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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Gruppenaktivitäten für Kinder und fördere soziale Kompetenzen.
- Arbeitgeber: Freie Jugendhilfe e.V. unterstützt seit 1983 die Jugendhilfe im Kreis Herzogtum Lauenburg.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristeter Vertrag, Gesundheitsförderung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern positiv und arbeite in einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in oder Studium in Sozialpädagogik erforderlich.
- Andere Informationen: Führerschein und PKW notwendig für dienstliche Fahrten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihr neuer Arbeitgeber: Der gemeinnützige Verein „Freie Jugendhilfe e.V. (fjh)“ engagiert sich seit 1983 als Träger der freien Jugendhilfe im Kreis Herzogtum Lauenburg mit einem vielfältigen Angebot von Hilfen zur Erziehung gemäß §§ 27 ff SGB VIII. Im gesamten Kreisgebiet bieten regionale Teams flexible, dem Bedarf entsprechende Hilfen an. Diese umfassen u.A. folgende Bereiche: Sozialpädagogische Familienhilfe, Erziehungsbeistandschaft, Hilfe für Volljährige, Pflegeelternberatung, Stationäre Wohngruppe, Betreutes Wohnen, Hilfen nach dem Jugendgerichtsgesetz, Täter-Opfer-Ausgleich und Offene Räume für Familien.
Wir suchen zur Vorbereitung einer neuen Sozialen Gruppe in Lauenburg ab sofort: Erzieher und/oder Sozialpädagogen (m/d/w) für die Durchführung der Sozialen Gruppenarbeit in Lauenburg/Elbe.
Tätigkeitsschwerpunkte:
- Durchführung der Gruppenarbeit, montags und donnerstags 4 h in der Zeit von 12.30 bis 16.30 Uhr (in Ferienzeiten sind Tagesausflüge möglich)
- Die Gruppengröße ist auf 8 Kinder im Alter von 6-10 Jahren begrenzt (Eintrittsalter) und die Gruppe wird durch 2 Fachkräfte durchgeführt
Ziele der Gruppenarbeit:
- Sozialkompetenzen sowie persönliche Kompetenzen der Teilnehmer:innen stärken
- Kontakt zu Gleichaltrigen ermöglichen
- Konfliktintervention und Entwicklung von Konfliktvermeidungsstrategien
- Partizipatorische Alltagsgestaltung mit den Kindern
- Anbindung an Freizeitaktivitäten in Wohnortsnähe
- Altersgerechtes Aufgreifen thematischer Schwerpunkte im Gruppenalltag
- (Alltags-)Struktur vermitteln, Schaffen gemeinsamer Rituale
- Einhaltung von Regeln und Grenzen
Zusätzlich stehen 6 h / Woche für weitere Schwerpunkte zur Verfügung:
- Fahrzeiten
- Vor- und Nachbereitung der Gruppe (z.B. Einkäufe, Aufräumen)
- Telefonate, Mailverkehr
- Kontakte zu Kooperationspartner:innen (Anbieter von Freizeitaktivitäten, Schulen, Therapeut:innen etc.)
- Elternarbeit
- Hausbesuche
- Kontakte Jugendamt und Teilnahme an Hilfeplangesprächen
- Dokumentation und Berichtswesen
- Kassenführung
Unser Angebot an Sie:
- Flexible Arbeitszeitgestaltung: 14 Std./Woche bei reiner SGA-Tätigkeit, mit der Option auf Aufstockung auf bis zu 39 Std. / Woche durch Einbindung in das ambulante Team Süd (Sozialpädagogische Familienhilfe, Erziehungsbeistandschaft)
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- Einbindung in ein motiviertes, dynamisches und sehr engagiertes Team
- regelmäßigen fachlichen Austausch in Teamsitzungen und Supervisionen, sowie durch Fortbildungen und Fachtage
- Betriebliche Altersvorsorge und Zuschüsse zum HVV Jobticket / Deutschlandticket
- Ein Arbeitgeber, dem das Wohl seiner Mitarbeitenden am Herzen liegt: Gesundheitsförderung (z.B. monatliches Gesundheitsbudget über proFIT für Fitness, Massage, Ernährung u.v.m.), Teamtage, Betriebsausflüge, wertschätzendes Miteinander
- Vergütung angelehnt an den TVöD (Kommunen) inkl. Jahressonderzahlung
- Umfangreiche Möglichkeiten zur individuellen Weiterbildung
- Neben der Erstattung über die Kilometerpauschale sind ggf. Poolfahrzeuge des Trägers für dienstliche Fahrten buchbar
- Flexibles, mobiles Arbeiten
- Standorte mit Büros in Geesthacht und Lauenburg (sowie in Ratzeburg, Mölln, und Schwarzenbek)
Das bringen Sie mit:
- Eine abgeschlossene Erzieher:innenausbildung oder ein abgeschlossenes Studium (Dipl. oder B.A.) der Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, oder Erziehungswissenschaften
- Selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten
- Belastbarkeit und gutes Selbstmanagement
- Aufgrund der ambulanten Tätigkeit ist ein Führerschein und PKW erforderlich, Dienstliche Fahrten werden über eine Kilometerpauschale erstattet
Kompetenzen:
- Krisen- und Konfliktmanagementfähigkeiten
- Bindungsarbeit, Empathie
- Partizipatorische Grundhaltung
- Frustrationstoleranz
- Freude an Aktivitäten, Ausflügen, Bewegung
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-23136 bitte per E-Mail an: Bei gleicher Eignung werden Bewerber:innen mit Schwerbehinderung besonders berücksichtigt. Bei Fragen zur Ausgestaltung der Arbeit wenden Sie sich bitte an die Leitung der Sozialen Gruppenarbeit für den Bereich Lauenburg, Frau Ludwig.
Weitere Informationen unter
Erzieher und / oder Sozialpädagoge (m/d/w) Vollzeit / Teilzeit - [\'Homeoffice\', \'Vollzeit\', \'Teilzeit\'] Arbeitgeber: Freie Jugendhilfe e.V.
Kontaktperson:
Freie Jugendhilfe e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher und / oder Sozialpädagoge (m/d/w) Vollzeit / Teilzeit - [\'Homeoffice\', \'Vollzeit\', \'Teilzeit\']
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Kinder in der Altersgruppe von 6-10 Jahren. Zeige in Gesprächen, dass du ein Verständnis für ihre sozialen und emotionalen Herausforderungen hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich der Sozialpädagogik. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen über aktuelle Trends und Methoden zu erweitern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Gruppenarbeit zu teilen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du soziale Kompetenzen bei Kindern gefördert hast und welche Methoden du dabei eingesetzt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft zur Zusammenarbeit im Team. Betone, wie wichtig dir der Austausch mit Kollegen ist und wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher und / oder Sozialpädagoge (m/d/w) Vollzeit / Teilzeit - [\'Homeoffice\', \'Vollzeit\', \'Teilzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als Erzieher oder Sozialpädagoge interessierst. Gehe auf deine Erfahrungen und Fähigkeiten ein, die dich für diese Rolle qualifizieren.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen, Weiterbildungen und Fähigkeiten hervor, die für die Arbeit mit Kindern und in sozialen Gruppen wichtig sind.
Referenzen bereitstellen: Bereite eine Liste von Referenzen vor, die deine Eignung für die Position unterstützen können. Informiere die Personen im Voraus, dass sie möglicherweise kontaktiert werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Freie Jugendhilfe e.V. vorbereitest
✨Bereite dich auf die Gruppendynamik vor
Da du in der Gruppenarbeit mit Kindern im Alter von 6-10 Jahren arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du dir Gedanken über die Dynamik innerhalb einer Gruppe machst. Überlege dir, wie du soziale Kompetenzen fördern und Konflikte lösen kannst.
✨Zeige deine Empathie und Bindungsfähigkeit
In der Sozialpädagogik sind Empathie und die Fähigkeit zur Bindungsarbeit entscheidend. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die zeigen, wie du diese Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
✨Informiere dich über den Arbeitgeber
Mach dich mit dem gemeinnützigen Verein „Freie Jugendhilfe e.V.“ vertraut. Verstehe ihre Ziele und Angebote, um im Interview zu zeigen, dass du gut zu ihrer Mission passt und deren Werte teilst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da der Arbeitgeber umfangreiche Möglichkeiten zur individuellen Weiterbildung bietet, zeige dein Interesse daran. Stelle Fragen zu Fortbildungen und wie du dich in der Rolle weiterentwickeln kannst.
