Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde die zentrale Ansprechperson für AHV- und IV-Renten und berate unsere Versicherten.
- Arbeitgeber: Wir sind ein engagiertes Team, das sich um die sozialen Belange unserer Versicherten kümmert.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitsmodelle, Home-Office-Möglichkeiten und regelmäßige Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Erlebe eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit direktem Einfluss auf das Leben der Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Grundausbildung und idealerweise Erfahrung im Sozialversicherungsbereich.
- Andere Informationen: Bewirb dich bis 11. Juli 2025 und werde Teil unseres dynamischen Teams!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Abwechslungsreiche Tätigkeit. In dieser vielfältigen Aufgabe bist du die zentrale Ansprechperson für unsere Versicherten, wenn es um AHV- und IV-Renten geht. Du prüfst sorgfältig die eingereichten Anträge und Unterlagen, berechnest die Leistungen und sorgst dafür, dass die Renten korrekt und pünktlich ausbezahlt werden.
Besonders wichtig ist deine Beratungskompetenz: Mit viel Einfühlungsvermögen und Fachwissen begleitest du unsere Versicherten durch die oft komplexen Veränderungen der Reform AHV 21. Dabei beantwortest du ihre Fragen verständlich und unterstützt sie dabei, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
Du arbeitest eng mit Kolleginnen und Kollegen sowie externen Partnern und Behörden zusammen, um alle Abklärungen umfassend und effizient zu erledigen.
Idealerweise bringst du mit:
- Kaufmännische Grundausbildung (Profil E oder M bzw. gleichwertige Handelsschule)
- Berufserfahrung im Sozial- oder Privatversicherungsbereich von Vorteil
- Abgeschlossene Weiterbildung als Sachbearbeiter:in Sozialversicherungen und/oder Sozialversicherungsfachfrau/-mann von Vorteil
- Klare, freundliche und einfühlsame Kommunikation mit Versicherten, Angehörigen und Institutionen – besonders in herausfordernden oder sensiblen Situationen
- Selbständige, exakte Arbeitsweise, sicher im schriftlichen und mündlichen Ausdruck
- Initiatives, entscheidungsfreudiges und vernetztes Denken
- Engagierte, serviceorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägtem Teamgeist
Das bieten wir:
Wir fördern das Gesundheitsmanagement und stärken den Zusammenhalt im Team mit regelmässigen Mitarbeiterevents. Flexible Arbeitsmodelle mit Home-Office-Möglichkeit, moderne Infrastruktur sowie gezielte Massnahmen zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung runden unser Angebot ab.
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung bis 11. Juli 2025 per E-Mail.
Sachbearbeiter:in Renten 50 - 60% Arbeitgeber: Kanton Appenzell Ausserrhoden
Kontaktperson:
Kanton Appenzell Ausserrhoden HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter:in Renten 50 - 60%
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die aktuellen Änderungen in der AHV 21. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Reformen verstehst und bereit bist, Versicherten bei ihren Fragen zu helfen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten zu geben. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich mit sensiblen Themen umgegangen bist und wie du dabei Empathie gezeigt hast.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Sozialversicherungsbereich. Besuche relevante Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern.
✨Tip Nummer 4
Zeige Initiative, indem du Vorschläge zur Verbesserung von Prozessen oder zur Unterstützung von Versicherten machst. Dies zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter:in Renten 50 - 60%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: In deinem Bewerbungsschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Position als Sachbearbeiter:in Renten interessierst. Gehe darauf ein, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine kaufmännische Grundausbildung sowie jegliche Berufserfahrung im Sozial- oder Privatversicherungsbereich. Wenn du eine Weiterbildung im Bereich Sozialversicherungen hast, erwähne dies ebenfalls.
Kommunikationsfähigkeiten betonen: Da die Kommunikation mit Versicherten und Institutionen eine zentrale Rolle spielt, solltest du Beispiele anführen, die deine klare und einfühlsame Kommunikationsweise belegen. Dies kann durch frühere Erfahrungen oder spezifische Situationen geschehen.
Prüfe deine Unterlagen sorgfältig: Bevor du deine Bewerbung abschickst, stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig und fehlerfrei sind. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und dein Bewerbungsschreiben gut strukturiert und ansprechend formuliert ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kanton Appenzell Ausserrhoden vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen der Stelle
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen des Sachbearbeiters für Renten vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite Beispiele vor, die dies verdeutlichen.
✨Bereite dich auf häufige Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Kommunikationsfähigkeit und deinem Umgang mit sensiblen Themen. Überlege dir, wie du deine Empathie und Fachkenntnisse in der Beratung von Versicherten am besten präsentieren kannst.
✨Zeige Teamgeist
Da die Zusammenarbeit mit Kollegen und externen Partnern wichtig ist, sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit zu teilen. Betone, wie du in der Vergangenheit zur Lösung von Problemen im Team beigetragen hast.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Werte von der Firma zu erfahren. Zeige dein Interesse an der Förderung des Gesundheitsmanagements und der persönlichen Weiterentwicklung, die sie anbieten.
