Fahrkartenkontrolleur im ÖPNV
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Fahrkartenkontrolleur im ÖPNV

Frankfurt am Main Vollzeit 24000 - 36000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sei Ansprechpartner für Fahrgäste und unterstütze bei Fragen zu Tarifen und Tickets.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens im spannenden Bereich des öffentlichen Nahverkehrs.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße tolle Zusatzleistungen wie Deutschlandticket, Fahrradleasing und Firmenfitness.
  • Warum dieser Job: Erlebe ein hervorragendes Betriebsklima und arbeite an innovativen Projekten zur Fahrgeldsicherung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst sehr gute Deutschkenntnisse und die Bereitschaft, Qualifikationen kostenlos zu erwerben.
  • Andere Informationen: Schichtdienst ist erforderlich; bring dein Engagement in einem krisensicheren Job ein.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.

Krisensicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen und in einer spannenden Branche.

Ein hervorragendes Betriebsklima in einer vertrauensvollen und partnerschaftlichen Unternehmenskultur, die Vielfalt und Weiterentwicklung fördert.

Arbeitsvertragliche Zusatzleistungen: Deutschlandticket, Zusatzkrankenversicherung, Altersvorsorge.

Betriebliche Zusatzleistungen: Fahrradleasing, Firmenfitness (EGYM Wellpass), Mitarbeiter events, Feelgood-Management.

Ansprechpartner für Fahrgäste bei Fragen zu Tarifen und Tickets sowie allgemein zum öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV) unter Verwendung der bereitgestellten Informationssysteme.

Dokumentation der Prüfleistungen/-dienste sowie Anfertigen von Stellungnahmen.

Lenkung von Reisenden bei Infrastrukturmaßnahmen sowie Unterstützung bei Kundenaktionen.

Wissensweitergabe im Rahmen von Qualifizierungsmaßnahmen und Einarbeitungen.

Mitwirkung an innovativen Projekten zur Fahrgeldsicherung (z.B. Testen neuer Technologien).

Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil.

Bereitschaft, die benötigten Qualifikationen kostenlos über uns abzuschließen (ÖPNV-Wissen, Tarifkunde, Ersthelfer, ggf. IHK-Sachkundeprüfung §34a GewO).

Einwandfreies aktuelles polizeiliches Führungszeugnis.

Bereitschaft zum Schichtdienst (Früh-, Spät-, Nacht).

Fahrkartenkontrolleur im ÖPNV Arbeitgeber: Rhein-Main-Verkehrsverbund Servicegesellschaft mbH

Unser Unternehmen bietet Ihnen als Fahrkartenkontrolleur im ÖPNV einen krisensicheren Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche mit einem hervorragenden Betriebsklima. Wir fördern Vielfalt und persönliche Weiterentwicklung durch zahlreiche Zusatzleistungen wie das Deutschlandticket, betriebliche Altersvorsorge und Fahrradleasing. Zudem profitieren Sie von einem partnerschaftlichen Arbeitsumfeld, regelmäßigen Mitarbeiter-Events und innovativen Projekten, die Ihre Karrierechancen erweitern.
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Kontaktperson:

Rhein-Main-Verkehrsverbund Servicegesellschaft mbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Fahrkartenkontrolleur im ÖPNV

Tip Nummer 1

Informiere dich über die aktuellen Entwicklungen im öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV). Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, dich aktiv einzubringen.

Tip Nummer 2

Nutze Netzwerke und Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern, um Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen an die Position zu erhalten.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu Tarifen und Tickets vor. Zeige, dass du ein gutes Verständnis für die verschiedenen Ticketarten und deren Anwendung hast, um deine Kompetenz zu unterstreichen.

Tip Nummer 4

Sei bereit, deine Flexibilität und Bereitschaft zum Schichtdienst zu betonen. Arbeitgeber suchen oft nach Kandidaten, die sich an verschiedene Arbeitszeiten anpassen können.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fahrkartenkontrolleur im ÖPNV

Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Kommunikationsfähigkeiten
Kundenorientierung
Dokumentationsfähigkeiten
Teamfähigkeit
Flexibilität
Problemlösungsfähigkeiten
Kenntnisse im öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV)
Bereitschaft zur Weiterbildung
Technisches Verständnis
Vertrautheit mit Informationssystemen
Schichtdienstbereitschaft
Interkulturelle Kompetenz
Zuverlässigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position als Fahrkartenkontrolleur im ÖPNV.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Stelle wichtig sind. Betone deine Sprachkenntnisse und deine Bereitschaft zur Weiterbildung.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Gehe auf deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Erfahrung im Umgang mit Kunden ein.

Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente, wie dein polizeiliches Führungszeugnis und Nachweise über Qualifikationen, vollständig und aktuell sind, bevor du deine Bewerbung einreichst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rhein-Main-Verkehrsverbund Servicegesellschaft mbH vorbereitest

Bereite dich auf typische Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir zu deiner Motivation und deinen Erfahrungen im ÖPNV gestellt werden könnten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit zu nennen, die deine Fähigkeiten als Fahrkartenkontrolleur unter Beweis stellen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da du Ansprechpartner für Fahrgäste bist, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten während des Interviews zeigst. Übe, wie du Informationen klar und freundlich vermitteln kannst, um das Vertrauen der Reisenden zu gewinnen.

Informiere dich über das Unternehmen

Recherchiere das Unternehmen und seine Werte. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenskultur verstehst und schätzt, insbesondere die Aspekte der Vielfalt und Weiterentwicklung, die in der Stellenbeschreibung hervorgehoben werden.

Bereite Fragen für den Interviewer vor

Stelle Fragen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die mit der Rolle verbunden sind, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung, um zu zeigen, dass du langfristig an einer Entwicklung interessiert bist.

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