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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Energie mit innovativen Projekten im Assetmanagement und Smart Grid.
- Arbeitgeber: FairNetz GmbH ist der führende Netzbetreiber in Reutlingen mit über 300 engagierten Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiter-Rabatte und eine betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines zukunftsorientierten Teams, das die Energiewende aktiv mitgestaltet.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Ingenieurwesen und gute IT-Kenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Freue dich auf regelmäßige Betriebsfeste und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Ingenieur (m/w/d) Assetmanagement und Grundsatzplanung
Wir, die FairNetz GmbH, sind der Netzbetreiber in Reutlingen sowie in vielen Kommunen in der Region und sorgen mit über 300 Mitarbeitern für den zuverlässigen und nachhaltigen Betrieb von Strom-, Erdgas-, Fernwärme- und Trinkwassernetzen. Die Energiewende gestalten wir mit modernster Technik, intelligenten Verteilnetzen, der Integration der erneuerbaren Energien, innovativen Digitalisierungsstrategien oder der Förderung der Elektromobilität aktiv und zukunftsorientiert mit.
- Implementierung und kontinuierliche Weiterentwicklung eines (technischen) Assetmanagements
- Ansprechpartner (m/w/d) bei Sonder- und Forschungsprojekten im Bereich der Netzentwicklung und Zukunftsgestaltung im Bereich Digitalisierung und Smart Grid
- Abgeschlossenes Studium Bachelor of Engineering oder Dipl.-Ing.
- Spaß an selbstständiger Arbeit und Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung auch in Projekten
- Gute IT-Anwenderkenntnisse (MS-Office etc.)
- Führerschein Klasse B
Altersvorsorge nach TV-V. Darüber hinaus wird die private Altersvorsorge im Rahmen der Entgeltumwandlung gefördert. Je nach Stelle und sofern möglich, werden flexible Arbeitszeit- oder Gleitzeit-Modelle angeboten. Jobticket. Die arbeitsmedizinische Betreuung unserer Mitarbeiter erfolgt durch den Betriebsarzt. Aktiv-Woche. Und er bekommt dafür zwei zusätzliche Urlaubstage. Mitarbeiter-Rabatte: Wir bieten unseren Mitarbeitern Rabatte für zum Beispiel Strom an. Betriebsfest: Alle zwei Jahre richten wir ein großes Betriebsfest auf unserem Betriebsgelände aus. Weiterbildung und Entwicklung: Berufliche Weiterbildung Aus- und Weiterbildungen werden entsprechend intensiv betrieben und gefördert.
Ingenieur - Projekt (m/w/d) Arbeitgeber: FairNetz GmbH
Kontaktperson:
FairNetz GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ingenieur - Projekt (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Assetmanagement und Digitalisierung. Zeige in Gesprächen, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und wie diese die Arbeit bei FairNetz beeinflussen könnten.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu Mitarbeitern von FairNetz oder ähnlichen Unternehmen zu knüpfen. Ein persönlicher Austausch kann dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen, positiv wahrgenommen zu werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten und dein technisches Wissen, um zu demonstrieren, dass du für die Herausforderungen der Position gewappnet bist.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit und Verantwortung unter Beweis stellen. Dies wird dir helfen, dich als idealen Kandidaten für die Position zu positionieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ingenieur - Projekt (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die FairNetz GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Assetmanagement und in der Digitalisierung, da diese für die Stelle wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine Qualifikationen zur FairNetz GmbH passen. Gehe auf spezifische Projekte oder Technologien ein, die dich ansprechen.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache professionell und klar ist, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FairNetz GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die FairNetz GmbH und ihre Rolle in der Energiewende. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite technische Fragen vor
Da die Position einen technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf mögliche technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Assetmanagement und in der Projektarbeit demonstrieren.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen. Bereite konkrete Beispiele vor, die diese Eigenschaften unter Beweis stellen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen zur Unternehmenskultur und den Entwicklungsmöglichkeiten vor. Das zeigt dein Interesse an der langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen zu dir passt.
