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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Erziehern und koordiniere pädagogische Inhalte in einer bilingualen Kita.
- Arbeitgeber: dreieins ist eine innovative Jugendhilfeorganisation mit 20 Jahren Erfahrung in der kreativen Bildung.
- Mitarbeitervorteile: Festanstellung, attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage, Weihnachtsbonus und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern in einem kreativen Umfeld und profitiere von einem tollen Teamgeist.
- Gewünschte Qualifikationen: Erzieherausbildung oder gleichwertiger Abschluss, Erfahrung in der Kita und gute Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit – alle sind willkommen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
dreieins Innovative Pädagogik gGmbH ist eine anerkannte unabhängige Jugendhilfeorganisation, die seit 20 Jahren für einen besonderen kreativen und leistungsorientierten Ansatz in der Bildungsarbeit steht. Auf der Grundlage eines speziellen Bildungskonzepts bilden und betreuen wir insgesamt rund 900 Kinder mit 250 Lehrern in Kindertagesstätten und Grundschulen in Berlin und Aachen. Wir sehen uns als lernende Organisation und betrachten unsere Mitarbeiter als Schlüssel zu Qualität und Erfolg.
Für unsere dreieins Bilinguale Kita Berlin-Kaulsdorf suchen wir nun einen englischsprachigen Erzieher (m/w/d) für die pädagogische Teamkoordination der bilingualen Kindertagesstätte.
Was wir bieten:
- Eine unbefristete Stelle bei einem wachsenden Träger
- Ein attraktives Gehalt mit regelmäßigen Gehaltserhöhungen
- Zusätzlicher Urlaubs- und Weihnachtsbonus
- 30 Urlaubstage pro Jahr, plus Heiligabend (24. Dezember) und Silvester (31. Dezember), die arbeitsfrei sind
- Die Möglichkeit zur Teilnahme an Bildungsreisen (Erasmus+)
- Zusätzliche Arbeitgeberleistungen, z.B. BusinessBike, Arbeitgeberbeitrag zur betrieblichen Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatt bei der Aufnahme eines Schulplatzes an einer dreieins Grundschule
- Wenn möglich, erhalten Ihre Kinder einen Platz in einer unserer dreieins Kindertagesstätten
- Interne Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in unseren Kreativbereichen im Bildungszentrum Plus
- Externe Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. um Fachkraft für Integrationspädagogik zu werden (100% Kostenübernahme)
- Moderne Ausstattung und ein freundliches Arbeitsklima in einem engagierten Team
- Ein schöner, großzügiger Außenbereich
Welche Aufgaben auf Sie warten:
- Erster Ansprechpartner für alle Belange innerhalb des Teams von 5-6 Mitarbeitern
- Praktische Anleitung von Kollegen mit nicht-deutscher Herkunftssprache bis zur Anerkennung als pädagogische Fachkräfte
- Weitergabe von täglich aktualisierten Informationen von der Leitung an die Teammitglieder und teambezogene Informationen an die Leitung
- Sicherstellung der praktischen Umsetzung pädagogischer Inhalte und monatlicher Planung, insbesondere durch aktive, partizipative Koordination
- Aktive Mitwirkung an der Teamentwicklung
- Leitung und Teilnahme an Entwicklungsgesprächen mit Teammitgliedern
- Befugnis zur Erteilung von Anweisungen zur Umsetzung dieser Aufgaben
- Pflege einer intensiven Bildungskooperation durch regelmäßige Entwicklungsgespräche mit den Familien und entsprechende Dokumentation
- Analyse und Bewertung von Beobachtungsergebnissen gemäß pädagogischen Grundsätzen, wie Entwicklungsstand, Motivation und Sozialverhalten sowie Wissen, Fähigkeiten und Lernfortschritt, psychische Stabilität und Verhaltensauffälligkeiten
- Fachlicher Austausch mit der Einrichtungsleitung und den pädagogischen Fachkräften in der Gruppe
- Umfassende Unterstützung unserer Kinder in den kreativen, kognitiven, emotionalen und motorischen Bereichen
- Vorbereitung und Durchführung entwicklungsangemessener Bildungsangebote und Projekte im Rahmen der dreieins Kreativpädagogik und des Berliner Bildungsprogramms
- Vorbereitung und Nachbereitung sowie Durchführung von Elternabenden
- Akklimatisierung der Kinder, Beobachtung ihrer Entwicklung, Führen eines Sprachlerntagebuchs und Erstellung von Entwicklungsberichten mit dem PC-gestützten GABIP-Programm
- Teilnahme an Teambesprechungen, den jährlichen dreieins Fortbildungstagen und Supervisionen
Was Sie mitbringen:
- Staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieher oder einen ausländischen Bildungsabschluss
- Berufserfahrung in einer Kindertagesstätte oder vergleichbaren Einrichtung, idealerweise mit Führungserfahrung
- Organisierte und strukturierte Arbeitsweise sowie sicherer Umgang mit Herausforderungen
- Starke Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutschkenntnisse mindestens auf Niveau B2
- Überdurchschnittliches Engagement und Freude daran, fachliche Impulse zu setzen
- Interesse an bilingualer Bildung und idealerweise internationale Erfahrung
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. dreieins ist mehr als nur ein Job! Wir setzen uns für Vielfalt und Chancengleichheit ein und ermutigen daher alle qualifizierten Personen, sich zu bewerben, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Behinderung oder anderen individuellen Merkmalen.
Weitere Informationen zu unserem Konzept finden Sie auf der Website www.dreieins.org. Bei Fragen zur Stellenanzeige können Sie uns gerne unter 030 420 246914 kontaktieren. Wir beantworten Ihnen gerne alle Fragen zum Bewerbungsprozess unter karriere@dreieins.org.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, bestehend aus einem Lebenslauf und relevanten Referenzen, ausschließlich in elektronischer Form (PDF-Datei). Bitte senden Sie Ihre Bewerbung an karriere@dreieins.org.
English-speaking educator (m/f/d) for the pedagogical team coordination of the bilingual daycare center Arbeitgeber: dreieins Innovative Pädagogik gGmbH
Kontaktperson:
dreieins Innovative Pädagogik gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: English-speaking educator (m/f/d) for the pedagogical team coordination of the bilingual daycare center
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im Bildungsbereich tätig sind. Sie könnten wertvolle Informationen über die Stelle oder das Unternehmen haben und dir möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich gründlich über die pädagogischen Konzepte von dreieins. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und Ansätze des Unternehmens verstehst und schätzt. Dies wird dir helfen, dich als idealen Kandidaten zu positionieren.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamkoordination und interkulturellen Kommunikation vor. Da die Stelle einen starken Fokus auf bilingualen Unterricht hat, ist es wichtig, deine Erfahrungen und Ansichten zu diesen Themen klar und überzeugend darzulegen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung. Erwähne spezifische Fortbildungen oder Projekte, an denen du teilgenommen hast, um deine Motivation und dein Engagement zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: English-speaking educator (m/f/d) for the pedagogical team coordination of the bilingual daycare center
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Organisation: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich gründlich über dreieins Innovative Pädagogik gGmbH. Besuche ihre Website und verstehe ihre Werte, das pädagogische Konzept und die Arbeitsweise.
Gestalte deinen Lebenslauf ansprechend: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und relevante Erfahrungen sowie Qualifikationen hervorhebt. Betone deine Ausbildung als Erzieher oder vergleichbare Abschlüsse und deine Sprachkenntnisse in Englisch und Deutsch.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle und dein Interesse an bilingualer Bildung deutlich machen. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und im Team ein und erläutere, wie du zur Entwicklung des Teams beitragen kannst.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass du alle geforderten Unterlagen im PDF-Format bereitstellst und die E-Mail-Adresse für die Bewerbung korrekt angibst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei dreieins Innovative Pädagogik gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Besonders wichtig sind Fragen zu deiner Erfahrung in der frühkindlichen Bildung und deinem Umgang mit bilingualen Kindern. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle starke Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert auszudrücken, um deine Sprachkenntnisse zu demonstrieren.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Mache dich mit der Philosophie und den Werten von dreieins vertraut. Zeige im Interview, dass du die Mission der Organisation verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu verwirklichen. Dies zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
✨Bereite Fragen vor
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und der Einrichtung zeigen. Zum Beispiel könntest du nach den Entwicklungsmöglichkeiten für Mitarbeiter oder den Herausforderungen im Team fragen.
