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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite transformative Projekte zur Schaffung von bezahlbarem Wohnraum in Bayern.
- Arbeitgeber: Baunova Bayern GmbH fördert nachhaltigen Wohnungsbau und Integration staatlicher Gesellschaften.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, mobiles Arbeiten und ein attraktives Vergütungspaket.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Unternehmensentwicklung und trage zu sozialem Wohnungsbau bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Wirtschaftswissenschaftliches Studium, Erfahrung im Change Management und Projektmanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Sei Teil einer wertschätzenden Unternehmenskultur und entwickle innovative Konzepte.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Gemeinsam wachsen – Für mehr bezahlbaren Wohnraum in ganz Bayern! Mit der Integration der drei staatlichen Wohnungsbaugesellschaften Stadibau-Gesellschaft für den Staatsbedienstetenwohnungsbau in Bayern mbH, der BayernHeim GmbH und der Siedlungswerk Nürnberg GmbH unter der Baunova Bayern GmbH setzen wir noch effizienter Stein auf Stein und schaffen so weiteren bezahlbaren Wohnraum in Bayern. Informieren Sie sich: baunova.bayern
Gestalten Sie mit – wachsen Sie mit uns! Für den Aufbau und die Weiterentwicklung der Baunova Bayern suchen wir eine engagierte und kompetente Führungspersönlichkeit als Leitung (m/w/d) Transformation und strategische Unternehmensentwicklung.
Ihr Profil
- Sie bringen ein wirtschaftswissenschaftliches Studium und fundierte Erfahrung im Change Management sowie im Projektmanagement mit.
- Sie zeichnen sich durch eine hohe digitale sowie prozessuale Affinität aus und haben vorzugsweise Erfahrungen aus der Immobilienbranche.
- Sie entwickeln in enger Abstimmung mit den Tochtergesellschaften innovative und schlüssige Konzepte zur Effizienzsteigerung, heben Synergiepotenziale und gewährleisten durch Ihre exzellenten Projektmanagement-Fähigkeiten einen erfolgreichen Praxistransfer.
- Sie bewegen sich souverän in Konzernstrukturen und überzeugen mit Beratungsexpertise sowie ausgeprägter Kommunikations-, Präsentations- und Verhandlungskompetenz.
- Unternehmerisches Denken und Handeln prägen Ihre Arbeitsweise – Sie agieren mit höchster Loyalität, Vertrauenswürdigkeit und Einsatzbereitschaft.
- Als wertschätzende und entschlossene Führungspersönlichkeit sind Sie ein verlässlicher Sparringspartner für die Geschäftsführung und treiben strategische Entscheidungen aktiv voran.
Unser Angebot
- Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition in unserer neuen Konzernstruktur.
- Spannende und wegweisende Aufbauarbeit mit einem vielfältigen Gestaltungsspektrum.
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einer nachhaltigen und sinnstiftenden Branche.
- Ein angemessenes Vergütungspaket sowie die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten.
- Die Chance, die Konzernkultur und -organisation aktiv mitzugestalten.
Kontakt
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per Mail an die von uns beauftragte Treuhandstelle für Wohnungsunternehmen in Bayern GmbH, Stollbergstraße 7, 80539 München. Frau Stephanie Baumann, Tel.: 089 / 29 00 20-163 steht Ihnen für Ihre Fragen gerne zur Verfügung. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Die Informationspflicht gemäß Artikel 13 Datenschutzgrundverordnung können Sie unter Website einsehen.
Leitung (m/w/d) Transformation und strategische Unternehmensentwicklung - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Baunova Bayern GmbH
Kontaktperson:
Baunova Bayern GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung (m/w/d) Transformation und strategische Unternehmensentwicklung - [\'Vollzeit\']
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Immobilienbranche zu knüpfen. Suche nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen bei Baunova Bayern oder anderen Wohnungsbaugesellschaften arbeiten, und tausche dich mit ihnen aus.
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich gründlich über die Struktur und die Tochtergesellschaften von Baunova Bayern. Ein tiefes Verständnis der internen Abläufe und der strategischen Ziele wird dir helfen, in Gesprächen überzeugend aufzutreten.
✨Bereite dich auf strategische Fragen vor
Da die Rolle stark auf Transformation und strategische Entwicklung fokussiert ist, solltest du dir Gedanken über aktuelle Trends im Change Management und der Immobilienbranche machen. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Veränderungen umgesetzt hast.
✨Präsentationsfähigkeiten schärfen
Da exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten gefordert sind, übe deine Präsentationstechniken. Überlege dir, wie du komplexe Ideen klar und überzeugend vermitteln kannst, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung (m/w/d) Transformation und strategische Unternehmensentwicklung - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die Baunova Bayern GmbH und ihre Tochtergesellschaften. Besuche die Website baunova.bayern, um mehr über deren Projekte und Werte zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Position zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im Change Management und Projektmanagement sowie deine digitale Affinität.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Führungspersönlichkeit für diese Position bist. Gehe auf deine unternehmerische Denkweise und deine Kommunikationsfähigkeiten ein.
Bewerbung versenden: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an die angegebene Treuhandstelle. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Baunova Bayern GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich über die Baunova Bayern GmbH und ihre Tochtergesellschaften. Verstehe, wie die Integration der verschiedenen Wohnungsbaugesellschaften funktioniert und welche Synergien daraus entstehen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus dem Change Management und Projektmanagement, die du in der Immobilienbranche gesammelt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du zur Effizienzsteigerung beigetragen hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Position eine hohe Kommunikations- und Verhandlungskompetenz erfordert, übe, deine Ideen klar und überzeugend zu präsentieren. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten und deine Argumente schlüssig darzulegen.
✨Zeige unternehmerisches Denken
Sei bereit, über strategische Entscheidungen nachzudenken und wie du diese aktiv vorantreiben würdest. Überlege dir, wie du als Sparringspartner für die Geschäftsführung agieren kannst und welche Werte dir in der Zusammenarbeit wichtig sind.
