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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und koordiniere unser Team in der Produktion von Betonfertigteilen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein ganzheitlicher Anbieter in der Immobilien- und Bauwirtschaft mit familiärer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zahlreiche Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams mit Fokus auf persönliche Entwicklung und Work-Life-Balance.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Produktionsleitung und sicherer Umgang mit MS Office erforderlich.
- Andere Informationen: Startdatum ist September 2025, mit vielen Teamevents und einer gelebten Willkommenskultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Sie lieben Herausforderungen und schätzen die Zusammenarbeit im Team? Für unseren Standort in Leipzig (Knautnaundorf) suchen wir ab September 2025 einen engagierten Produktionsmeister / Produktionsleiter / Fertigungsleiter (m/w/d), der die Verantwortung für die Führung und Koordination unseres Teams übernehmen möchte - mit Leidenschaft, Überblick und dem Blick fürs Wesentliche.
- Planung, Steuerung und Überwachung des Produktionsablaufs im Fertigteilwerk für die Herstellung von individuellen Betonfertigteilen für den Industrie- und Gewerbebau mit Einzelgewichten bis zu 40 Tonnen
- Zuarbeit für die Arbeitsvorbereitung
- Sicherer Umgang mit den MS Office-Programmen
BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents.
Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten.
Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation).
Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits.
Kontaktperson:
BREMER Fertigteile Leipzig GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Produktion und Arbeitsvorbereitung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position geben können. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der Fertigungsindustrie. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, innovative Lösungen zu implementieren. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und -koordination vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch ein guter Teamleiter bist.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Unternehmenskultur von BREMER. Informiere dich über ihre Werte und wie sie sich in der täglichen Arbeit widerspiegeln. Wenn du in einem Vorstellungsgespräch zeigst, dass du gut zur Firmenkultur passt, erhöht das deine Chancen erheblich.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Produktion und Arbeitsvorbereitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die offizielle Website und lerne mehr über deren Werte, Kultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des Produktionsleiters.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle des Produktionsmeisters wichtig sind. Betone deine Führungskompetenzen und Erfahrungen in der Produktionsplanung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Bau- und Immobilienwirtschaft darlegst. Erkläre, warum du die ideale Person für die Position bist und wie du zur Teamkultur beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BREMER Fertigteile Leipzig GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Unternehmenskultur und die Werte des Unternehmens. Da die Firma eine familiäre und faire Zusammenarbeit betont, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die zeigen, wie du in einem Team arbeitest und Herausforderungen gemeinsam meisterst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Position viel Verantwortung in der Produktionsleitung erfordert, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Planung, Steuerung und Überwachung von Produktionsabläufen zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Kenntnisse in MS Office demonstrieren
Da ein sicherer Umgang mit MS Office-Programmen gefordert ist, solltest du während des Interviews darauf hinweisen, wie du diese Tools in deiner bisherigen Arbeit genutzt hast. Bereite dich darauf vor, spezifische Anwendungen oder Projekte zu nennen, bei denen du diese Fähigkeiten eingesetzt hast.
✨Fragen zur Weiterentwicklung stellen
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zur BREMER Akademie und den internen Aufstiegsmöglichkeiten stellst. Dies zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bereit bist, in deine Fähigkeiten zu investieren.
