Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Pflege von älteren und kranken Menschen im Kölner Norden.
- Arbeitgeber: Der AKV Köln Longerich e.V. bietet seit 50 Jahren ambulante Pflege und Beratung.
- Mitarbeitervorteile: Gute Schulungen, Unterstützung für Auszubildende und ein engagiertes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben von Senioren und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Pflege, Teamfähigkeit und Engagement sind wichtig.
- Andere Informationen: Flexible Einsatzmöglichkeiten je nach Fähigkeiten und Kompetenzen.
Der Alten- und Krankenpflegeverein Köln Longerich e.V. bietet seit fast 50 Jahren ambulante Betreuung und Versorgung alter und kranker Menschen im Kölner Norden. Neben den pflegerischen Aufgaben ist der AKV in der Seniorenberatung tätig, übernimmt Betreuungen, bietet Einkaufs- und Medikamentenservice an. Drei Tagespflege-Einrichtungen bieten eine aktive Alltagsstruktur für Senioren.
Wir sorgen dafür, dass unser Team gut geschult ist und begleiten jährlich viele Auszubildende erfolgreich bis zu Ihrem Berufsstart als Fachkraft. Sie arbeiten gerne in einem engagierten Team und möchten sich mit Ihren Fähigkeiten aktiv einbringen? Ihr Einsatz erfolgt nach individueller Fähigkeit und Kompetenz.
Kontaktperson:
Alten- und Krankenpflegeverein Köln- Longerich e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Dienstleistungen, die der Alten- und Krankenpflegeverein Köln Longerich e.V. anbietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an der ambulanten Pflege und den Bedürfnissen älterer Menschen hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern des Vereins. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Pflege unter Beweis stellen. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und dein Engagement für die Arbeit mit Senioren. Der Verein legt Wert auf ein engagiertes Team, also betone, wie du aktiv zur Teamdynamik beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über den Arbeitgeber: Recherchiere den Alten- und Krankenpflegeverein Köln Longerich e.V. und seine Dienstleistungen. Verstehe die Werte und Ziele des Vereins, um in deiner Bewerbung zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen im Bereich der Gesundheits- und Krankenpflege hervorhebt. Achte darauf, dass alle Informationen aktuell und übersichtlich sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und welche Fähigkeiten du mitbringst. Betone deine Teamfähigkeit und dein Engagement in der Pflege.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alten- und Krankenpflegeverein Köln- Longerich e.V. vorbereitest
✨Informiere dich über den Arbeitgeber
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über den Alten- und Krankenpflegeverein Köln Longerich e.V. informieren. Verstehe ihre Mission, Werte und die Dienstleistungen, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Pflege und im Umgang mit älteren Menschen demonstrieren. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen in der Pflege sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Zeige Empathie und Teamgeist
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Während des Interviews solltest du deine Fähigkeit betonen, einfühlsam mit Patienten umzugehen und gut im Team zu arbeiten. Dies sind wichtige Eigenschaften, die der Arbeitgeber sucht.