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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein interdisziplinäres Team und gestalte die Wohngruppe für Kinder und Jugendliche.
- Arbeitgeber: Das Blindeninstitut Regensburg bietet Unterstützung für Menschen mit Sehbehinderung und weiteren Beeinträchtigungen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Arbeitsplatz, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte eine positive Lebensumgebung für Kinder und Jugendliche in einem wertschätzenden Team.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Heilerziehungspflege, Erziehung oder sozialer Arbeit erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten eine lebendige Betriebskultur mit Festen und Feiern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihr neuer Arbeitsplatz
Das Blindeninstitut Regensburg ist ein Förderzentrum mit dem Schwerpunkt SEHEN und weiterem Förderbedarf. Die Unterstützungsangebote umfassen alle Altersspannen für Menschen mit Sehbehinderung bzw. Blindheit und weiteren (auch schwerwiegenden) Behinderungen. Unsere liebevoll gestalteten Wohngruppen in Regensburg bieten schwerst-mehrfach behinderten Kindern und Jugendlichen im Alter von 4 bis 20 Jahren ein familiäres Zuhause. In jeder Wohngruppe leben 5 Kinder und Jugendliche. Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht die individuelle Förderung und Begleitung der Bewohner*innen – jede pflegerische Handlung ist zugleich eine pädagogische Handlung, für die wir uns bewusst Zeit nehmen. Unser Ziel ist es, eine Umgebung zu schaffen, in der sie Sicherheit, Unterstützung und Lebensqualität erfahren.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine qualifizierte und engagierte Gruppenleitung (m/w/d), die mit Herz und Fachkompetenz unsere Wohngruppe führt.
Ihre Aufgaben
- Fachliche und organisatorische Leitung eines interdisziplinären Teams
- Verantwortung für die pädagogische und organisatorische Gestaltung der Wohngruppe
- Steuerung und Weiterentwicklung der Gruppenstrukturen
- MitarbeitendenfĂĽhrung, Personaleinsatzplanung und Dienstplangestaltung in Abstimmung mit der Bereichsleitung
- Schnittstellenarbeit zwischen Team, Leitung und weiteren Fachbereichen
- Sicherstellung der Qualitätsstandards sowie der konzeptionellen Ausrichtung der Einrichtung
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Heilerziehungspflege, Erziehung, Studium der sozialen Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung
- Körperliche und psychische Belastbarkeit
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie hohe Sozialkompetenz
- FĂĽhrungserfahrung oder Interesse an Leitungsverantwortung
- Organisationsgeschick, Flexibilität und Eigeninitiative
Wir bieten
- Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum mit 35 - 39 Wochenstunden
- Eingruppierung in S9, inklusive Zuschläge für die Gruppenleitung
- Bezahlung nach dem TVöD Sozial- und Erziehungsdienst mit "Weihnachtsgeld" und einer jährlichen Einmalzahlung im Juli (nach §18a TVöD)
- Einen unbefristeten, sicheren und langfristigen Arbeitsplatz
- 30 Tage Jahresurlaub sowie SuE Regenerationstage
- Schichteinteilung im Früh- oder Spätdienst. Für die Nacht gibt es ein extra Nachtdienstteam
- Eine strukturierte und ausfĂĽhrliche Einarbeitung durch erfahrene Kolleg*innen
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote mit spezifischer, interner Gruppenleiterfortbildung sowie vielfältige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Kollegialer Austausch auf Leitungsebene in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld
- Eine groĂźe Auswahl an Mitarbeitendenrabatten
- Ein vielfältiges Programm zur betrieblichen Gesundheitsförderung
- Eine attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
- Möglichkeiten von Sabbatjahr(en) zu attraktiven Konditionen
- Eine wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre in interdisziplinären Teams, bei der Konfession, Alter oder Herkunft keine Rolle spielen
- Eine lebendige Betriebskultur mit Festen und Feiern, die den Alltag in unserer weltoffenen Stiftung prägen
So geht es weiter
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Standort Regensburg 93051 Regensburg
Arbeitsbereich Wohnen Kinder und Jugendliche
Beschäftigungsumfang Voll- oder Teilzeit
Arbeitsbeginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Beschäftigungsart Mitarbeitende
Kontakt Claudia Zirngibl Verwaltung / Personalabteilung Tel. 0941 2984-1110
Lisa Pflamminger Personalmarketing und Ă–ffentlichkeitsarbeit Tel. 0941 2984-1244
Jetzt online bewerben
Heilerziehungspfleger, Erzieher, Bachelor Soziale Arbeit (m/w/d) als Gruppenleitung Wohnen KiJu Vollzeit / Teilzeit - [\'Teilzeit\', \'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Blindeninstitut Regensburg
Kontaktperson:
Blindeninstitut Regensburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Heilerziehungspfleger, Erzieher, Bachelor Soziale Arbeit (m/w/d) als Gruppenleitung Wohnen KiJu Vollzeit / Teilzeit - [\'Teilzeit\', \'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über das Blindeninstitut Regensburg und deren spezifische Ansätze in der Arbeit mit Menschen mit Sehbehinderung. Zeige in Gesprächen, dass du die Philosophie und Werte der Einrichtung verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und interdisziplinären Zusammenarbeit vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Führungsqualitäten und Teamfähigkeit unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für die individuelle Förderung von Kindern und Jugendlichen mit Behinderungen. Bereite Ideen vor, wie du die Lebensqualität der Bewohner*innen verbessern könntest, um deine Motivation und Kreativität zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Heilerziehungspfleger, Erzieher, Bachelor Soziale Arbeit (m/w/d) als Gruppenleitung Wohnen KiJu Vollzeit / Teilzeit - [\'Teilzeit\', \'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige grĂĽndlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berĂĽcksichtigst.
Individuelle Motivation formulieren: Schreibe ein individuelles Anschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als Gruppenleitung interessierst. Betone deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Behinderung und deine Erfahrungen in diesem Bereich.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen, Qualifikationen und Fähigkeiten hervor, die dich für die Rolle der Gruppenleitung qualifizieren.
Referenzen bereitstellen: Bereite eine Liste von Referenzen vor, die deine Eignung für die Position bestätigen können. Informiere diese Personen im Voraus, damit sie bereit sind, positive Rückmeldungen über dich zu geben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Blindeninstitut Regensburg vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Besonders wichtig sind Fragen zu deiner Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung und deine Ansichten zur individuellen Förderung.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position eine hohe Sozialkompetenz erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und einfühlsam kommunizierst. Übe, wie du deine Gedanken strukturiert und verständlich ausdrücken kannst.
✨Hebe deine Führungserfahrung hervor
Falls du bereits FĂĽhrungserfahrung hast, sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du dein Team geleitet und motiviert hast. Wenn du noch keine Erfahrung hast, betone dein Interesse an Leitungsverantwortung und deine Bereitschaft, zu lernen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Arbeitsumgebung, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten des Blindeninstituts stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Gemeinschaft, in der du arbeiten wĂĽrdest.
