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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst im Finance & Controlling Team spannende Aufgaben übernehmen.
- Arbeitgeber: HORIBA FuelCon ist ein globaler Pionier in Wasserstofftechnologie und Testlösungen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein modernes Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, an innovativen Projekten zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiezukunft mit und arbeite an zukunftsweisenden Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Idealerweise hast du eine Ausbildung oder Studium im Finanzbereich.
- Andere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams in Magdeburg-Barleben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einen Job machen, der vom Standard weit entfernt ist? Als globaler Pionier für Testlösungen in der Wasserstoff-Elektrolyse und Brennstoffzellentechnologie gestalten wir bei HORIBA FuelCon die Energiezukunft. In unserem hochmodernen HORIBA eHUB in Magdeburg-Barleben entwickeln wir Prüfsysteme, die weltweit Maßstäbe setzen – von der Automobilindustrie bis zur dezentralen Energieversorgung.
Du möchtest dich aktiv daran beteiligen? In einem modernen Arbeitsumfeld erwarten dich bei uns spannende Arbeitsaufgaben im Bereich Testlösungen der Wasserstofferzeugung. Bewirb dich jetzt und verstärke unser Team im Bereich Finance & Controlling.
(Junior) Controller:in (m/w/d) Arbeitgeber: HORIBA FuelCon GmbH
Kontaktperson:
HORIBA FuelCon GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Controller:in (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Wasserstoff-Elektrolyse und Brennstoffzellentechnologie. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an der Branche hast und bereit bist, dich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, sei es über LinkedIn oder bei Branchenevents. Ein gutes Netzwerk kann dir helfen, wertvolle Informationen zu sammeln und möglicherweise sogar Empfehlungen zu erhalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Controlling-Methoden und Finanzanalysen vor. Zeige, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Anwendungen in einem innovativen Umfeld umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Soft Skills zu demonstrieren, insbesondere Teamarbeit und Kommunikation. In einem modernen Arbeitsumfeld wie bei HORIBA FuelCon sind diese Fähigkeiten entscheidend für den Erfolg im Team.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Controller:in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über HORIBA FuelCon und deren Rolle in der Wasserstoff-Elektrolyse und Brennstoffzellentechnologie. Verstehe die Unternehmenswerte und -ziele, um deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als (Junior) Controller:in relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone Kenntnisse in Finanzanalyse, Controlling und eventuell auch in der Wasserstofftechnologie.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei HORIBA FuelCon arbeiten möchtest. Gehe auf deine Begeisterung für innovative Technologien und deine Bereitschaft ein, zur Energiezukunft beizutragen, ein.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass der Text klar und präzise ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HORIBA FuelCon GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Wasserstoff-Elektrolyse und Brennstoffzellentechnologie. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Branche verstehst und wie sie sich auf die Finanz- und Controlling-Abteilung auswirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Fähigkeiten im Controlling unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie du Probleme gelöst oder Prozesse verbessert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team derzeit hat, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.
✨Kulturelle Passung
Informiere dich über die Unternehmenskultur von HORIBA FuelCon. Überlege dir, wie deine Werte und Arbeitsweise mit der Kultur des Unternehmens übereinstimmen, und bringe dies im Gespräch zur Sprache.
