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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag von Kindern in unserer Kita und fördere ihre individuellen Stärken.
- Arbeitgeber: educcare ist ein mehrfach ausgezeichneter Great Place to Work in Stuttgart.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Urlaubstage, Gesundheitscoaching und Bike Leasing.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines humorvollen Teams, das kreative Ideen schätzt und umsetzt.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine staatlich anerkannte Ausbildung oder ein relevantes Studium in der Pädagogik.
- Andere Informationen: Wir fördern deine Weiterbildung und bieten Teamevents zur Stärkung der Zusammenarbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen Sie als
Erzieher / Kindheitspädagoge (w/m/d)
KITA: Kita Zuffenhausen I
ARBEITSZEITEN: 25-40 Std./ Woche
EINTRITTSDATUM: ab sofort oder nach Absprache
ORT: Stuttgart
BESCHÄFTIGUNGSDAUER: unbefristeter Vertrag
GRUPPEN: 2 Krippen- und 4 Kita-Gruppen
… denn sie philosophieren mit Kindern über die Welt, begeistern sich an ihren Ideen und bestätigen durch eine wertschätzende Haltung, wie wichtig und wundervoll es ist, sich eigene Gedanken zu machen.
Verstehen auch Sie sich als Denk-mal-Pfleger*in? Dann sind Sie als Erzieher / Kindheitspädagoge (m/w/d) bei educcare, mehrfach ausgezeichneter Great Place to Work, in unserer Kita Zuffenhausen I in Stuttgart genau richtig!
Pädagog*innen schätzen an educcare
- Vergütung orientiert an der aktuellen Entgelttabelle TVöD SuE (unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung im Elementarbereich)
- 30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage
- Fahrtkostenzulage oder Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Corporate Benefits Programm
- Bike Leasing
- Health Coaching (EAP) für Sie und Ihre Angehörigen
- professionelles betriebliches Gesundheitsmanagement
- Elternkommunikation leicht gemacht – mit famly
- eigene Bildungskonzeption, die wir leben und stetig weiterentwickeln
- umfangreiches Weiterbildungsangebot
- Teamevents zur Stärkung der Zusammenarbeit
- Engagement für die Verbesserung des Berufsbildes von Pädagog*innen
- Hier kannst auch Du, DU sein!“: individuelle Stärken werden genutzt und Ideen selbstständig umgesetzt
- HUMOR wird bei uns großgeschrieben 🙂
Sie bringen mit
- Fachkraft nach Fachkräftekatalog BaWü Kindertagesbetreuungsgesetz 7:
- eine staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieher*in, Jugend- und Heimerzieher*in, Heilpädagog*in, Heilerziehungspfleger*in
- ein abgeschlossenes Studium im Bereich Kindheitspädagogik, Sozialpädagogik / Soziale Arbeit, Elementarpädagogik, Erziehungswissenschaften, Frühkindliche Bildung, Heilpädagogik, Pädagogik
Sie passen zu uns, wenn
- Sie Ihre pädagogische Arbeit an den individuellen Stärken, Bedürfnissen und der Diversität von Kindern und deren Lebenswelten orientieren
- Sie das partnerschaftliche Zusammenwirken mit Eltern als verantwortungsvolle Dienstleistung verstehen
- Sie gerne eigenständig kreative Ideen oder eigene Schwerpunkte umsetzen
- Sie sich mit unserer Konzeption identifizieren und diese in den Kita-Alltag integrieren
Wir freuen uns auf Sie!
Alexandra Engler
Personalgewinnung Kitabetrieb Süd
#J-18808-Ljbffr
Erzieher / Kindheitspädagoge (w/m/d) Arbeitgeber: educcare Kita GmbH
Kontaktperson:
educcare Kita GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher / Kindheitspädagoge (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Werte und die Bildungskonzeption von educcare. Wenn du in deinem Gespräch zeigst, dass du ihre Philosophie verstehst und schätzt, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die deine Fähigkeit zur individuellen Förderung von Kindern zeigen. Das hilft dir, deine pädagogische Herangehensweise konkret zu verdeutlichen.
✨Tip Nummer 3
Zeige während des Gesprächs deine Begeisterung für kreative Ideen und Projekte. Educcare sucht nach Erziehern, die eigenständig arbeiten und innovative Ansätze in den Kita-Alltag integrieren können.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Teamkultur und zu Teamevents zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einer positiven Zusammenarbeit und dass du gut ins Team passen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher / Kindheitspädagoge (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über educcare: Beginne mit einer gründlichen Recherche über educcare und die Kita Zuffenhausen. Verstehe die Werte und die pädagogische Konzeption, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast: deinen Lebenslauf, Nachweise über deine Ausbildung, eventuell ein Motivationsschreiben und Referenzen. Achte darauf, dass alles aktuell und vollständig ist.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine persönliche Verbindung zur Stelle und zur pädagogischen Arbeit widerspiegelt. Betone deine Erfahrungen und wie du die individuellen Stärken der Kinder fördern möchtest.
Reiche deine Bewerbung ein: Lade alle erforderlichen Dokumente über unsere Website hoch und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Überprüfe alles sorgfältig, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei educcare Kita GmbH vorbereitest
✨Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft
In der Rolle als Erzieher oder Kindheitspädagoge ist es wichtig, deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern zu zeigen. Teile persönliche Erfahrungen, die deine Leidenschaft für die frühkindliche Bildung verdeutlichen.
✨Bereite dich auf Fragen zur pädagogischen Konzeption vor
Da die Kita Zuffenhausen eine eigene Bildungskonzeption hat, solltest du dich im Vorfeld damit auseinandersetzen. Überlege dir, wie du diese in deinen Alltag integrieren würdest und welche kreativen Ideen du einbringen kannst.
✨Betone deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Die Zusammenarbeit mit Eltern und im Team ist entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur partnerschaftlichen Kommunikation und Teamarbeit unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Flexibilität und Kreativität
In der Arbeit mit Kindern sind kreative Lösungen gefragt. Sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen zu sprechen, bei denen du eigenständig Ideen umgesetzt hast, und wie du auf die individuellen Bedürfnisse der Kinder eingegangen bist.
