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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue 10-15 Hotels und entwickle Preisstrategien.
- Arbeitgeber: Ein internationales Hotelunternehmen mit vielen Karrieremöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Bonus-Programm, günstige Übernachtungen und persönliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und feiere Erfolge gemeinsam.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung im Revenue Management und gute Excel-Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Idealerweise in München ansässig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als Revenue Manager (m/w/d) unterstützen Sie unsere Teams bei der Einführung des Revenue Managements. Es erwarten Sie insbesondere folgende Aufgaben:
- Betreuung von 10-15 Hotels innerhalb verschiedener Regionen
- Erstellung der Preisstrategie basierend auf internen Guidelines und Marktanalysen
- Überprüfung der Forecasts der einzelnen Märkte
- Berichterstattung über Umsatzentwicklung der Märkte
- Enge Zusammenarbeit mit Sales, E-Commerce und Hotels
- Optimierung von RevPar, OCC, ADRs sowie dem Umsatz und der Profitabilität der Hotels
- Quotierung/Unterstützung von Gruppen- und Messeanfragen
Profil:
- Mehrjährige Erfahrung im Revenue Management
- Versiert im Umgang mit Revenue Management Systemen (vorzugsweise Duetto)
- Sehr gute Excel-Kenntnisse
- Hohe Kommunikationsstärke
- Starke analytische Fähigkeiten für Datenanalysen
- Idealerweise: Anwesenheit in München
Unsere attraktiven Benefits:
- Bonus-Programm: Je besser die Gäste ihren Aufenthalt bewerten, desto höher fällt der Bonus für das ganze Team aus.
- Internationale Karriere: Unsere nationalen und internationalen Hotels oder Neueröffnungen eröffnen zahlreiche Karrieremöglichkeiten.
- Günstig übernachten in ganz Europa: Vorteile sichern! Mit günstigen Personalraten in unseren Hotels in ganz Europa und in New York sowie weiteren attraktiven Rabatten.
- Sich persönlich und fachlich weiterentwickeln: Mit umfangreichen Einarbeitungen, jährlichen Schulungen und Coachings an der One University, richtig durchstarten.
- Gemeinsam feiern: Ob Sommerfest, Weihnachtsfeier oder unser jährliches internationales Fußballturnier – Erfolge feiern wir gemeinsam mit dem Team.
- Kostengünstig und nachhaltig zur Arbeit: Es kann zwischen einem Zuschuss zum ÖPNV oder einem kostenlosen Fahrrad gewählt werden.
Cluster Revenue Manager Arbeitgeber: Motel One Munich Headoffice
Kontaktperson:
Motel One Munich Headoffice HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Cluster Revenue Manager
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Revenue Management zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf Revenue Management konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Revenue Management. Lies Fachartikel und Studien, um dein Wissen zu erweitern. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern gibt dir auch wertvolle Gesprächsgrundlagen für das Vorstellungsgespräch.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Datenanalysen durchgeführt hast, um Umsatzstrategien zu optimieren.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsstärke! Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich präsentieren kannst. Dies ist besonders wichtig, da du eng mit verschiedenen Abteilungen zusammenarbeiten wirst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Cluster Revenue Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.
Betone relevante Erfahrungen: Fokussiere dich in deinem Lebenslauf auf deine mehrjährige Erfahrung im Revenue Management und deine Kenntnisse in Revenue Management Systemen. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu belegen.
Anpassung des Anschreibens: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Kommunikationsstärke und analytischen Fähigkeiten betont. Erkläre, wie du zur Optimierung von RevPar, OCC und ADRs beitragen kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Motel One Munich Headoffice vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Revenue Management und wie du Preisstrategien entwickelst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über die Hotels, die das Unternehmen betreibt, und deren Marktposition. Zeige im Interview, dass du die Branche verstehst und wie du zur Umsatzsteigerung beitragen kannst.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Du könntest gebeten werden, Datenanalysen durchzuführen oder deine Vorgehensweise bei der Überprüfung von Forecasts zu erläutern.
✨Teamarbeit betonen
Da enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen gefordert ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Betone, wie du in der Vergangenheit mit Sales, E-Commerce und anderen Teams zusammengearbeitet hast.
