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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate internationale Finanzinstitute in der digitalen IT-Transformation und neuen Technologien.
- Arbeitgeber: EY ist ein globales Unternehmen, das innovative Lösungen für die Finanzdienstleistungsbranche bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmodelle, Weiterbildungsmöglichkeiten und Rabatte auf bekannte Marken.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzwelt mit innovativen Technologien und interdisziplinären Teams.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder verwandten Bereichen; analytische Fähigkeiten und technologische Kenntnisse.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft und Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Das erwartet dich bei uns – Erfahrungen, von denen du ein Leben lang profitierst. Unser Bereich Financial Services fokussiert sich auf Finanzdienstleistungen und unterstützt Banken, Versicherungen und Asset Manager dabei, in einer sich stets verändernden und schnelllebigen Welt erfolgreich zu sein. Als Teil unseres Emerging Technology Consulting Teams in Düsseldorf, Köln, Frankfurt/Main, Hamburg, Berlin, München oder Stuttgart berätst du internationale Finanzinstitute in der digitalen IT-Transformation hinsichtlich Umsetzung von neuen Technologien und Digitalisierung von Geschäftsprozessen.
Dabei übernimmst du vielfältige Aufgaben:
- Mitarbeit in Daten und technologiegestützten Transformationsprojekten, um unsere namhaften Kund:innen innovativer und effizienter im steigenden Wettbewerb zu positionieren, wie z.B.: Einführung von Digital Assets, digitalen Identitäten (SSI) oder digitalem Geld (CBDC).
- Mitarbeit im Aufbau und/oder der Modernisierung von IT-Infrastrukturen und -Plattformen unter Verwendung von Cloud Providern (Hyperscaler) wie z.B. AWS, Google Cloud oder Azure.
- Unterstützung bei der strategischen, konzeptionellen und technischen Beratung mit Schwerpunkt auf Blockchain-/Distributed Ledger-Technologien (Bitcoin, Ethereum, Hyperledger, Corda, etc.) und Quantum Computing (Post-Quantum Kryptografie und Quantum Computing Use Cases), die das Potenzial haben, die Finanzindustrie nachhaltig zu verändern.
- Analyse, Konzeption und Umsetzung von Modellen zu Artificial Intelligence, Data Mining, Predictive Analytics und Machine Learning für die Optimierung von bestehenden und Entwicklung von neuen Geschäftsprozessen und Anwendungen in der Finanzindustrie.
Das bringst du mit – Fähigkeiten, mit denen du die Zukunft gestaltest:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Mathematik, Physik oder einem vergleichbaren Studiengang.
- Analytische Fähigkeiten, Affinität für die Finanzwelt deren Businessmodelle und Prozesse sowie sehr gute allgemeine technologische Kenntnisse, die durch das Verständnis von neuen innovativen Technologien abgerundet werden.
- Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
- Reisebereitschaft und Freude an der persönlichen Zusammenarbeit mit unseren Kund:innen.
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office (Word, Excel und PowerPoint) sowie erste Programmierkenntnisse und/oder Berufserfahrungen in einer Bank, einer Versicherung oder einem Asset Manager, einer Unternehmensberatung oder einem Fintech mit Fokus auf Emerging Technologies oder digitale Transformation sind wĂĽnschenswert, aber kein Muss.
Das bieten wir dir – ein inspirierendes Arbeitsumfeld:
Bei EY setzen wir alles daran, dass die Welt besser funktioniert. Dafür hinterfragen wir täglich den Status quo und suchen schon heute die Antworten von morgen. Stillstand? Keine Option. Wandel? Sehen wir als Chance und Treiber für Innovation. Wenn du auch so tickst, dann bist du bei uns genau richtig. Wir suchen Macher:innen, die Unternehmen, Entrepreneuren, Privatpersonen und der öffentlichen Hand helfen, über sich hinaus zu wachsen. Das erfordert Zusammenarbeit auf Augenhöhe und das Verlassen ausgetretener Pfade. Diese beschreitest du als Teil von interdisziplinären Teams – innovativ und multikulturell aufgestellt in Deutschland, Europa und der ganzen Welt.
Damit auch du persönlich und beruflich über dich hinauswächst, begleiten wir dich auf deinem Karriereweg mit auf dich zugeschnittenen Arbeitsmodellen sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten on- und off-the-Job. Das Tempo und Ziel auf deinem Weg bestimmst du selbst.
Wir wissen: Erstklassiger Service für unsere Mandant:innen und Kund:innen beginnt bei zufriedenen und motivierten Mitarbeitenden. Deshalb reicht unser Angebot von flexiblen Arbeitsmodellen, Auslandeinsätzen und Weiterbildungen über Sport- und Freizeitangeboten bis hin zu Rabatten bekannter Marken und Anbieter sowie Altersvorsorge. Erfahre mehr über deine Benefits bei EY.
Du hast Lust, was zu bewegen? Dann werde Teil unseres Teams.
Mehr Informationen zum Bewerbungsprozess bei EY findest du auf unserer Karriereseite.
Weitere Informationen zu Financial Services findest du hier.
Deine Fragen beantwortet gerne unser Recruitment Center unter: +49 6196 996 10005.
(Senior) Consultant Digital & Emerging Technologies (Financial Services) (w/m/d) Arbeitgeber: EY
Kontaktperson:
EY HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Consultant Digital & Emerging Technologies (Financial Services) (w/m/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Finanz- und Technologiewelt in Kontakt zu treten. Suche gezielt nach Personen, die bei EY arbeiten oder in ähnlichen Positionen tätig sind, und baue Beziehungen auf. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen.
✨Bleibe über Trends informiert
Informiere dich regelmäßig über aktuelle Entwicklungen in den Bereichen digitale Transformation, Blockchain und Künstliche Intelligenz. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für diese Technologien hast und wie sie die Finanzbranche beeinflussen können. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Präsentiere deine Projekte
Wenn du bereits an relevanten Projekten gearbeitet hast, sei es im Studium oder im Beruf, bereite eine kurze Präsentation oder ein Portfolio vor. Zeige, wie du innovative Technologien angewendet hast und welche Ergebnisse erzielt wurden. Dies kann während des Vorstellungsgesprächs einen starken Eindruck hinterlassen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf mögliche technische Fragen vorbereiten. Recherchiere häufige Interviewfragen zu Themen wie Cloud-Technologien, Blockchain und Datenanalyse. Eine gute Vorbereitung zeigt dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Consultant Digital & Emerging Technologies (Financial Services) (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deinem Lebenslauf und Anschreiben ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position zugeschnitten ist. Hebe deine Erfahrungen in der digitalen Transformation und deine Kenntnisse in Emerging Technologies hervor.
Betone relevante Fähigkeiten: Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten, Kommunikationsfähigkeiten und technologische Kenntnisse klar darstellst. Zeige, wie diese Fähigkeiten dir helfen, in der Finanzdienstleistungsbranche erfolgreich zu sein.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EY vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Finanzdienstleistungssektor. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für digitale Transformation und Emerging Technologies hast, insbesondere in Bezug auf Blockchain und Künstliche Intelligenz.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der IT-Transformation und im Umgang mit neuen Technologien demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu erläutern und wie sie zur Lösung von Problemen beigetragen haben.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt, oder nach den nächsten Schritten in der digitalen Transformation bei EY.
