Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Beratung von Bestandskunden sowie Gewinnung neuer Kunden im Außendienst.
- Arbeitgeber: Böhrer Baumaschinen ist ein wachstumsorientiertes Familienunternehmen in der Baumaschinenbranche.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Dienstwagen, Home-Office-Option und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit, arbeite in einem dynamischen Team und profitiere von Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung, Vertriebserfahrung und kommunikative Persönlichkeit erforderlich.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein sicheres Arbeitsumfeld in einer neu gebauten Firmenzentrale.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Böhrer Baumaschinen GmbH & Co. KG ist ein traditionsreiches, wachstumsorientiertes Unternehmen in der Baumaschinenbranche mit aktuell 9 Standorten in Baden-Württemberg, Hessen und Bayern. Optimaler Service und individuelle Beratung werden seit mehr als 50 Jahren groß geschrieben.
Neben dem Verkauf und der Vermietung von Baumaschinen (darunter Bagger, Lader, Grader und Planierraupen der Hersteller Kubota, Sennebogen, Case, Kramer, Atlas, Weycor und Schaeff) ist Böhrer Baumaschinen Servicepartner und -berater in allen Fragen rund um Baumaschinen.
- Schwerpunkt: Betreuung & Beratung unserer Bestandskunden sowie die Gewinnung neuer Kunden
- Vertriebsgebiet: Landreise Heilbronn, Ludwigsburg, Rems-Murr, Hohenlohe
- Strukturierte Begleitung: von Verkaufsfördernden Maßnahmen & Kenntnis Ihres Verkaufsgebietes
- Sorgfältige Kalkulation: unserer Produkte zur Angebotserstellung & für Finanzierungslösungen
- Produktkenntnis: unseres umfassenden Maschinenspektrums zur Förderung der Kundenbindung
- Mitgestaltung der Zukunft: Aktives Mitwirken bei der kontinuierlichen Verbesserung unserer Prozesse
- Entwicklung: Teilnahme an Vertriebsschulungen & Weiterbildungen
Ausbildung: technische oder kaufmännische Ausbildung oder Studium
Berufserfahrung: im Vertrieb (auch branchenfremd)
Persönlichkeit: kommunikatives, sympathisches und verbindliches Auftreten, hohes Qualitätsbewusstsein
Arbeitsweise: selbständig, strukturiert und belastbar
Knowhow: routinierter Umgang mit Laptop und MS-Office, technisches Interesse an Baumaschinen
Führerschein: Klasse B(Pkw)
Als innovatives, national tätiges Familienunternehmen bieten wir ein gutes Betriebsklima, flache Hierarchien, Eigenverantwortung, ein anspruchsvolles und interessantes Aufgabengebiet in einer wachsenden Unternehmensgruppe sowie einen sicheren Arbeitsplatz mit angemessener und leistungsgerechter Vergütung.
- Zukunfts- und krisensicherer Arbeitsplatz
- Attraktive Vergütung
- Dienstwagen eines deutschen Premiumherstellers
- Firmentelefon auch zur Privatnutzung
- moderne IT-Ausstattung mit Home-Office-Option & Online-Veranstaltungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeiten im attraktiven Umfeld in unserer neu gebauten Firmenzentrale
- Fundierte und strukturierte Einarbeitung
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Kurze Entscheidungswege
Standorte
Kontaktperson:
Böhrer Baumaschinen GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter / Verkäufer für Baumaschinen im Außendienst (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Baumaschinen, die du verkaufen wirst. Verstehe die Unterschiede zwischen den Herstellern und Modellen, um im Gespräch mit potenziellen Kunden kompetent auftreten zu können.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Branche, um Informationen über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an Vertriebsmitarbeiter zu sammeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Vertriebserfahrung und deinem Umgang mit Kunden. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Branche! Ein echtes Interesse an Baumaschinen und deren Anwendung kann dich von anderen Bewerbern abheben und deine Motivation unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter / Verkäufer für Baumaschinen im Außendienst (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Böhrer Baumaschinen GmbH & Co. KG. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Produkte, Dienstleistungen und Unternehmenswerte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Vertriebs- und Beratungskompetenzen sowie dein technisches Interesse an Baumaschinen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Böhrer Baumaschinen GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Kenntnis der Produkte
Informiere dich gründlich über die Baumaschinen, die das Unternehmen verkauft. Zeige im Interview, dass du die verschiedenen Modelle und deren Einsatzmöglichkeiten verstehst. Dies wird dir helfen, Vertrauen bei den Interviewern aufzubauen.
✨Vertriebserfahrung hervorheben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung vor, auch wenn sie branchenfremd sind. Erkläre, wie du Kunden gewonnen und betreut hast, um deine Fähigkeiten im Verkauf zu demonstrieren.
✨Kommunikative Fähigkeiten zeigen
Da die Position ein kommunikatives und sympathisches Auftreten erfordert, übe, wie du dich selbst präsentierst. Achte darauf, freundlich und offen zu sein, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Entwicklungsmöglichkeiten beziehen. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und dass du aktiv an der Verbesserung der Prozesse mitwirken möchtest.
