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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Unterstützung von Menschen mit Beeinträchtigungen in der Nacht.
- Arbeitgeber: Ein engagiertes Team, das sich für die Pflege und Unterstützung von Menschen einsetzt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer positiv und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Altenpflege oder verwandten Bereichen erforderlich.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsmittel und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen Dich als: Altenpfleger (m/w/d) als Dauer-Nachtwache
Deine Aufgaben:
- Individuelle, pflegerische und pädagogische Betreuung und Unterstützung von Menschen mit körperlichen und/oder geistigen Beeinträchtigungen
- Übernahme der Grund- und Behandlungspflege
- Förderung der alltagspraktischen Fähigkeiten und sozialen Kompetenzen
- Entwicklung von Freizeitangeboten und deren Begleitung
- Enge Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team, dem Case Management, der WfbM, den gesetzlichen Betreuer*innen sowie den Angehörigen
- Vorschriftsmäßige Dokumentation, sowie die Übernahme von administrativen und organisatorischen Tätigkeiten mit dem Dienstprogramm Vivendi
Dein Profil:
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung mit staatlicher Abschlussprüfung im Bereich der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege, oder hast eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder HEP
- Du hast Kenntnisse über aktuelle pflegerische und pädagogische Standards
- Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Teilhabe von Menschen
- Du bist motiviert Menschen auf ihrem Lebensweg zu begleiten und zu unterstützen
- Du erachtest die Selbstbestimmung und die Individualität des Einzelnen als selbstverständlich
- Deine Team- und Kommunikationsfähigkeiten, dein Ehrgeiz und dein hohes Maß an sozialer Kompetenz ergänzen das Team perfekt
Wir bieten:
- Wertschätzende Arbeitsatmosphäre
- Attraktive Vergütung inkl. Sonderzahlungen
- Betriebliche Altersvorsorge & Beihilfezusatzversicherung
- Betriebsarzt
- Moderne Arbeitsmittel & Ausstattung
- Diverse Entwicklungsmöglichkeiten
- Betriebl. Gesundheitsmanagement
- Fahrrad-Leasing & weitere Rabatte
Altenpfleger (m/w/d) als Dauer-Nachtwache - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Josefsheim gGmbH
Kontaktperson:
Josefsheim gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Altenpfleger (m/w/d) als Dauer-Nachtwache - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Menschen, mit denen du arbeiten wirst. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für ihre Herausforderungen und Wünsche hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Altenpflege. Besuche Veranstaltungen oder Online-Foren, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren. Dies kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen und Empfehlungen zu erhalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit und Kommunikation vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Motivation und Leidenschaft für die Altenpflege. Teile persönliche Geschichten oder Erfahrungen, die dich dazu inspiriert haben, in diesem Bereich zu arbeiten. Das wird einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Altenpfleger (m/w/d) als Dauer-Nachtwache - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als Altenpfleger. Erkläre, warum du dich für die Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen interessierst und was dich an der Position als Dauer-Nachtwache reizt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen in der Altenpflege oder ähnlichen Bereichen. Nenne spezifische Beispiele, wie du Menschen unterstützt hast und welche pädagogischen Standards du kennst.
Teamfähigkeit betonen: Da die Zusammenarbeit im interdisziplinären Team wichtig ist, solltest du in deiner Bewerbung deine Team- und Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Beschreibe Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Dokumentation und Organisation: Erwähne deine Fähigkeiten in der Dokumentation und Organisation, insbesondere im Umgang mit dem Dienstprogramm Vivendi. Zeige auf, dass du die administrativen Aufgaben ernst nimmst und diese gewissenhaft erledigen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Josefsheim gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen in der Altenpflege und wie du mit herausfordernden Situationen umgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Klienten zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle enge Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du zur Teamdynamik beiträgst und Konflikte löst.
✨Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor
In der Altenpflege ist Kommunikation entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du effektiv mit Klienten, Angehörigen und Kollegen kommunizierst, um die bestmögliche Betreuung zu gewährleisten.
✨Frage nach den Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du motiviert bist, deine Fähigkeiten kontinuierlich zu verbessern.
