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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte in der Elektrotechnik und Instandhaltung.
- Arbeitgeber: Hessenwasser versorgt über 2,4 Millionen Menschen mit Wasser in der Rhein-Main-Region.
- Mitarbeitervorteile: Genieße eine attraktive Entlohnung, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines nachhaltigen Unternehmens mit einer starken Teamkultur und sozialer Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine elektrotechnische Ausbildung und Erfahrung in SPS-Programmierung.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und tolle Mitarbeiterevents warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Hessenwasser sichert die Wasserversorgung für über 2,4 Millionen Menschen in der Rhein-Main-Region. Wir sind Dienstleister der öffentlichen Daseinsvorsorge - engagiert, verantwortlich und nachhaltig. Als privatwirtschaftlich organisiertes Unternehmen im Besitz der Kommunen sind wir ein stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.
Nachhaltige Wasserversorgung. Verstärken Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Leitung Elektrotechnik und Instandhaltung (m/w/d).
Beginn / Rahmenbedingungen: ab sofort / unbefristet
- Kalkulieren und Vorbereiten der Vergabe von Baumaßnahmen im Bereich der Elektrotechnik
- Erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister der Elektrotechnik
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Elektrotechnik und gute Kenntnisse in der SPS-Programmierung
- Kenntnisse in MS-Office
- Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B/BE
Wir bieten:
- Attraktive Entlohnung nach Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) mit einem 13. Monatsgehalt
- Work-Life-Balance durch eine 39-Stunden-Woche, 30 Tage Jahresurlaub, Sonderurlaub sowie am 24.
- Vielfältige Weiterbildungsangebote für Ihren Wissensdurst
- Betriebliche und freiwillige Altersvorsorge
- Essenszuschuss sowie Erschwerniszulage
- Mitarbeitenden- und Teamevents
- Betriebliche Gesundheitsförderung sowie kostenfreie Verfügbarkeit von Sportkursen
- Möglichkeit zum JobRad und einen Zuschuss zum JobTicket
Frau Anna Keßler
Leiter (m/w/d) Weiterbildung Arbeitgeber: Hessenwasser GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Hessenwasser GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter (m/w/d) Weiterbildung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über Hessenwasser und deren Projekte. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an der Unternehmensmission und den Herausforderungen im Bereich der Wasserversorgung hast. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zu deiner Berufserfahrung und deinen Kenntnissen in der Elektrotechnik durchgehst. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen in SPS-Programmierung konkret darstellen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Elektrotechnik und bringe Beispiele mit, wie du dich in der Vergangenheit weitergebildet hast. Das zeigt dein Engagement für die Branche.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter (m/w/d) Weiterbildung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Hessenwasser und deren Dienstleistungen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Leiter Weiterbildung hervorhebt. Achte darauf, deine elektrotechnische Ausbildung und Berufserfahrung klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Betone deine Kenntnisse in der SPS-Programmierung und deine Führungskompetenzen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hessenwasser GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Elektrotechnik hat, solltest du dich auf technische Fragen und Szenarien vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in der SPS-Programmierung und anderen relevanten Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Als Leiter der Weiterbildung wird von dir erwartet, dass du ein Team führst. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Teamführung und -motivation zeigen. Denke an Situationen, in denen du erfolgreich ein Projekt geleitet oder ein Team unterstützt hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere über Hessenwasser und deren Rolle in der Wasserversorgung. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu fördern. Dies zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder Teamdynamik sind besonders relevant.
