierung der Verwaltung voran.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft Berlins mit einem innovativen Team und einem positiven gesellschaftlichen Impact.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik sowie Erfahrung im Lizenzmanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsperspektiven und ein agiles Arbeitsumfeld warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 64800 € pro Jahr.
Du suchst eine spannende Aufgabe mit positivem gesellschaftlichem Impact? Lass uns gemeinsam daran arbeiten, die Grundlage für eine moderne und zukunftsfähige Berliner Verwaltung zu schaffen und die Digitalisierung voranzutreiben – werde Teil unseres Teams!
Für die Abteilung Zentraler Service suchen wir ab sofort tatkräftige Unterstützung:
Diese spannenden Aufgaben erwarten dich bei uns:- Du entwickelst mandantengerechte Konzepte und steuerst Maßnahmen zur Optimierung der eingesetzten Softwarelizenzen und -modelle.
- Du analysierst und prüfst Softwareverträge zur lizenzkonformen Nutzung in der IT-Architektur.
- Organisatorische Mitarbeit bzw. stetige Überwachung von Richtlinien und Anweisungen zum Umgang mit Software.
- Du berätst interne und externe Kunden in lizenzrechtlichen Fragestellungen.
- Du unterstützt bei der Etablierung und Optimierung eines mandantengerechten Lizenzmanagement-Tools sowie beim Aufbau und der Organisation des operativen Lizenzmanagements.
- Sicherstellung einer fortlaufenden Softwarebilanzierung.
- Du steuerst und begleitest Herstelleraudits.
- Ein wissenschaftliches Hochschulstudium (z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik) oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen aufgrund langjähriger praktischer Berufstätigkeit.
- Du besitzt sehr gute Kenntnisse über Softwarenutzungs- und Lizenzrechte zu Lizenzmodellen gängiger Softwarehersteller sowie fundierte Erfahrung im Umgang damit.
- Du verfügst über fundierte Kenntnisse hinsichtlich komplexer IT-Architekturen, besonders in den Bereichen Hyper-V, VMware, MS VDI, Citrix und RHEV.
- Sehr gute Kenntnisse im Bereich Lizenzmanagementtools und mehrjährige Erfahrung damit.
- Kenntnisse und Erfahrungen, um eine gezielte Beratungsleistung für das jeweilige Fachgebiet bereitzustellen, insbesondere zu Gesprächs- und Verhandlungsführung, um zielgruppentechnisch und situationsgerecht zu kommunizieren einschließlich der Dokumentation.
- Du zeichnest Dich durch eine selbständige und detailorientierte Arbeitsweise aus und handelst innovativ und wirtschaftlich.
- Du bringst eine hohe Leistungs- und Kommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten mit.
- Die erforderlichen Prozesse zur Umsetzung eines Lizenzmanagements sind Dir vertraut.
- Agile Teamarbeit: Digitalisierung geht nur gemeinsam. Wir legen Wert auf eine lebendige agile Teamarbeit und eine zugewandte Führungskultur und führen Teamevents durch.
- Zukunftssicherheit: Eine sichere Beschäftigung in vielseitiger und verantwortungsvoller Position mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben.
- Work-Life-Balance: 30 Tage Erholungsurlaub, freie Tage am 24.12. und 31.12., flexible Arbeitszeitgestaltung, Ausgleich von Mehrarbeit möglich, individuelle Teilzeitmodelle, Möglichkeit zur mobilen Arbeit sowie betriebliche Kinderbetreuung.
- Entwicklungsperspektiven: Ein vielfältiges Fortbildungsangebot zur umfassenden Einarbeitung und Weiterentwicklung Deiner Kompetenzen und Fähigkeiten.
- Gesundheitsmanagement: Wir bleiben in Bewegung durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Betriebssportgruppen, Sportevents, mobilen Massagen, Sozial- und Mitarbeitendenberatung, und Gesundheitskursen.
- Benefits: Vergütung nach 3. ÄTV ITDZ Berlin und zusätzliche Leistungen nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L), wie Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung der VBL, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zum BVG-Firmenticket oder Dienstfahrrad, überdachter Fahrradstellplatz und die Möglichkeit, einen Parkplatz anzumieten sowie Empfehlungsprämie zur Gewinnung neuer Mitarbeitender.
Bewirb dich unter der Angabe der Kennziffer 1409/2025 und reiche bitte alle notwendigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Abschlusszeugnisse, Arbeitszeugnisse) bis zum 29.06.2025 ein. Bei einer vorliegenden Schwerbehinderung ist das Einreichen entsprechender Nachweise (z.B. Schwerbehindertenausweis, Gleichstellung) notwendig.
Wir fördern ein Arbeitsumfeld der Chancengleichheit und gegenseitigem Respekt. Wir glauben, dass die Vielfalt unserer Mitarbeitenden ein treibender Erfolgsfaktor ist und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, ethnischer, sozialer und nationaler Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Familienstand.
Bei uns zählen Deine Erfahrungen, Qualifikationen und Deine Motivation, mit uns die Veränderung der digitalen Verwaltung zu gestalten und zu leben. Es besteht die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.
Fragen oder weitere Anliegen beantwortet Dir gern unser Recruiting-Team unter der Telefonnummer 030/90222 5544 oder per E-Mail.
Lizenzmanager*in Arbeitgeber: IT-Dienstleistungszentrum Berlin
Kontaktperson:
IT-Dienstleistungszentrum Berlin HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lizenzmanager*in
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Trends im Lizenzmanagement und die spezifischen Softwarelösungen, die in der Berliner Verwaltung verwendet werden. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in das Thema einzuarbeiten.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich Lizenzmanagement, insbesondere in Berlin. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Herausforderungen und Lösungen in diesem Bereich zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Lizenzierung und den rechtlichen Aspekten vor, die in einem Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast.
✨Tip Nummer 4
Erwäge, dich mit den spezifischen Lizenzmanagement-Tools vertraut zu machen, die im ITDZ Berlin verwendet werden. Wenn du bereits Kenntnisse in diesen Tools nachweisen kannst, hebt das deine Bewerbung hervor.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lizenzmanager*in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen im Lizenzmanagement sowie deine Kenntnisse über Softwarenutzungs- und Lizenzrechte. Zeige, wie deine Fähigkeiten zur Optimierung von Softwarelizenzen beitragen können.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position des Lizenzmanagers interessierst und wie du zur Digitalisierung der Berliner Verwaltung beitragen möchtest. Gehe auf spezifische Aufgaben ein, die dich besonders ansprechen.
Dokumente sorgfältig vorbereiten: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Unterlagen wie Lebenslauf, Abschlusszeugnisse und Arbeitszeugnisse vollständig und aktuell sind. Achte darauf, dass sie klar strukturiert und fehlerfrei sind.
Fristen beachten: Achte darauf, deine Bewerbung bis zum 29.06.2025 einzureichen. Plane genügend Zeit ein, um alle Dokumente rechtzeitig vorzubereiten und hochzuladen, um sicherzustellen, dass du die Frist nicht verpasst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IT-Dienstleistungszentrum Berlin vorbereitest
✨Verstehe die Lizenzmodelle
Informiere dich im Vorfeld über die gängigen Lizenzmodelle der Softwarehersteller, mit denen du arbeiten wirst. Zeige im Interview, dass du die Unterschiede und Besonderheiten der Modelle verstehst und wie sie sich auf die IT-Architektur auswirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Lizenzmanagement betrieben hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kenntnisse über IT-Architekturen
Stelle sicher, dass du über fundierte Kenntnisse in den Bereichen Hyper-V, VMware, MS VDI, Citrix und RHEV verfügst. Sei bereit, Fragen zu diesen Technologien zu beantworten und zu erklären, wie sie in dein Lizenzmanagement einfließen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle auch Beratung umfasst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich vermitteln kannst, sowohl für technische als auch für nicht-technische Stakeholder.
