Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erlebe eine spannende Ausbildung in der Pflege mit praktischen und theoretischen Inhalten.
- Arbeitgeber: Werde Teil des größten diakonischen Pflegeunternehmens in Baden-Württemberg mit über 10.700 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Genieße eine attraktive Ausbildungsvergütung, Mitarbeiterrabatte und 31 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mittlere Reife oder vergleichbarer Abschluss sowie Deutschkenntnisse auf B2-Niveau erforderlich.
- Andere Informationen: Starte deine Karriere am 01.09.25 im Pflegezentrum Rot am See.
Stell dir vor, du arbeitest für das größte diakonische Pflegeunternehmen in Baden-Württemberg mit 173 Einrichtungen und 10.700 Mitarbeitenden. Stell dir vor, du kannst Großartiges leisten, Sinn stiften und Verantwortung für unsere Zukunft übernehmen. Stell dir vor, deine Arbeit macht den Unterschied. Das ist die Evangelische Heimstiftung – ein Arbeitgeber nach deinen Vorstellungen.
Wir suchen zum 01.09.25 eine/n Auszubildende/n als Pflegefachmann/-frau (m/w/d) für das Pflegezentrum Rot am See in Rot am See.
Was du machst:
- In deiner dreijährigen Ausbildung erlebst du eine intensive praktische Anleitung und ein buntes Aufgabenspektrum im pflegerischen, sozialen und medizinischen Bereich.
- Parallel vertiefst du in der Berufsschule dein Wissen zu Themen wie Anatomie, Prozessplanung und -steuerung, Pflege und Dokumentation, Unterstützung pflegebedürftiger Menschen bei der Lebensgestaltung oder Beratung von Angehörigen.
Was wir uns vorstellen:
- Mittlere Reife oder vergleichbarer Schulabschluss, Abitur oder abgeschlossene Berufsausbildung
- Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau
- Teamspirit und menschliche Werte als Motivation
- Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
Was du dir vorstellst:
- Eine monatliche Ausbildungsvergütung in Höhe von: im 1. Jahr – 1.429 EUR, im 2. Jahr – 1.509 EUR und im 3. Jahr – 1.617 EUR
- Die besten Personalschlüssel
- Vielfalt an Mitarbeitendenrabatten über die Corporate Benefits-Plattform
- 10.700 Kollegen und Kolleginnen für starke Zusammenarbeit
- 31 Tage Erholungsurlaub (bei 5 Tage-Woche)
- Zahlreiche Zulagen und Zuschläge
- Zuschuss für Ausbildungskosten
- Mobilitätszuschuss
Wo stellst du dich vor: Evangelische Heimstiftung Pflegezentrum Rot am See | Heike Ponge Hauptstraße 40 | 74585 Rot am See Tel. 07955 3888-90
Ausbildung als Pflegefachmann/-frau (Start: 01.09.25)(m/w/d) Arbeitgeber: Evangelische Heimstiftung GmbH
Kontaktperson:
Evangelische Heimstiftung GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung als Pflegefachmann/-frau (Start: 01.09.25)(m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Evangelische Heimstiftung und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, den Unterschied im Leben der Menschen zu machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit vor. Da Teamspirit und menschliche Werte für die Stelle wichtig sind, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit parat haben, die deine Teamfähigkeit und deinen Umgang mit anderen zeigen.
✨Tip Nummer 3
Zeige Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein in deinem Auftreten. Überlege dir, wie du in stressigen Situationen reagierst und wie du Verantwortung übernehmen kannst, um das Wohl der Pflegebedürftigen zu gewährleisten.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Ausbildung und dem Unternehmen zeigen. Dies kann helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und dein Engagement zu verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung als Pflegefachmann/-frau (Start: 01.09.25)(m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Evangelische Heimstiftung: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Evangelische Heimstiftung und ihre Werte informieren. Verstehe, was das Unternehmen ausmacht und welche Erwartungen an die Auszubildenden gestellt werden.
Gestalte ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Ausbildung als Pflegefachmann/-frau klar darlegen. Betone deine Teamfähigkeit, Flexibilität und dein Verantwortungsbewusstsein. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, einen Unterschied zu machen.
Lebenslauf anpassen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Hebe deine schulischen Leistungen, Praktika oder ehrenamtlichen Tätigkeiten hervor, die für die Ausbildung von Bedeutung sein könnten.
Überprüfe deine Deutschkenntnisse: Da Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass deine Sprachkenntnisse in der Bewerbung deutlich werden. Eventuell kannst du auch Nachweise über deine Sprachkenntnisse beifügen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Heimstiftung GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation für den Pflegeberuf, deinen Erfahrungen im sozialen Bereich und wie du mit Herausforderungen umgehst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in der Pflege von großer Bedeutung ist, solltest du Beispiele aus deinem Leben oder bisherigen Erfahrungen bereit haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und deinen Teamgeist verdeutlichen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit der Evangelischen Heimstiftung und ihren Werten vertraut. Zeige im Interview, dass du die Mission und Vision des Unternehmens verstehst und dass du dich mit diesen identifizieren kannst.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Ausbildung und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
