HR Specialist (m/w/d) betriebliche Altersvorsorge
HR Specialist (m/w/d) betriebliche Altersvorsorge

HR Specialist (m/w/d) betriebliche Altersvorsorge

Tübingen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erstelle HR-Reports und Statistiken, übernehme spannende Aufgaben im HR-Bereich.
  • Arbeitgeber: ZELTWANGER ist ein innovatives Unternehmen mit über 470 Mitarbeitern in zukunftsorientierten Branchen.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, unbefristete Verträge und attraktive Mitarbeiter-Events.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv dein Arbeitsumfeld in einem familiären Unternehmen mit flachen Hierarchien.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung erforderlich.
  • Andere Informationen: Nutze individuelle Fortbildungsangebote und entwickle deine Karriere bei ZELTWANGER.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

ZELTWANGER, das sind acht in einer Holding-Struktur organisierte Unternehmen. Mit Freude an Technik schaffen mehr als 470 Mitarbeiter:innen innovative Lösungen, um die Fertigung der Zukunft noch effizienter und nachhaltiger zu gestalten. Unser Erfolg spiegelt sich in namhaften Kunden aus Zukunftsbranchen wie Lasertechnik, E-Mobility, Biotechnologie, Halbleitertechnik, Raumfahrt und Medizintechnik wider.

Zur Verstärkung unseres Teams bei der ZELTWANGER HOLDING GMBH in Tübingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Specialist (m/w/d).

  • Erstellung von HR-Reports, Statistiken und Reisekostenabrechnungen
  • Möglichkeit zur Übernahme weiterer Aufgaben im HR-Bereich je nach Eignung und Interesse
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Sicherer Umgang mit einem Abrechnungssystem (vorzugsweise SAP HCM) sowie MS Office

Das Arbeitsumfeld in der ZELTWANGER-Gruppe ist geprägt vom Gründerleitbild FREUDE - FREIHEIT - HARMONIE. Als familiengeführtes Unternehmen bieten wir unseren Mitarbeiter:innen eine zukunftsorientierte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, Führung auf Augenhöhe sowie ein hohes Maß an Freiheit und Gestaltungsspielraum.

  • Ein unbefristeter Vertrag in einem wachsenden mittelständischen Unternehmen mit spannenden Entwicklungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeitmodelle für eine gute Work-Life-Balance
  • Ein tolles Team und flache Hierarchien
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Attraktive Benefits (Mitarbeiter-Events, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Beteiligung am Unternehmenserfolg)
  • Die Chance, Ihr Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten

Arbeiten bei ZELTWANGER, das bedeutet spannende technische Inhalte, Freiraum zur persönlichen Weiterentwicklung und eine individuell zugeschnittene Karriereplanung. Werden Sie Teil der ZELTWANGER-Familie und bewerben Sie sich online über unser Bewerbungsportal.

HR Specialist (m/w/d) betriebliche Altersvorsorge Arbeitgeber: ZELTWANGER Holding GmbH

Die ZELTWANGER HOLDING GMBH in Tübingen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine zukunftsorientierte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einem hohen Maß an Freiheit bietet. Mit individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktiven Benefits wie betrieblicher Altersvorsorge und Mitarbeiter-Events fördern wir nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das persönliche Wohlbefinden. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das innovative Lösungen für die Fertigung der Zukunft schafft und dabei auf Freude, Freiheit und Harmonie setzt.
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Kontaktperson:

ZELTWANGER Holding GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: HR Specialist (m/w/d) betriebliche Altersvorsorge

Tip Nummer 1

Informiere dich über die ZELTWANGER-Gruppe und ihre Unternehmenswerte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie von FREUDE - FREIHEIT - HARMONIE verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu deiner Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht verdeutlichen.

Tip Nummer 3

Wenn du mit SAP HCM gearbeitet hast, bringe konkrete Beispiele mit, wie du das System genutzt hast, um Prozesse zu optimieren oder Probleme zu lösen. Das zeigt deine praktische Erfahrung und dein Engagement.

Tip Nummer 4

Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die HR-Spezialisten bei ZELTWANGER zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, und kann dir wertvolle Einblicke geben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HR Specialist (m/w/d) betriebliche Altersvorsorge

Kaufmännische Ausbildung
Kenntnisse in Lohn- und Gehaltsabrechnung
Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuerrecht
Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht
Sichere Anwendung von Abrechnungssystemen (vorzugsweise SAP HCM)
MS Office Kenntnisse
Erstellung von HR-Reports
Statistikkenntnisse
Reisekostenabrechnung
Teamfähigkeit
Kommunikationsstärke
Flexibilität
Analytisches Denken
Organisationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die ZELTWANGER HOLDING GMBH und ihre Unternehmensstruktur. Verstehe die Werte und die Unternehmenskultur, um in deiner Bewerbung zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als HR Specialist hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie den Umgang mit Abrechnungssystemen wie SAP HCM.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe darauf ein, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Unternehmenskultur von ZELTWANGER passen.

Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen klar und präzise formuliert sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZELTWANGER Holding GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Werte und die Kultur von ZELTWANGER, insbesondere über das Gründerleitbild FREUDE - FREIHEIT - HARMONIE. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deine Arbeit integrieren kannst.

Bereite dich auf spezifische HR-Themen vor

Da die Position einen starken Fokus auf Lohn- und Gehaltsabrechnung hat, solltest du dich mit den relevanten Gesetzen und Bestimmungen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht vertraut machen. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Kenntnisse in diesem Bereich belegen.

Präsentiere deine technischen Fähigkeiten

Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen mit Abrechnungssystemen, insbesondere SAP HCM, klar kommunizierst. Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu beschreiben, in denen du diese Systeme effektiv genutzt hast.

Zeige deine Teamfähigkeit

ZELTWANGER legt Wert auf ein tolles Team und flache Hierarchien. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation im Team unter Beweis stellen. Betone, wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst.

HR Specialist (m/w/d) betriebliche Altersvorsorge
ZELTWANGER Holding GmbH
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  • HR Specialist (m/w/d) betriebliche Altersvorsorge

    Tübingen
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-06-19

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    ZELTWANGER Holding GmbH

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