Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Lösungen mit Drupal für spannende Portale und Multisite-Plattformen.
- Arbeitgeber: Wir sind Experten in der Entwicklung leistungsstarker Weblösungen mit Drupal.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das an der Spitze der Webentwicklung steht und echte Lösungen schafft.
- Gewünschte Qualifikationen: Kenntnisse in PHP, MySQL und Erfahrung mit Drupal sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung in einem unterstützenden Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das Content-Management-System und -Framework Drupal gehört zu den leistungsfähigsten Systemen seiner Art. Wir nutzen es seit vielen Jahren für die Entwicklung von erfolgreichen Portalen und Multisite-Plattformen. Dabei sind wir immer auf der Suche nach der besonderen Lösung, die mehr als Standards bietet. Wir möchten das System ausreizen, fortentwickeln und an der idealen Umsetzung arbeiten.
DRUPAL DEVELOPER (M/W/D) Arbeitgeber: UEBERBIT GmbH
Kontaktperson:
UEBERBIT GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: DRUPAL DEVELOPER (M/W/D)
✨Tip Nummer 1
Mach dich mit den neuesten Drupal-Versionen und -Funktionen vertraut. Zeige in Gesprächen, dass du die aktuellen Trends und Entwicklungen im Drupal-Ökosystem kennst und wie du diese in deine Arbeit integrieren kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele deiner bisherigen Projekte zu präsentieren. Wenn du bereits an anspruchsvollen Drupal-Projekten gearbeitet hast, teile diese Erfahrungen und erkläre, welche Herausforderungen du gemeistert hast.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Drupal-Entwicklern und -Experten. Besuche lokale Meetups oder Online-Communities, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke und Empfehlungen bieten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Entwicklung und das CMS. Sprich über deine Motivation, innovative Lösungen zu finden und wie du das Potenzial von Drupal voll ausschöpfen möchtest. Deine Begeisterung kann einen großen Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: DRUPAL DEVELOPER (M/W/D)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf spezifische Anforderungen an Fähigkeiten und Erfahrungen im Zusammenhang mit Drupal. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen mit Drupal. Nenne konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, und beschreibe deine Rolle sowie die Technologien, die du verwendet hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur Weiterentwicklung von Drupal-Projekten beitragen kannst. Zeige deine Leidenschaft für innovative Lösungen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei UEBERBIT GmbH vorbereitest
✨Kenntnis der Drupal-Architektur
Stelle sicher, dass du ein tiefes Verständnis der Drupal-Architektur und -Module hast. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu beantworten, wie du bestimmte Probleme mit Drupal gelöst hast oder welche Module du bevorzugst und warum.
✨Praktische Beispiele bereitstellen
Bereite einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit mit Drupal vor. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche innovativen Lösungen du implementiert hast, um die Funktionalität zu erweitern.
✨Aktuelle Trends und Entwicklungen
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich Drupal und Webentwicklung. Zeige dein Interesse an der Community und an neuen Technologien, die du in deine Arbeit integrieren möchtest.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Teamdynamik beziehen. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.