- Einsatzplanung und Disposition der Mitarbeitenden
- Optimale Steuerung des Personals unter Berücksichtigung geltender Gesetze, Wirtschaftlichkeit der Einsätze sowie der jeweiligen Fähigkeit der Mitarbeitenden
- Erarbeiten von Dienstplänen und Durchführen der Zuarbeiten zur Arbeitszeiterfassung sowie der Urlaubsplanung
- Steuerung der Jahresarbeitszeit der Mitarbeitenden in Abstimmung mit dem:der Vorgesetzten
- Prüfung von Stundenzetteln und Abrechnungen sowie Bearbeitung von Unfallanzeigen
Kontaktperson:
DB Zeitarbeit GmbH HR Team