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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und repräsentiere Timehouse nach außen.
- Arbeitgeber: Timehouse ist ein erfahrener Personaldienstleister mit fast 30 Jahren Erfolg.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, modernes Equipment und Firmenwagen warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit und entwickle deine Karriere in einem wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Hochschulabschluss sowie Erfahrung im Personalbereich erforderlich.
- Andere Informationen: Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten und Raum für kreative Ideen sind garantiert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Eine abwechslungsreiche Festanstellung im internen Bereich in einem dynamisch wachsenden Unternehmen.
Wir bieten:
- Eine umfassende und individuelle Einarbeitung
- Regelmäßige Seminare sowie Weiterbildungsmöglichkeiten
- Raum für Entwicklung, Mitgestaltungsmöglichkeiten und Wertschätzung Ihrer Ideen
- Ein attraktives Gehaltspaket sowie modernstes Equipment und Firmenwagen
Aufgaben:
- Repräsentation von Timehouse nach außen und Sicherstellung der Qualität unserer Dienstleistungen
- Rekrutierung von Kandidaten Ihres Fachbereiches
- Bewerberauswahl und Profilerstellung
- Auf- und Ausbau eines effizienten Rekrutierungsnetzes sowie Teilnahme an Messen und lokalen Ereignissen
- Zusammenarbeit mit der Agentur für Arbeit, Jobcentern und Bildungsträgern
- Verantwortlichkeit für Stellenausschreibungen bei Kunden
- Vollständiges, korrektes und zeitnahes Erfassen aller Aktivitäten in Zvoove sowie regelmäßige Aktualisierung der Daten
- Disposition, Betreuung und Behandlung der temporären Mitarbeiter von der Einstellung bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses
- Überwachung der Kennzahlen und Einleitung von Maßnahmen bei Auffälligkeiten
Qualifikationen:
- Kaufmännische oder gewerblich/technische Ausbildung, Hochschulabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Personalbereich, idealerweise in der Personaldienstleistungsbranche als Niederlassungsleiter (m/w/d) oder Personalberater (m/w/d)
- Gute MS-Office Kenntnisse und ggf. Erfahrung mit Zvoove
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten in deutscher Sprache
- Stark ausgeprägtes strategisches und analytisches Denkvermögen sowie eine hohe Ergebnis- und Kundenorientierung
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung: Wenn Sie sich angesprochen fühlen, senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über diese Stellenanzeige oder per E-Mail an (emailprotected).
Wir bei Timehouse bringen täglich Menschen mit unserem weit verzweigten Kundennetzwerk zusammen. Als erfahrener Personaldienstleister mit fast 30 Jahren Erfahrung sind wir erfolgreich für unsere Mitarbeiter und Kunden im Einsatz.
Regionalleiter m/w/d Arbeitgeber: Timehouse GmbH Personal Management
Kontaktperson:
Timehouse GmbH Personal Management HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Regionalleiter m/w/d
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Personaldienstleistungsbranche zu verbinden. Besuche lokale Jobmessen und Veranstaltungen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Personalwesen. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen und Herausforderungen in der Branche Bescheid weißt. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für die Position des Niederlassungsleiters recherchierst. Übe deine Antworten und überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und die Position. Informiere dich über Timehouse, deren Werte und Kultur, und bringe diese Informationen in deinen Gesprächen ein. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regionalleiter m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Timehouse. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die aktuellen Entwicklungen zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Regionalleiter zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen im Personalbereich und deine Kommunikationsfähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine strategischen und analytischen Fähigkeiten ein und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache professionell und klar ist, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Timehouse GmbH Personal Management vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von Timehouse. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Präsentiere deine Erfahrungen im Personalbereich
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Rekrutierung und Mitarbeiterbetreuung verdeutlichen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Stelle Fragen zur Rolle und zum Team
Zeige dein Interesse an der Position, indem du gezielte Fragen zur Rolle des Regionalleiters und zur Zusammenarbeit im Team stellst. Das zeigt, dass du aktiv über deine zukünftige Position nachdenkst.
✨Demonstriere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position starke kommunikative Fähigkeiten erfordert, achte darauf, klar und präzise zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
